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企业存在问题整改措施-整改措施材料2018 企业存在问题整改措施-整改措施材料2018

格式:word 上传:2022-06-26 12:01:32

《企业存在问题整改措施-整改措施材料2018》修改意见稿

1、“.....带领全院干警解放思想,迎难而上,奋发进取。整改措施加强政治修养。进步学习实践邓小平理论和个代表重要思想,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,树立正确的世界观人生观价值观。努力从政治上观察处理问题,自觉用个代表重要思想统领检察工作,坚定地同党中央保持高度致,自觉服从于党和国家的工作大局,正确处理个人利益集体利益和国家利益之间的关系,坚持个人利益服从集体利益和国家利益,做个党性坚强政治成熟的党员和党员领导干部。加强业务能力和领导素质修养。努力克服吃老本以干代学等倾向,自觉做终身学习的模范。不管事务再忙,也要挤出时间,加强对马列主义毛泽东思想邓小平理论和个代表重要思想的学习,牢牢掌握党的基本理论基本观点,夯实理论功底,提高分析和解决问题的能力,使自己在政治上成熟理论上清醒是非上明白,关键时刻不动摇,大事面前不糊涂,保持检察工作的正确方向。加强对法律知识和各种思想......”

2、“.....通过认真对照,我们发现主要存在以下几个方面的问题学习政治理论的自觉性不高,业务学习的氛围不浓,有些东西还是本本主义,有时掌握政策不透彻全面,办事时需要查文件查资料。创新意识不强,好办的事立马就办,难办的事就等等再说,或等领导有指示时再办。有时工作效率不高,主动性不强,办事拖拉的现象时有发生,觉得多事不如少事,事不关已,高高挂起,没有把企业的事单位的事当成自己的事来办。在办公室坐的时间多,深入基层不多,工作满足于量的完成,不重视质的提升。资金管理跟踪问效不够,财政监督不完全到位。查找问题是为了更好地解决问题,对照以上存在的问题,我们企业科在今后的工作中定加以改进,现制定整改措施如下认真学习理论业务知识,每周抽出定的时间学习业务知识和政策性文件,特别是政府出台的系列优惠政策,不断提高工作能力和业务素质。牢固树立服务意识,端正服务态度,提高服务质量。树立为企业为部门服务的思想,换位思考......”

3、“.....目前不好办的事要告诉人家怎么办,是局内部科室之间的事主动帮助家企业评机关活动意见整改措施全文完。在学习掌握运用信息化上,接受现代科学技术的认识不高,学习运用不到位,部分设施闲置,至今我本人还不能独立操作和使用电脑。工作创新思路不宽。对于如何打破自侦案件来源枯竭问题,做为主要领导与分管领导分管部门真正坐下来深入研究少,主动出击不够,坐等现象严重。争先创优意识不强。由于我院院小,案件少,创工作业绩难度大,竞争力弱。因此,对争先创优产生了畏难情绪,对检察队伍和业务建设工作提档升级产生了不利影响,也直接影响了全院干警的争创热情。遵守党风廉政建设规章制度不坚决。存在的主要问题是,有工作时间饮酒现象,有时公务需要饮酒时控制的不好。有时借职权之便存在公车私用问题,没能做到模范的遵守廉洁自律的有关规定......”

4、“.....树立正确的世界观人生观价值观权力观和政绩观,加强政治修养,自觉抵制各种思想,永葆共产党员的先进性。企业存在问题整改措施整改措施材料。认真实践个代表重要思想,牢记两个务必,坚持立检为公,执法为民,全心全意为人民服务,保持清正廉洁,带头忘我奉献,时时处处严格约束自己,做人民利益的忠实代表。坚持终身学习,不断加强理论修养和提高业务水平,提高自身发现问题,解决问题的能力,增强服务意识,与时俱进,开拓创新,努力推动检察工作在高起点上更快更好地发展。不断探索新时期林区检察工作新途径新方法,加大工作力度,努力打造林区绿色检察品牌。加强班子建设,增强成员间的沟通和了解,班子的表率作用应加强,提高班子自身素质。要加强党员党性教育,通过会课等制度,坚持经常深入到党员中去,充分发挥班子的战斗堡垒作用。增强带领全院干警争先创优意识,不断开拓进取。工作中要克服浅尝辄止,固步自封思想......”

5、“.....勇于向高精尖挑战的勇气和意识,倾听和尊重干警们争先创优的合理意愿和热情,带领全院干警解放思想,迎难而上,奋发进取。整改措施加强政治修养。进步学习实践邓小平理论和和科技知识的学习,了解国际形势和国情省情市情,增强大局意识,确保科学决策的基础。还要善于在实践中学习,干中学,学中干,不断从客观实践中分析和总结经验,从群众中发现智慧火花,逐步完善提高自己。要把学到的知识和实际工作有机结合起来,把知识转化为解决问题促进工作的能力,不断增强工作的原则性系统性预见性和创造性。加强作风修养。始终保持共产党人的蓬勃朝气昂扬锐气和浩然正气,以求真务实的作风强烈的事业心和责任感,把主要精力和心血投入到检察工作中去,毫不懈怠地团结和带领班子成员全体检察干警脚踏实地开拓创新,推动检察事业不断发展。继续保持和发扬求真务实的工作作风,坚持工作高标准,注重工作实效,把实细深精的要求贯彻到检察工作的方方面面......”

6、“.....给后任留财富不留包袱留经验不留遗憾留风范不留骂名。加强道德修养。按照共产主义道德原则和规范,进行道德品质意识情操的自我教育和砺炼。向郑培民孔繁森那样,当官先做人,以身正人以德服人,以行率人。凡是要求领导班子和全体干警做到的,自己首先做到凡是要求领导班子和全体干警不做的,自己坚决不做。坚持以党的事业为重,以团结为重,面存有较大的隐患硬件,环境上缺乏优化照明,安保人员稳定性差换人频繁,占道经营情况比较突出康鑫等问题。是企业党建工作与经济工作有脱节现象,缺乏两手抓,两手都要硬的状况。日常工作中,企业过去所制定的党内活动制度,党员干部学习制度,企业思想政治工作制度,没有很好得到贯彻落实。是由于企业尚处于改制未终结情况,劳动工作纪律常有散漫松懈,无拘无束的个别现象,党员干部,员工在工作中的预见性,前瞻性和超前性还不强,敢想敢干,敢说敢碰,统筹工作......”

7、“.....对照科学发展观根本方法的要求,检查在统筹兼顾,服务企业,落实集团各项工作中存在的不足。由于企业经营的业态形式与其它公司部门不同,对集团提出的大转型和大举措保增长扩市场,提升超值服务等战略决策和思路也只是般了解了解。因此,在工作思路目标要求和具体措施方面距科学发展观的要求,距集团领导的期望还有差距。主要表现在工作中不是从全局思考,统筹安排,而是习惯于按部就班,默守陈规循规蹈矩不是按照日新月异变化了的形势提出有针对性的新举措,创造性工作,而是凭老套框框,老套经验办事,遇事求稳怕乱,求稳怕险在有关工作的摆述问题的原因之所以存在上述问题,原因固然是多方面的。按照科学发展观的要求,进行由此及彼由表及里的归纳和分析,主要涉及以下几点党支部组织党员理论学习不够深入。宗旨观念和学习意识树得不牢,尤其是联系实际改造主观世界和客观世界的自觉性不强......”

8、“.....因此,在学用结合上,也没有很好的把理论运用到实践中去指导学习,指导生活,指导工作。我局已指派工作人员专程前往该企业,共商帮助搭建引进外来农民工平台的事宜。据我局领导向该企业了解,该企业目前只缺名木工。经过我局联系,温泉移民已有名工人到该公司上班了。若该企业需要,我局还将协助从外地引进。以上报告,若有不足之处,敬请批评指正。县劳动和社会保障局年月十日第篇企业发展观整改措施公司开展深入学习实践科学发展观活动以来,按照集团学习实践科学发展观活动日程安排表的统安排部署,党支部认真组织学习,深入调查研究,紧紧抓住征求意见撰写分析检查报告召开专题组织生活会和党员集体学习等环节开展工作。将学习与实践有效的在工作中结合,认真查找各方面的差距和不足,在召开专题组织生活会,相互交心谈心,了对科学发展观更深层次的学习和理解,造成了对科学发展观的内涵精神实质和根本要求的认识和把握上还不够深入......”

9、“.....检查在工作思路,开拓创新,推动工作方面存在的问题。科学发展观的第要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续发展。人民日报评论员文章又好又快发展是全面落实科学发展观的本质要求。在学习实践中,我们对科学发展观的理论的学习理解还没有完全做到全面系统。学习目的也不够明确,学习时缺乏认真思考,只从字面上理解马列主义毛泽东思想,没有深刻认识思想精髓,对邓小平理论个代表重要思想和科学发展观的内涵理解得不深不透,工作中沿用传统的思路和经验,缺少新的方法,怕有风险,带来麻烦,习惯于沿用既有的工作模式,因而在科学发展观的贯彻落实上,表现在工作实效的效率不高。由此,在实践工作中实现全面协调可持续发展,用好用快推动工作做得不够。例如,检查企业工作中存在的主要问题如下是企业发展安于现状,守摊子。客观上公司处于城区中心商业核心区受到地域面积的限制,再没有发展空间,市场格局已定型......”

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