1、“.....丰富电业文化的深刻内涵，坚持不懈地学习邓小平理论个代表重要思想，学习黑龙江省文明单位建设条例公民道德建设实施纲要电业个十条，把政治教育道德教育廉政教育融为体，全面提高职工的政治素养，树立起正确的人生观道德观价值观，增强拒腐防变能力。是强化业务培训。结合电力企业的特点，我们采取定期和不定期相结合的办法，开展了职工培训和学习活动，收到了很好的效果，在抓职工培训和学习方面努力做到不走过场，力求高效。要求职工做到工作学习化学习工作化，从而提高了职工队伍的整体素质，为企业的可持续发展提供了动力。目前，我局大中专毕业生已占上岗职工总数的，具有各类专业技术职称人员已占上岗职工总数的，基本上适应了工作的需要。是强化基础建设。把创建工作的着眼点放在基础创建上，放在每个科室的文明创建上，放在每名职工的文明创建上，我们按照黑龙江省文明单位建设条例的要求，结合工作实际......”。

2、“.....旦确定申报单位，就得全力以赴地做好，不能虚以应付，也不能寻找各种理由和托词。既然创建文明单位，就要按照文明单位测评体系做好工作，我们有些单位资料整理不到位，说白了是没有开展创建活动，活动开展了，资料就会有，光靠瞎编谁也编不出高质量的资料。资料编不编眼便看得出来。照抄别人的资料也经不起看。氛围的营造要靠我们工作人员的用心去做，不论创建资料，还是创建氛围，都要按测评体系的要求去做。主抓领导和具体负责人定要真正把心思用到创建上。硬件建设要到位，不是胡乱摆几个牌子即是荣誉室，也不是随便放几本书便是阅览室。如果让你来验收文明单位你能认可吗检查验收本来就是来寻错的，严格按标准还怕做不好，如果从你这里打了折扣，你怎么验收得上。我们不想承当指导不到位的责任，也希望各单位严格要求自己，把这项工作做好，也不辜负单位领导和全体同志对你的期望。最后，希望大家以百倍的努力，克服困难，圆满完成创建工作......”。

3、“.....取得了定的成绩，但我们清醒的认识到，以文明单位标兵的高标准来要求还有距离。今后，我们要进步贯彻落实科学发展观，加强人文关怀，建设生态文明，充分发挥技工学校在稳定就业的蓄水池和减震器中心各所县直初中所，其中寄宿制初中所，小学所乡镇寄宿制中心小学所，另有村级办学点个在职教职工人在校中小学生人。几年来，我局先后被评为全省教育系统先进工会组织，市先进基层党组织，全县行风评议最佳单位战线工作先进集体宣传思想工作先进集体先进工会标兵县人口与计划生育工作优胜单位社会治安综合治理先进集体消防安全责任制考评先进单位等等。文明单位创建工作开展情况几年来，在县委县政府和县精神文明办的指导下，我们坚持以邓小平理论和重要思想为指导，树立和落实科学发展观，以改进未成年人思想道德建设为主题，以干部教师队伍思想政治和职业道德建设为重点，以群众性精神文明建设为基础，坚持以群众性的文明创建活动为载体......”。

4、“.....努力构建和谐发展的教育，使文明单位创建工作提升到了个新水平。加强组织领导，提高创建意识，确保创建工作扎实推进。运管站申报市级文明单位标兵的工作汇报情况汇报材料材料。运管站申报市级文明单位标兵的工作汇报情况汇报材料第篇运管站申报市级文明单位标兵的工作汇报情况尊敬的市文明办的各位领导首先，我代表县道路运输管理站对各位领导来我站检查指导工作表示热烈的欢迎，并对市直机关工委长期以来对交通运输工作的支持表示衷心的感谢。下面，我将道路运输管理站文明建设工作和重新申报市级文明单位工作情况进行汇报，不妥之处请批评指正。年我站被评为市级文明单位，年重新申报市级文明单位。年来，我站在县委县政府及交通党委的领导下，在县文明委的正确指导下，以邓小平理论和个代表重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照立足实际搞创建......”。

5、“.....科学规划措施得当注重实效，保证了创建工作与业务工作相互促动共同发展。我站现有在职职工人，其中在职党员人，担负着全县个乡镇个行政村的道路运输行业管理工作。我们在文明单位创建工作中的主要做法是加强领导，提高认和工作格局。是目标考核到位。我们在确定创建文明单位目标上做到了立足实际，循序渐进，逐步提高。把文明单位创建成果纳入目标管理考核，建立了逐级领导责任制和严格的考核制度奖惩制度，为文明单位创建工作奠定了坚实的基础。加强职工队伍教育，形成创建氛围文明单位创建工作的关键在于人，育人是创建的核心任务。我们通过个途径强化教育，营造创建氛围，努力提高全局干部职工的文明素质。是强化思想道德观建设。我们着力于电力企业文化建设，挖掘电力事业发展原动力，丰富电业文化的深刻内涵，坚持不懈地学习邓小平理论个代表重要思想，学习黑龙江省文明单位建设条例公民道德建设实施纲要电业个十条......”。

6、“.....全面提高职工的政治素养，树立起正确的人生观道德观价值观，增强拒腐防变能力。是强化业务培训。结合电力企业的特点，我们采取定期和不定期相结合的办法，开展了职工培训和学习活动，收到了很好的效果，在抓职工培训和学习方面努力做到不走过场，力求高效。要求职工做到工作学习化学习工作化，从而提高了职工队伍的整体素质，为企业的可持续发展提供了动力。目前，我局大中专毕业生已占上岗职工总数的，具有各类专业技术职称人员已占上。积极开展爱国卫生活动。分别开展了以灭蚊为重点的夏秋季爱国卫生活动，夏秋季除害工作，减少了疾病的发生。开展文明细胞建设。我局积极开展文明办公室建设评比活动，引导科室开展讲文明，树新风活动。重新印发了县教育局加强机关作风建设的条规定，对机关工作人员提出了详细严格的作风要求。全县中小学及幼儿园建立了家长学校，定期开展家校互动活动，向家长宣传家教知识......”。

7、“.....共创文明的好局面。干部职工的社会活动丰富多彩。党支部工会妇联组织积极发挥自身作用，开展健康文明积极向上的社会娱乐活动。我们以缓解教师繁重的工作压力为出发点，积极组织教职工开展篮球排球和乒乓球联赛，借教师节国庆节等节日之机，开展健康有益的读书青年歌手大奖赛等活动。年以迎奥运庆建县百年为契机，举办了第届教职工趣味运动会，这次运动会是教育系统乃至全县首次大型职工趣味运动会，为职工创造了个愉快竞赛和谐交流的机会，更增强了学校的凝聚力，展现了精诚团结文明向上的单位形象，为构建和谐教育起到了积极的促进作用。紧紧围绕中心工作，以办人民满意教育为宗旨，顺利完成各项工作任务。我局坚持把围绕教育改革和发展，促进我县教量也稳步提升，年实现了历史性的突破，初中小学各科合格率均达到了省级以上标准，高考成绩创历史新高，本科院校录取人数达到人，其中有人成绩超过分，有人被提前录取......”。

8、“.....前名学生仅流失名，学生回流现象明显，高中课改效果显著。上页下页以改善办学条件为重点，实现教育整体提档升级。年，教育建设工程任务繁重，建设资金投入是历年来教育资金投入最大的年，全年投入资金近万元，建成了中食堂宿舍楼，教师进修学校综合教学楼，高中综合实验楼，职教中心综合教学楼，新增建筑面积。还投资近万元维修了中中校校朝鲜族学校太平沟学校曙光学校团结小学等所学校校舍。这些建设与维修工程有效地改善了办学条件，为教育资源整合，以及高中职业教育的发展打下了良好基础。以整合教育资源为重点，全力推进利民利生工程。教育资源整合工作在年进入了实际操作阶段，经过半年的努力，顺利平稳的完成了教育资源整合工作。妥善安置了名乡镇初中教师，顺利接收了多名农村初中学生，合理转移了农村中学原有资产，成功撤并了所农村中学，建成了中全封闭式农村学生寄宿制学校。资源整合的顺利完成，中寄宿制学校的成功建立......”。

9、“.....教育发展更加均衡，有形成了评考管理办法良性发展氛围，和谐教育局面基本形成。总之，通过文明单位创建活动的开展，有力地促进了我局的精神文明建设，促进了局机关整体水平的全面提高，机关面貌得到了进步改观，呈现出学习气氛浓工作热情高遵规守纪严服务意识强卫生环境好的健康氛围。围绕文明单位的创建，我们做了大量工作，也取得了定成绩，但与先进单位相比与市级文明单位的标准相比，还存在定差距，我们决心在县委县政府的领导下，在县文明办的具体全文完。同时，我们在创建中也存在些不尽人意之处，主要问题归纳以下几点是职工队伍综合素质参差不齐，给创建工作带来了定的影响，特别是提高优质服务水平方面的影响。我们将加强对职工的业务知识和理论知识的培训，提高职工队伍的整体素质。是各类创建中软件硬建设不够扎实。因单位资金有限，还存在着定的差距，创建工作群众参与面不广，缺乏内涵，缺乏创新......”。