1、“.....不仅要注明具体时间安排，还要将部门职能做介绍，方便新生选择合适自己的部门各部门可以做些关于介绍该部门的发布在网络上宣传。报名事项工作人员准备好报名表和笔，并对报名表的发放做好统计工作开始后，部门相关工作人员应对面试者关心的问题做出耐心细致的解答面试者在摆摊处领取招新表，并认真填写和上交。面试环节首先是安排好各个人员的工作，申请课室，安排好面试的时间与面试者，即使联系面试者，告知他们相关事宜，统筹好面试的各个环节。面试内容场简单在自我介绍不超过两分钟面试培养有能力，乐于奉献的新社员。招新形式采取报名和面试两个阶段报名通过贴海报的形式提供院报通讯社招新报名时间和地点。在招新地点，安排报社人员现场介绍和指导同学报名，同时利用展板来宣传我院报招新活动在学校指定地点开展方式在招新当日，我报社在自己指定位置设置招新点，在招新点填写相关信息......”。

2、“.....报社负责人会通知具体面试时间。报名会员参加面试。面试通过成为正式会员，填写会员档案。召开会员大会。前期准备在报社大会后拟定本社员的招新方案。召开院报通讯社负责人会议，确定招新现场人员及招新工作安排。尽快做出招新海报。招新时间年月日招新流程现场咨询由院报负责人负责招新结束后由报社所有参加成员收拾场地。组织单位院党委宣传部广播站主办招新细则招新对象届新生，男女不限招新要求普通话流利。自觉遵守洛阳理工学院广播站各项规章制度。思想品德好，工通讯社招新策划书优秀范文活动方案材料。招新形式采取报名和面试两个阶段报名通过贴海报的形式提供院报通讯社招新报名时间和地点。在招新地点，安排报社人员现场介绍和指导同学报名，同时利用展板来宣传我院报招新活动在学校指定地点开展方式在招新当日，我报社在自己指定位置设置招新点，在招新点填写相关信息。电话报名联系电话面试报名之后......”。

3、“.....报名会员参加面试。面试通过成为正式会员，填写会员档案。召开会员大会。前期准备在报社大会后拟定本社员的招新方案。召开院报通讯社负责人会议，确定招新现场人员及招新工作安排。尽快做出招新海报。招新时间年月日招新流程现场咨询由院报负责人负责招新结束后由报社所有参加成员收拾场地。对整个活动进行总结。十招新安排招新活动总负责人陆灿辉，黄玉放，黄子芳。副总负责人刘舒婷陈莉莉倪先燕唐白云李昌波秘书部负责招新表格制作，打印和报名登记。桌椅申请和审批。并做好财务统计宣传部负责海报的制作，前期的宣传，和相关招新材料的发放。写院报通讯社简介和开展活动的宣传材料，报名同学每人份。外联部负责整个招新活动的开展。特别是招新点的布置。新闻采编部主要负责活动过程中的记录及活动中照片的采集，并协助其他部门工作。确立正式会员之后文创部负责做好会员的思想工作，进行规章制度的学习，让会员充分了解本协会......”。

4、“.....张海报签字笔备注面试的具体事宜待定。院报通讯社年月日第篇大学生通讯社公我们的组织，加入我们的组织，甚至找到实现自我人生价值的方法。让我们做杂志的精神继续发扬下去。招新人员具体待定招新详情招新对象全院届新生以及有志向加入院学生通讯社的在校届新生招新要求，做事态度认真，有责任感，对学生工作尤其是外联公关类工作有兴趣，有长期的热情这点是最重要的，能够主动与陌生人人交流，说话有条理有逻辑，反应速度快，大方且懂礼貌个团队需要的是种复合型的专业性人才，所以我们需要在符合以上基本要求的基础上并具有专业特长的同学，如具备良好的口才，优秀的文笔写作懂得操作软件等，我们会对各种人才进行适当比例的分配。招新人数人左右招新形式在招新时间内，申请人在指定地点领取表，填写后并交回进行登记报名......”。

5、“.....并对报名表的发放做好统计工作开始后，部门相关工作人员应对面试者关心的问题做出耐心细致的解答面试者在摆摊处领取招新表，并认真填写和上交。面试环节首先是安排好各个人员的工作，申请课室，安排好面试的时间与面试者，即使联系面试者，告知他们相关事宜，统筹好面试的各个环节。面试内容场简单在自我介绍不超过两分钟面试者回答面试官的问题场才艺展示现场测试面试者感想或提问，自由发挥参考面试问题请看附录要求让各工作人员熟悉时间安排面试人员严格根据时间安排进行面试，对每个面试者视同仁，公平公正，根据每个面试者的具体情况进行面试耐心细致如果在相应的时间内没有完成的面试者，可以通知在下个面试时间进行，避免大量人流等待滞留若出现特殊情况，应及时通知部长进行安排解决。后续培训审核确定人员免单，把名单及其相关信息中遇到问题，是怎样解决的干扰是工作中常有的事......”。

6、“.....我们得与我们不喜欢的人起工作，结合你的自身经历，说说你曾如何克服性格方面的冲突并顺利完成工作。你怎么判断哪些工作是重点，哪些不是如果你刚进部门，你希望和同学建立怎么样的关系就你的耐心而言，你认为怎么样的人最讨厌你心情烦躁的时候如何调节判断抗压力你有固定的作息吗判断执行能力通常有规律时间的人，都是强制力强的人。你对公关有什么看法对未知问题的解决能力如果你的学习和工作发生冲突，你会选择学习还是工作或是班级工作与社团工作，有些人兼报几个社团第篇大学生通讯社招新策划自传年度大学随着开学季的到来，我们的大学校园里迎来了批充满活力的大新生，为了给大通社注入新活力，扩大大通社在同学中，校园里的影入我们的队伍，为了我们的共同目标，起奋斗,院报通讯社衷心的希望能够吸纳更多新鲜的血液，以谋求院报通讯社更好的发展......”。

7、“.....能更好的开展工作，服务于广大师生，保持报社的延续性，所以决定此次招新。欲借此达到以下目的宣传我报社，让广大新老同学进步了解我报社。吸纳批有才华，有能力，并且热爱文学，乐意服务于广大同学的新成员，能在这里更好的施展能力和才华，同时为报社做自己力所能及的事情，让我们院报通讯社在新成员的加入后各项工作有新的突破。招新对象届新生院系不限招新人数待定招新要求热爱文学，乐于奉献，不计报酬。承认本报社章程，自觉遵守院报通讯社规章制度。工作积极主动认真，责任心强，吃苦耐劳。有定的自我锻炼及自我管理意识。面试阶段报名期间就告知各选手初赛时间和地址。根据人数的多少分为个面试地点，每个面后公布晋级名单试。广播站成员统进行评比。面试阶段工作要求各招新人员熟悉自己的面试时间安排。各面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者视同仁，公平公正，对每个应聘者根据自身具体情况进行面试......”。

8、“.....全文完。招新时间年月日招新流程现场咨询由院报负责人负责招新结束后由报社所有参加成员收拾场地。对整个活动进行总结。十招新安排招新活动总负责人陆灿辉，黄玉放，黄子芳。副总负责人刘舒婷陈莉莉倪先燕唐白云李昌波秘书部负责招新表格制作，打印和报名登记。桌椅申请和审批。并做好财务统计宣传部负责海报的制作，前期的宣传，和相关招新材料的发放。写院报通讯社简介和开展活动的宣传材料，报名同学每人份。外联部负责整个招新活动的开展。特别是招新点的布置。新闻采编部主要负责活动过程中的记录及活动中照片的采集，并协助其他部门工作。确立正式会员之后文创部负责做好会员的思想工级人员名单。楼食堂门口黑板羽毛球广场黑板各张，共计张面试内容初试个面试地点，排好顺序。进行现场点名，按顺序排号，进行面试。不超过分钟播报自己准备的新闻稿件不超过两分钟。晋级与否记录会后两天内商榷统计并整理。由女生负责名单的打印按系别进行打印张贴......”。

9、“.....进行现场点名，按顺序排号，进行面试。按号分别进行自我介绍和才艺展示。不超过两分钟播报自己准备的新闻稿件。不超过两分钟期间考官进行打分两天后公布晋级名单试。广播站成员统进行评比。面试阶段工作要求各招新人员熟悉自己的面试时间安排。各面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者视同仁，公平公正，对每个应聘者根据自身具体情况进行面试，细心耐心。全文完。院报通讯社招新策划书优秀范文活动方案第篇年度院报通讯社招新策划书年度院报通讯社招新策划书院目的宣传我报社，让广大新老同学进步了解我报社。吸纳批有才华，有能力，并且热爱文学，乐意服务于广大同学的新成员，能在这里更好的施展能力和才华，同时为报社做自己力所能及的事情，让我们院报通讯社在新成员的加入后各项工作有新的突破。招新对象届新生院系不限招新人数待定招新要求热爱文学，乐于奉献，不计报酬......”。