1、“.....解决好我县农村劳动力和就业技术技能方面存在诸多问题，提高农民科技素质，增加农民收入，必须加强农民工培训，提高农民科学种田能力和就业技能，提高农民致富能力，特别是要培养出批科技致富带头人，带动村民尽快走科技致富道路。做好此项工作，既能减缓我县人均占有耕地少带来压力，又能使农民转变观念而增加收入，缩小城乡人民收入差距，对发展我县经济，实现农民小康生活水平具有重要而深远意义。四项目可行性分析我县人口万，其中农村劳动力约万，富余劳动力约万，平均年新增劳动力余人，人均占有耕地少，农业经济效益低，富余劳动力多且多数农民职业技能水平低观念守旧传统小农意识强，这正是我县农村劳动力转移就业及就业致富工作难点和重点。从温总理政府工作报告中，我们也看到三农问题核心是农民问题，农民问题核心是农民收入问题，农民收入问题核心是农民就业问题，农民就业核心是农民技能培训问题，因此，建立培训中心切实可行。另方面......”。

2、“.....每年能进入各类职业技能培训不足人，有近人未进行过任何培训就进入到劳动力市场或农业生产，加之每年就业后再下岗转岗，进行农林牧业深层开发劳动力，每年需培训农民工人，巨大培训市场使我县建立培训基地是完全可行。五主要开发内容和指标开发内容改善培训条件。三年内，聂桥培训中心拟投资万元，在原来培训设施基础上进步改善。具体包括以下几个方面是增加先进教学仪器设备，改造教室及学员食宿条件，安装闭路电视及宽带，为远程教学作铺垫。二是扩大图书储存量，三年内使图书馆储存量达到册。三是三年内购入电脑台，建立电子信息网站和远程培训网络平台。四是加强与厂家基地联系，三年内力争协作厂家达家，为学员学习提供实习和就业场所，确保培训就业可达以上。五是结合本地实际情况，编制出套完整教学教材及声像教材。加强培训中心组织建设。第，建立支具有较高思想文化素质奉献和开拓精神，热心于农村人才开发相对稳定领导班子和专业管理人员第二，除了自身师资队伍外......”。

3、“.....固定聘请批精神境界高专业水平强教学经验丰富专家教授来充实自己师资队伍。对于管理负有指导企业开展职工培训职责，区教委负责全区大教育统领导，因此，各政府部门应在职业教育方面相互配合，相互支持共同做好职工培训工作。各政府部门都有责任督促企业按照有关政策精神，提取工资总额用于职业教育，并确保教育经费中用于企业线职工职业技能培训。各企业要从实际出发，制定并实施本企业职业教育和职业培训计划，实行职工在岗和轮岗培训制度。企业培训可以采取多种模式。有条件，可以立足本单位，强化自身培训功能，自主培训本企业职工。从事就业准入工种职工，应在本企业培训后，由企业组织参加职业技能鉴定，获取职业资格证书不具备自主培训条件，也可以在行业主管部门或区劳动和社会保障局协调下与职业技能培训学校建立合作伙伴关系，将本单位职工有计划有步骤输送到培训学校进行培训。通过培训，在年至年三年内，使企业中级工比例达到员工总数，高级工比例达到。在职职工培训应建立报表统计制度......”。

4、“.....才能适应市场对人才需求，因此，职业培训市场孕育着巨大商机，要求进行职业技能培训从业人员越来越多，职业培训前景十分可观。目前我县每年新增劳动力约人，加上就业后再培训人员，每年需培训就业人员在人以上，根据我校师资场所设备及已往培训经验，每期可培训人，每年培训期，培训总人数在每年人以上，按每人元计算，年收入万，纯利润万元以上。二社会效益分析由于目前经济快速发展，为大量农村富余劳动力转岗就业，从事第三产业农产品加工及大规模从事农业生产提供了机会。大规模农业生产企业城区新建开发就需要各类有技术员工和服务人员，因此，适用技术培训大有前途。三预期效果分析总体工作目标依托山江湖工程聂桥持续农业推广站培训中心，实现乡乡有课堂，村村有致富带头人，组组有科技示范户。在全县每个乡镇建立个中心教学点，每个教学点次可培训人以上。在人多田少村培训位就业打工致富能人。④在田地丰富村培训位科技致富带头人。培训项目将扩展到电子电工餐饮服装计算机及种植业农产品加工。每年培训人次......”。

5、“.....培训完成率。年培训达标率以上，对培训不合格继续培训，直到合格。对培训合格学员推荐就业，且跟踪服务年，学员满意率。④加强对就业后提高培训，对就业后又失业人员及时再培训，不让个农民失业。完善培训设备添置，适时更新培训教材内容，打造我县劳务培训品牌。八进度安排年度添置设备，充实培训基地。针对德安实际和市场情况，编写套理论联系实际培训教材。年度加强培训基地设施建设，扩大住宿和餐饮规模，添置农村适用技术图书，扩大图书馆储书量，在全县各镇建立培训基地个。年扩大培训领域，添置相应教学设备，继续扩大图书馆藏书量，完成教学远程化，建立电子图书资料室。九组织管理及相关保证措施聂桥培训中心实行管委会制度，管委会由德安县科技局和山江湖工程德安县聂桥持续农业技术推广站两家联合组成，下设办公室，专门负责聂桥培训中心等切事宜，办公室地点设在聂桥推广站。技术人员由从省农大省社科院和省农科院及专业技术技能学校等单位固定聘请专家教授和推广站专职教员组成......”。

6、“.....职业技能培训计划实施方案为贯彻落实三年百万职业技能培训计划实施方案京劳社培发号，加强我区职业培训工作，全面提高我区劳动者劳动技能素质，促进就业和再就业工作，结合我区实际，制定本方案。指导思想认真贯彻落实党十六大和全国职业教育工作会议再就业工作会议精神，紧紧围绕海淀区经济建设需要，通过努力开展职业培训，大幅度提高我区劳动者职业素质，为我区经济建设提供大量合格优质劳动技能型人才，促进就业和再就业，为我区率先实现现代化率先建成科技园区海淀园率先完成奥运行动计划贡献力量。二工作目标年至年三年期间，我区计划共培训十万人，具体培训人数指标分解为年度失业人员再就业培训人，在职职工培训人，新生及外来劳动力培训人，农村劳动力培训人，合计人年度失业人员再就业培训人，在职职工培训人，新生及外来劳动力培训人，农村劳动力培训人，合计人年度失业人员再就业培训人，在职职工培训人，新生及外来劳动力培训人，农村劳动力培训人，合计人。进步加强下岗失业人员再就业培训。年......”。

7、“.....通过培训，切实提高失业人员劳动技能，增强其就业竞争力，促进其再就业，实现定岗培训率达到，培训合格率达到，培训后再就业率达到工作目标。二实施在职职工技能振兴行动，大力开展在职职工技能提升培训。在全面开展职业技能培训基础上，注重高级工技师高级技师培养，力争实现初中级工比例达到，高级工比例达到目标，使我区职工队伍素质得到明显提高，以适应经济建设需要。三继续推行劳动预备制培训。对城镇新生劳动力和外来务工人员进行现代新兴职业技能培训和初中级职业基础能力培养，从根本上改变职工队伍职业技能总体水平低下，企业青年技工断档，线技术骨干匮乏局面，为海淀区经济可持续发展作好技能人才储备工作。四作好本区农村劳动力职业培训工作。根据区委区政府关于加强农村劳动力就业工作意见京海发号精神，在今后三年内，我区要培训万人以上农村富余劳动力。通过培训，提高农村劳动者职业素质，引导农村劳动力尽快融入市场导向就业渠道，促进农村富余劳动力转岗再就业......”。

8、“.....进步完善再就业培训工作体系。加强调查研究，参照市劳动和社会保障局定岗培训指导意见，建立完整再就业培训制度。培训专业设置培训层次培训时间，要紧紧围绕已开发动者职业素质，为我区经济建设提供大量合格优质劳动技能型人才，促进就业和再就业，为我区率先实现现代化率先建成科技园区海淀园率先完成奥运行动计划贡献力量。二工作目标年至年三年期间，我区计划共培训十万人，具体培训人数指标分解为年度失业人员再就业培训人，在职职工培训人，新生及外来劳动力培训人，农村劳动力培训人，合计人年度失业人员再就业培训人，在职职工培训人，新生及外来劳动力培训人，农村劳动力培训人，合计人年度失业人员再就业培训人，在职职工培训人，新生及外来劳动力培训人，农村劳动力培训人，合计人。进步加强下岗失业人员再就业培训。年，我区计划培训下岗失业职工人，通过培训，切实提高失业人员劳动技能，增强其就业竞争力，促进其再就业，实现定岗培训率达到，培训合格率达到，培训后再就业率达到工作目标。二实施在职职工技能振兴行动......”。

9、“.....在全面开展职业技能培训基础上，注重高级工技师高级技师培养，力争实现初中级工比例达到，高级工比例达到目标，使我区职工队伍素质得到明显提高，以适应经济建设需要。三继续推行劳动预备制培训。对城镇新生劳动力和外来务工人员进行现代新兴职业技能培训和初中级职业基础能力培养，从根本上改变职工队伍职业技能总体水平低下，企业青年技工断档，线技术骨干匮乏局面，为海淀区经济可持续发展作好技能人才储备工作。四作好本区农村劳动力职业培训工作。根据区委区政府关于加强农村劳动力就业工作意见京海发号精神，在今后三年内，我区要培训万人以上农村富余劳动力。通过培训，提高农村劳动者职业素质，引导农村劳动力尽快融入市场导向就业渠道，促进农村富余劳动力转岗再就业。三主要任务根据市区有关政策精神及我区实际情况，进步完善再就业培训工作体系。加强调查研究项目概述山江湖工程德安县聂桥持续农业技术推广站是江西省山江湖开发治理委员会办公室下设的试验基地之......”。