1、“.....我们按照县委组织部的统部署，全体干部职工律作出严守换届纪律的承诺，请继续关注并将承诺书上墙公布。目前，我镇党代会已经结束，人代会相关工作已经启动。在下来工作中，我镇将继续采取召开会议组织培训发送资料谈心谈话等有效形式，专题学习换届纪律要求，引导领导干部正确对待个人进退留转，自觉服从组织安排，严守换届纪律，确保顺利圆满完成镇人大换届选举工作，力争上级满意，干部满意，群众满意。中共银江镇委员会年月日第篇钟山县卫生局认真学习贯彻关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知的情况汇报钟山县卫生局认真学习贯彻关于做好严肃换届纪律相关工作的通知的情况汇报根据县组织部县纪委关于做好严肃换届纪律相关工作的通知文件精神，我局于年月日上午，召开领导班子中心组学习会，学习和传达了关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知中组发号的文件精神。会议由党组副组织部门要会同纪检机关按照有关规定处理......”。

2、“.....要并发送换届风气测评表测评表参考样表见附件，请他们对本地换届风气总体情况和是否存在突出问题进行民主测评，并在党代会人代会和政协会议结束前收回。换届风气测评表，由上级派出的督导组负责回收统计。严格执行市县委书记履行千部选拔任用工作职责离任检查制度。对换届中职务变动的市县党委书记，要严格按照规定开展履行干部选拔任用工作职责离任检查。要把检查结果写入考察材料，作为评价使用的重要依据，对履行干部选拔任用工作职责总体评价满意基本满意两项比率不足分之，或者用人风气总体评价好较好两项比率合计不足分之的人员，经组织考核认定，不予提拔使用。列入考察对象的县委书记的离任检查，由省委派出的考察组结合考察工作进行。平职交流退休的市县委书记的离任检查，按照干部管理权限由上级党委组织部门干部监督机构负责组织实施。实行违反换届纪律案件查核专办制度......”。

3、“.....要组织专门力量，进行重点查办，明确办结时限，确保查到底。要明确查核工作的具体承办人和负责人，举报查核情况报告由具选，是否公示，是否按差额比例确定代表候选人预备人选等关键环节进行督查，并及时通报督查情况，及早发现问题，提出整改意见，确保了换届工作依法依规顺利开展。坚持做到个注重个防止，营造风清气正的氛围。我镇在换届工作过程中，做到个注重个防止，营造了风清气正的氛围。个注重即是注重把思想素质好大局意识强坚决贯彻执行党的路线方针政策带头创先争优的党员推选为代表是注重把熟悉农村基层情况参政议政能力和联系群众能力强的党员推选为代表是注重把遵纪守法清正廉洁作风朴实群众威信高的党员推选为代表......”。

4、“.....全镇营造了风清气正的氛围，严肃了换届纪律。目前，我镇党代会已经结束，人代会相关工作已经启动。在下来工作中，我镇将继续采取召开会议组织培训发送资料谈心谈话等有效形式，专题学习换届纪律要求，引导领导干部正确对待个人进退留转，自觉服从组织安排，严守换届纪律，确保顺利圆满完成镇人大换届选举工作，力争上级满意，干部满意，群众满意。中共银江镇委员会年月日第篇钟山县卫生局认真学习贯彻关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知的情况汇报钟山县卫生局认真学习贯彻关于做好严肃换届纪律相关工作的通知的情况汇报根据县组织部县纪委关于做好严肃换届纪律相关工作的通知文件精神，我局于年月日上午，召开领导班子中心组学习会，学习和传达了关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知中组发号的文件精神。会议由党组副书记纪检组长廖乾修同志主持。会上......”。

5、“.....接着，领学了关于严明纪律保证换届风清的严肃性。扶贫开发办开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报优秀范文汇报材料材料。扶贫开发办开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报优秀范文汇报材料第篇扶贫开发办开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报根据关于学习贯彻中央纪委中央组织部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知等文件精神的通知融组通号精神，我办切实把学习贯彻关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知中组发号和关于严明纪律保证换届风清气正的通知桂组通字号文件作为项政治任务抓紧抓实，在全办营造了自觉学习贯彻个严禁个不准个律和要不准的良好氛围，现将我办开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报如下主要做法制定工作实施方案。为确保严肃换届纪律保证换届风清气正工作有序开展，取得成效......”。

6、“.....明确了严肃换届纪律保证换届风清气正工作的指导思想目标和措施，并以融扶办发号文下发到各股室贯彻执行。开展集中学习认真贯彻落实上级文件精神。为认真贯彻融组通号文件精神，我办于年月日月日正测试题给干部职工进行测试，共发放测试题份，收回份。认真开展严肃换届纪律承诺活动。在开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作。我们按照县委组织部的统部署，全体干部职工律作出严守换届纪律的承诺，请继续关注并将承诺书上墙公布。史文清指出，衡量个地方换届工作风气正不正，关键看有没有树立正确的用人导向，选人用人是否公道正派。要按照德才兼备以德为先的标准，注重科学发展和重视基层导向，大力选拔品行端正埋头苦干善于创新大胆负责敢于碰硬破解难题廉洁自律的干部。严肃换届纪律，是把市委正确用人导向落到实处的重要保证，是为赣州加快发展转型发展配好班子选好干部的重要保证......”。

7、“.....通过严肃纪律，匡正风气，把那些品行好能力强作风正重廉洁的干部，把那些不事张扬不慕浮华不行伪事的干部，把那些群众公认政绩突出的干部选拔到各级领导岗位上来，使能干事扛事成事的干部有位有为使不坚持原则不承担责任不琢磨事不吃苦不干事口碑差的干部进不了班子，让投机钻营跑官要官买官卖官之风没有市场。要通过好的作风严格的制度选人用人，促进党风政风和社会风气的进步好转，在全市营造集中精向所在县乡干部群众发送公开承诺短信提示，党委及其组织部门向谈心谈话对象发送谈心谈话短信提示。通过上述举措，开展面向重点对象面向广大党员干部面向全社会的宣传教育活动，让各级领导干部自觉遵守换届纪律，正确对待进退留转让广大干部群众了解换届纪律，加强社会监督。是公开承诺到位。要实行严肃换届纪律公开承诺制度。县市区和乡镇党委书记代表本级党委......”。

8、“.....都要作出严守换届纪律的书面承诺，并在党务政务公开栏报纸网站等媒体上向群众公布，保证坚决抵制违反换届组织人事纪律的行为，提高选人用人公信度，自觉维护风清气正的换届工作环境。是严格监督到位。要把严格监督贯穿换届工作的全过程，体现到干部提名推荐组织考察任用公示和正式选举等每个环节。在召开民主推荐会前，要将中央和省委严肃换届纪律的通知函送达每位参会人员，并填写回执，寄回当地组织部门。在召开民主推荐大会时，要对严肃换届纪律情况进行问卷调查，问卷调查结果要向当地党委和组织部门主要负责同志反馈。在考察公示时，要将考察对象是否有违反换届纪律行气正提供强有力的保障。各级党委要统筹兼顾合理安排加强领导，保持高度的政治敏锐性，增强工作的预见性，对各种可能发生的情况和出现的问题，超前考虑，严加防范，及早化解。各级组织部门要会同纪检部门在党委的统领导下，认真履行职责，密切协作配合，形成监督合力......”。

9、“.....敢于坚持原则敢于动真碰硬敢于严抓严管。要把抓好宣传教育贯穿于换届工作始终，利用传统媒体和新兴媒体对中央省委的要求进行系统宣传，教育引导各级党员领导干部带头遵规守纪不越红线，带头抵制不正之风，带头营造风清气正的换届环境。要建立舆情突发事件应对预案和应急处置机制，正确引导舆论，为换届工作营造良好的舆论氛围。在赣州主会场参会的有市纪委领导班子成员及内设机构负责人，市委组织部领导班子成员及内设机构负责人，市委换届工作办公室全体工作人员。在各县市区赣州开发区分会场参会的有县市区委常委，人大政协正职，政府领导班子成员，乡镇街道党委书记，县市区纪委领导班子成员及内设机构负责人，县市区组织部领导班子成员及内设机构负责人，县市区换届工作办公室全体工作人员赣州开发区党委班子成员管委会成员外出支部个，共有党员人。青壮年劳动力大部分外出务工，在家村民主要收入来源以种养业为主......”。