1、“.....我切实履行党委书记抓党建工作第责任人的职责,团结乡党委班人,在各企事业单位村支部和全乡广大党员的共同努力下,立足乡情,认真落实基层党组织建设工作各项措施,不断改进党建工作方法,创新工作思路,取得了定成效。党的自身建设得到改善,党组织和党员的先进性作用得到进步发挥,党建工作保障机制进步健全,乡村两级党组织的领导能力得到提高,全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面,我就年度党建工作述职如下健全制度,增强党建工作合力健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根本保证,落实责任制是搞好党建工作的关键。在具体抓党建工作中,我作为第责任人,年初就召开班子会议深入分析研讨,将基层党建作为工作重点,列入重要议事日程。乡党委首先把党建目标任务进步细化量化,制定详细的党建目标责任书,并就党建工作履行情况做出公开承诺,广泛接受监督。是完善两个例会制度......”。

2、“.....每月召开次,探索党建工作的新思路,好举措基层党建协调会制度,每季召开次,每次会议着重解决两个问题,并明确分管领导亲自抓落实。是建立领导包村制度。针对各村具体情况,制定了包村工作量化考核实施细则,要求包村领导定期进村入户,开展调查研究,帮助各村理清工作思路,制定党建工作计划,协调解决具体困难和问题。是下派党建指导员。各支部都有名党委委员作为党建指导员,积极参与村级组织建设,协助村党支部建立完善和落实村级各项规章制度,推进制化运行机制,指导村支部深入开展级联创活动,健全规范党组织生活。是建立分级负责的责任体系。乡党委与包村领导党建指导员各支部书记层层签订目标责任书,立下组织工作军令状,逐级明确职责,分解任务,严格奖惩,构筑了个上下配套,团结协作的组织网络,形成上下联动,级抓级,级促级,层层抓落实的良好格局。围绕目标,夯实党建基础为了更好地提高党员干部的思想政治素质,我乡以提高素质......”。

3、“.....采取行之有效的措施,力求取得实效。加强党委班子建设,全面提高党员干部整体素质,充分发挥党委班子的龙头作用过硬的党委班子是党建工作的面旗帜,所以,我坚持把党委班子自身建设作为党建工作的首要任务来抓。为顺利完成年村级组织换届选举,我乡成立个考核小组于月下旬至月上旬对全乡个村的两委干部进行次全面的届末考察考核,进步了解掌握全乡各村两委班子及干部政治素质和履行职责情况。此次考核主要采取学听评谈的方法进行,是考核小组带领组织大家爱学习中华人民共和国村民委员会组织法年全县村级组织换届工作方案十条禁令等文件法令法规是听取各村两委班子的述职述廉报告,总结任职以来的的工作成绩,找出存在的问题和不足,同时提出今后的打算是围绕班子团结情况工作目标完成情况为群众办实事办好事情况带领群众致富情况自身建设情况等对两委干部进行测评并推荐产生初步候选人名单是抽取部分两委干部党员代表和村民代表进行谈话......”。

4、“.....广泛听取意见和建议。通过此次考核基本摸清了解了各村工作开展情况和两委干部的动态。考核结束后,各考核小组将考核过程中获得的信息进行综合分析,及时将考核结果进行多种形式的反馈,并将此作为村级组织换届选举的重要参考依据。目前,我乡村级换届选举工作正在有序推进当中,各村支部候选人名单已经产生,并提交相关部门进行联审。存在的问题和不足回顾今年以来的工作,我乡党建工作取得的成绩是县委正确领导的结果,是乡党委乡政府以及广大党员干部职工共同努力的结果,是广大人民群众支持的结果。抛开成绩,冷静反思,我乡党建工作还存在不少问题和不足,是党员和干部培训形式较单是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距是基层组织和党员干部队伍的现状与农业农村工作发展新阶段的要求不完全适应是村级集体经济壮大的工作任务十分繁重。就我个人而言,也还存在政策理论水平不够高等问题和不足。健全服务机制,构建情感关爱......”。

5、“.....指定流动党员挂钩联系人,定期通过短信电话等形式了解流动党员的心理生活工作情况,从实际出发,采取相应措施帮助他们解决困难免除他们的后顾之忧。健全帮扶机制,构建生活关爱。除了每年都开展春节困难党员慰问活动以外,还制定了必访制度,即党员患重大疾病或去世时必访,党员家庭受灾或发生意外时必访,党员在生产生活中遇到困难时必访,党员有较大思想情绪或有意见建议时必访,党员无故不参加组织生活时必访。同时建立困难党员关爱基金,例如,我乡大丘田村从起就建立了党员关爱基金,积极为困难党员寻找致富路子,切实解决他们的生产生活困难。健全管理机制,构建激励关爱。完善党务公开制度,落实党员对党内事务的知情权积极制定村级民主管理公约,着力规范村级民主管理工作。此外,还在全乡党员范围内开展好支部等创建活动,引导和激励广大党员开拓创新,争做致富领头雁产业带头人......”。

6、“.....提前谋划,着力夯实村级组织换届选举的基础围绕年村级组织换届选举的工作要求,乡立足实际,深入调研,以解决群众反映的突出问题为突破口,实施大工程为村级组织换届选举保驾护航。是指导到位。建立党员领导干部党建工作联系点制度,要求每个党员领导干部每月到所联系点检查指导党建工作不少于两次。认真落实党建工作例会和联席会议制度,乡党委和乡党建工作领导小组每月研究次党建工作,每季度对各支部进行次评议,每年开展次党建工作述职,确保党建工作目标任务的顺利完成。是奖惩到位。根据平时评议和年终考核,每年对党建工作进行次专题表彰,奖优罚劣,强力推进,全乡形成了党委统领导支部各司其职级抓级层层抓落实的党建工作联动格局。突出第建设,树强党建工作龙头坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓,做到讲是讲学习。始终把学习摆在工作生活首位,完善学习制度,坚持中心组理论学习,提高班子成员政治思想素质......”。

7、“.....组织班子成员学政策,学理论学法律学业务,通过学习提升执政能力和工作水平。是讲政治。坚决贯彻执行党的路线方针政策,自觉与县委县政府保持高度致,执行决策不打折扣,落实任务不讲困难。是讲民主。严格执行民主集中制和重大问题集体议事决策制度,定期召开民主生活会。借助制度建设,完善党委议事规则和集体决策机制,规范党委权力运行。注重发挥班子成员干事合力,主要领导抓大放小不揽权,对副职领导放心放手放权,使其勇于担当,敢于负责。副职领导重配合,讲协作,顾全大局,相互补台不拆台,能够认真履行党建工作岗双责职责,合心合力合拍。是讲作风。要求班子成员带头转变工作作风,转变领导方式,做到真抓实干,高标准谋划工作,高效率推进工作。在试验区建设城联创项目征地计划生育信访稳定等工作上,党政领导带头深入线,做给党员看,带着党员干,很好地发挥了表率作用。深入开展领导干部大走访大调研活动......”。

8、“.....帮助群众解决实际难题,公开承诺为群众办好事办实事。大走访期间,乡科级领导共走访群众余户,帮扶困难党员余人,为群众办实事件。是讲廉洁。注重加强党风廉政建设,带头执行廉洁从政十个不准和禁止十不准规定,自觉遵守机关财务租车招待培训等各项规章制度,严格按规章办事,不越轨不越格,坚决做到诺廉践廉守廉,树立风清气正的良好形象,营造心齐劲足的干事氛围,全力建设支团结和谐的班子,努力打造支能打硬仗的队伍。打造第工程,夯实党建工作基础坚持把村级组织建设作为党建工作的基础工程来抓,围绕个好目标要求,做到个加强。是加强领头雁培育。实施好双强工程,选优配强村党支部书记。按照个培养的要求,加强村级后备干部储备。每年从大学生村官退伍军人农村致富能手外出务工成功人士中选拔名村级后备干部,育树名好双强型村党支部书记。目前,全乡已培养选拔村级后备干部人,调整村党支部书记人......”。

9、“.....是加强支部班子建设。结合村级组织换届,健全配强村级支部班子,新选拔支委人,支书主任肩挑人,村两委交叉任职人,年龄文化结构得到优化,村支部领导核心作用得到强化。按照争创好党支部的要求,认真做好划类升级工作。通过实施龙头工程希望工程攻坚工程和以上带下以乡带村以强带弱带工程,并建立党员领导干部联系点制度和乡直单位牵手共建制度,实施牵手共建,帮助杨湾古井等后进村党支部如期转化升级,达到个好标准。是加强党员队伍建设。认真做好党员发展工作,注重从农村线的致富能手退伍军人合作经济组织负责人外出务工返乡青年村干部中培养入党积极分子,为党输送新鲜血液。年来,全乡共发展新党员名,其中岁以下的名,大专以上文化程度人。借助远程教育平台和乡村党校阵地,采取党员电化教育党校集中培训聘请专家授课外出参观学习和脱产培训个模式,加强双强党员培训,全乡的农民党员人人掌握了项实用技术......”。