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国税厅某某年度目标总结材料2018 国税厅某某年度目标总结材料2018

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《国税厅某某年度目标总结材料2018》修改意见稿

1、“.....坚持税源联动任务按月整合通报制度,避免任务多头重复发布,基层多头多次下户,疲于应付的现象,提高了工作效能。收入质量不断提高。年全县国税系统在坚持依法征收,应收尽收的同时,认真贯彻落实各项税收优惠政策共办理出口退税资源综合利用等各类退税,同比增长落实结构性减税高新技术等减免优惠元各项税收优惠政策的落实,有力地支持了企业的发展,为县域经济的跨越发展提供了政策和财力保障。加强税收管理,推进风险管理,拉动宏观税负和微观税负不断提高年宏观税负比年提高了个百分点,增值税税负提高。借助风险管理软件,加强内部风险管控,税收会计核算票证管理水平不断提高在今年全风险。制定了规范查账征收个体纳税人税收管理工作方案,从建账建制税款征收发票管理风险防范等方面对查账征收个体纳税人税收管理进行规范,并按要求做好起征点提高后的个体后续管理工作。全面贯彻落实新发票管理办法,加强发票基础管理......”

2、“.....积极参加市局组织的发票管理办法知识竞赛,获得总分第名的好成绩,率先完成新版普通发票启用发票专用章换发及旧版发票清理,组织开展普通发票数据采集分析及普通发票网络开具系统推广,查找税收风险。收入质量不断提高。年全县国税系统在坚持依法征收,应收尽收的同时,认真贯彻落实各项税收优惠政策共办理出口退税资源综合利用等各类退税,同比增长落实结构性减税高新技术等减免优惠元各项税收优惠政策的落实,有力地支持了企业的发展,为县域经济的跨越发展提供了政策和财力保障。加强税收管理,推进风险管理,拉动宏观税负和微观税负作中,我局实现零过错。做好税收优惠管理及所得税汇缴工作。年企业享受税收优惠销售额亿元,申报抵扣固定资产进项税额万元,办理各类退税万元。汇缴企业户,汇缴面汇缴入库税款,预缴率全县零申报面控制在,亏损面,预期的各项指标全面完成。积极开展第十个税收宣传月活动。因地制宜......”

3、“.....广泛进行税收宣传。是联合地税部门在时代广场联合开展启动仪式,使税宣月活动盛装开场。是县局领导班子分组走访全县年增值税纳税排名前企业,并进行表彰,授予十佳诚信纳税企业称号。是开展全县纳税人纳税服务需求和满意度调查新发票管理办法的宣传及纳税风险提醒活动。是开展赣商言税电视访谈苏鲁边际税企座谈会等活动,搭建税企对话平台实现税企互利共赢。国税厅年度目标总结材料。强化税务稽查职能,规范和整顿税收秩序。今年共检查案件件,查结件,查补入库各项收入万元,自查补申报收入。共查处重大案件件。其中,市级大要案件件在查件,县级大要案件件。共查补入库各项收入万元,没收非法所得万元。其中,新海石化专用发票案件已查出涉案金额亿多元,虚抵进项税额万元之多,目前公安经侦部门已宣布逮捕人,取保候审人,网上追捕人,掌握涉案车辆近辆,案件查处已转入第阶段。在做好专项检查工作同时,不放松对日常案件的检查,发现疑点及时处理......”

4、“.....推进专业化改革,征管体制不断完善今年,我局狠抓征管基础建设,创新管理理念和征管手段,完善征管运行机制,规范风险管理岗责流程,以税收情报管理为抓手,深入推进税源管理专业化进程,征管体制不断完主要内容的税收征管保障体系建设,形成了各部门齐抓共管协同运作的治税新格局,取得了较好成效。全年风险应对成果万元,居县首位,我局税源专业化管理的成功经验在全市税源专业化推进会上做了重点发言,并在省市局简报中专题介绍。税源专业化流程更加顺畅。科学制定风险管理岗责规程,统税源专业化管理标尺。县国家税务局税收风险管理岗责规程的制定,及风险管理系列制度的完善,实现了风险管理的规范化标准化运作,在全市乃至全省都是首创。坚持税源联动任务按月整合通报制度,避免任务多头重复发布,基层多头多次下户,疲于应付的现象,提高了工作效能。加强内控机制建设,优化政风行风,廉政建设扎实推进狠抓党风廉政建设......”

5、“.....确保完成。进步健全监督网络,对内要求监察部门加强监督提醒,对外聘请了名特邀监察员和行风监督员,聘请了名义务监督员,形导廉政文化建设,对干部实施温情教育另方面源头治理防微杜渐,绝不允许不良苗头的出现,确保国税队伍的廉洁度,多年来,我们的干部未发生过不廉行为,未出现过损害国税形象的事件。深入开展廉政文化建设。以廉政文化为引导,在元旦和春节期间,重点强化党纪政纪法纪纪教育,认真组织县局领导班子成员述职述廉和责任区管理员双述双评活动,强化全员廉洁从税防线。在已获得市级的基础上积极争创省级廉政文化示范点。充分发挥内控机制作用,排查控制行业风险,我局自行开发的内控信息系统得到了逐步完善,取得了实在的效果,积极争取市局省局的支持进步完善软件,在全省范围推广应用。今年,我局再次被县委县政府评为纪检监察先进集体,在年初全县目标管理表彰大会上......”

6、“.....存在问题是税源专业化管理内部衔接不够顺畅,虽然框架和机制都已初步形成,但有关职能部门工作人员的岗位职责持上升的态势,整个队伍的向心力凝聚力和战斗力得到了进步增强。打造学习型党组织推动党员干部创先争优。全局个支部通过开展重温入党誓词等系列红色活动感党恩庆红年展新貌谱新篇红两新活动,祝福党的华诞。按照创建先进基层党组织争当优秀共产党员的目标要求,发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进步激发了全局党员干部的向心力凝聚力和战斗力,不断开拓进取,推动着国税事业科学发展,服务全县经济跨越发展,县局机关党委分别被市委省局表彰为先进基层党组织。组织开展第届竞技大会锻造团队精神。钓鱼比赛登山活动野战拓展的顺利开展,锻造了国税干部集体第团队至上的合作精神业务竞赛活动调动了干部学习积极性,立足岗位练兵,增强全员的学习力,提高了干部业务素质......”

7、“.....通过落实教育培训计划提升干部业务素质。年初开展了干部培训情况的调查摸底工作,探讨培训的新采代表省局参加省妇联举办的百花竟艳耀文艺演出获得了最佳风采奖,彰显了国税的良好社会形象。通过年的努力,文明创建取得了定成绩,县局荣获年度全县目标考核部门综合等奖,被省局评为第批好和谐基层建设示范点单位,还获得了年度省文明行业称号,连续十年保持了此项殊荣,荣获了全国巾帼文明岗荣誉称号,文明创建工作迈上了个新的台阶。国税厅年度目标总结材料。切实做好风险管理工作,推进税源专业化改革,加强重点税源和重点行业管理,进步实现税收征管的科学化精细化和专业化,大胆探索,追求创新,确保专业化化管理为收入工作带来实效。强化管理抓队伍。进步提高干部执行力,力求工作标准化进步加强考核推动力,确保全年目标实现以多项主题活动为载体,进步激发干部工作积极性。提高素质抓活力。是继续组织好各类培训工作......”

8、“.....完成上级规定的干部专业等级考试达标任务。是继续组织好第届全员提升干部综合素质,推动党员创新创优,队伍建设扎实有效坚持以人为本,促进国税干部的全面发展。继续在全县国税系统开展好和谐基层建设活动,尊重人理解人关心人爱护人,工作靠水平提拔靠实绩岗位靠竞争待遇靠贡献的良好氛围凸显,干部精神面貌在稳定的环境下保持上升的态势,整个队伍的向心力凝聚力和战斗力得到了进步增强。打造学习型党组织推动党员干部创先争优。全局个支部通过开展重温入党誓词等系列红色活动感党恩庆红年展新貌谱新篇红两新活动,祝福党的华诞。按照创建先进基层党组织争当优秀共产党员的目标要求,发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进步激发了全局党员干部的向心力凝聚力和战斗力,不断开拓进取,推动着国税事业科学发展,服务全县经济跨越发展,县局机关党委分别被市委省局表彰为先进基层党组织。组织开展第届竞技大会锻造团队精神......”

9、“.....锻造了问孤寡老残等生活困难群众,传递国税大家庭的关爱参加省妇联的蒲公英行动,建立了国税妈妈社会品牌,全年共募捐善款万余元,为建设和谐贡献自己的份力量。参加县庆祝建党周年佳宇杯唱红歌感党恩歌咏比赛,举办国税风采大型广场文艺晚会,展现国税干部的良好风采代表省局参加省妇联举办的百花竟艳耀文艺演出获得了最佳风采奖,彰显了国税的良好社会形象。通过年的努力,文明创建取得了定成绩,县局荣获年度全县目标考核部门综合等奖,被省局评为第批好和谐基层建设示范点单位,还获得了年度省文明行业称号,连续十年保持了此项殊荣,荣获了全国巾帼文明岗荣誉称号,文明创建工作迈上了个新的台阶。加强内控机制建设,优化政风行风,廉政建设扎实推进狠抓党风廉政建设。我们始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入年度首要工作目标严防死守,确保完成。进步健全监督网络,对内要求监察部门加强监督提醒......”

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