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大学的竟聘团总支书记演讲稿(优秀)-就职竞职演讲稿材料2018 大学的竟聘团总支书记演讲稿(优秀)-就职竞职演讲稿材料2018

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《大学的竟聘团总支书记演讲稿(优秀)-就职竞职演讲稿材料2018》修改意见稿

1、“.....从年至今直担任公司团总支书记职务,历任共青团中油化建第十届第十届委员会委员常委职务。在长期的共青团工作中积累了较为丰富的工作经验并取得了可喜的成果。期间,公司团总支先后荣获年度市先进团支部年度吉化公司先进团总支。连续荣获化建公司至年度先进团总支年度红旗团支部称号。在主抓青年文明号工程活动中,先后荣获辽宁省沈阳市总公司分公司级青年文明号推出了名全公司十大杰出青年,名分公司创新创效先进个人。本人次荣获公司优秀团干部次荣获公司优秀团干部长期协助公司开展党务活动。作为党的助手和后备军,本人协助公司党支部工会开展并完成了诸多党务政工工作,并取得良好佳绩,在年被评为化建公司百名优秀共产党员之。本人在负责宣传报道工作期间,公司每年均名列总公司前茅......”

2、“.....次被聘为方的责任和义务,建立健全导师带徒活动规章制度日常活动制度学习教育制度实际技能考核制度奖惩制度等,建立导师带徒活动档案活动资料,包括师徒合同登记表考核鉴定表等,经活动领导小组考核合格者颁发岗位合格证书,成绩突出者优先推荐岗位能手,并在晋级深造等方面优先考虑,在岗位练兵比武中获奖的徒工,其导师将享受定奖励,并在导师选拔最佳师徒。以公开选拔,择优上岗为原则,在合同工选拔任用上引入赛马机制。在合同工中选拔班长以上管理人员重要的是要大家服气,这就决定了项工作必须引入竞争赛马机制,必须制度化公开化。加强培训,通过提高专业技术本领培训工作是青工能否快速适应抢建需要,确保工程质量的前提针对新员工多专业技术从零起步这实际,要深入扎实地开展导师带徒,拜师学艺活动,促进这项工作向着经常化制度化全员化方向发展,培养技艺精湛贡献突出担当栋梁的优秀青年施工人才......”

3、“.....言传身教,手把手教,师徒情谊产生的效应远远超出了培训的范畴。在这次活动中,将严格按照制度化操作,由党政牵头,共青团协助确定导师带徒主体,即师傅和徒弟签定师徒合同,明确师徒双方的责任和义务,建立健全导师带徒活动规章召开会议确定参选人员,名单张榜公布,接受群众监督自荐推荐人员,以演讲等方式参加竞聘,最后对竞聘对象进行考察试用及任命,另外在用工上也引入赛马机制,实行末位淘汰,以保证青年的稳定性和先进第篇竞选大学团总支书记的演讲稿竞选大学团总支书记的演讲稿尊敬的各位老师,亲爱的同学们大家下午好,首先我先感谢大家给我这个机会让我站在这里参加选举。古诗云欲穷千里目,更上层楼,所以我要竞选院团总支书记职,我希望给自己个更广阔的舞台来展现自己的能力。首先我先做下自我介绍。我是来自报关与国际货运班的,在我们班我担任团支书职,在过去的年里,我帮助班主任处理班内的各项事务,并得到了同学们的帮助和肯定......”

4、“.....再次连任这职务。在学院团总支我担任青工部副部长职,组织过许多同学们耳熟能详的活动。如献血献爱心,去敬老院看过孤寡老人,举办过齐心协力,绑腿跑比赛,都受到了老师的好评和同学的支持。我很开心。大学的竟聘团总支书记演讲稿优秀范文就职竞职演讲稿材料。在选拔任用上首先要成立选拔工作领导小组,研究制定实施方案前将其制度化,其次加强宣传发动,对实施选拔任用的目的意义方法步骤,标准条件和管理使用等公开化,再次采取个人自荐和承包队推荐相结合的办法报名推荐,由工作领导小组初审,召开会议确定参选人员,名单张榜公布,接受群众监督自荐推荐人员,以演讲等方式参加竞聘,最后对竞聘对象进行考察试用及任命,另外在用工上也引入赛马机制,实行末位淘汰,以保证青年的稳定性和先进性。第篇竟聘报告团总支书记竟聘报告团总支书记尊敬的各位评委评议团成员我今天竞聘的岗位是工程公司党支部副书记职务......”

5、“.....从年至今直担任公司团总支书记职务,历任共青团中油化建第十届第十届委员会委员常委作,于年率先采取微机化管理,逐年累计员工收入,各类人员排榜,并与上年度比较增长率,以辅助公司决策,实现了工资分配向管理骨干线骨干倾斜的分配方针,实现了公司分配上的科学合理激励原则。保险工作的各项基础台帐齐全,作为化建公司保险工作的样板单位,接受过公司及化建公司的各种检查。作为公司董事会秘书,参予了公司改制的全过程及资质申报公司岗位标准制订等项工作,参与完成了公司董事会监事会的各项组织管理工作及两级公司的入股工作。对竞聘岗位的认识工程公司是实现跨越式发展的进程中,在向着个特级两个流迈进的关键时期......”

6、“.....提高专业施工能力和施工水平,培养储存和使用适应长期发展所需的优秀专业施工队伍而成立的。因此,这就决定了党支部副书记在企业未来发展中所肩负的重要使命。不仅要协助行政带出支作风硬素质高有战斗力的青年军,更要抓好队伍的培养和塑造,提高不同技术岗位人员的专业水平,尽快适应工程建设的需要,让这公司成为施工专业人力资源的重要基地同时依托广阔的市场资源和丰富的企业文化氛围,确保这支队伍作为化建跨越式发展的重要力量的可持续发展。大学的竟聘团总支书记演讲稿优秀范文就职竞职演讲稿材料。大学的竟聘团总支书我们应该多鼓励鼓励自己。经过生活中的风风雨雨,也更加坚定了我的共产主义信仰。我相信失败定有原因,成功定有方法。从第届团总支改选离职后,我认真总结以前各方面的不足,有针对性学习和加强改进。通过上学期努力我的成绩进步了名,现在学习成绩名列我班前茅。网上流行句计算机高手都是自学的,不是教会的......”

7、“.....学习必须要心意信心恒心决心创意乐意。在工作中我明白了如何去处事,去做人。我经历了个从不会到会,从不好到好的过程,在成功面前不骄傲,在失败面前不低头,在奋斗中不断的提高自己的能力。我明白了少说话多做事的重要性,。我有青春做资本,有激情提供动力,有能力做为保障。这些都证明我有能力胜任院团总支书记职。如果我能当选的话,首先我要不断的提该自己的能力,完善自己,做到工作学习两不误。再次,我会加强各部门之间的联系,加强交流与合作,真正的成为个团结的组织。第,要吸收新鲜的思维和新鲜的想法来组织有益的活动,丰富大家的校园文化生活,为学院的精神文明建设贡献自己的力量。这些是我短期的目标我会慢慢的实现它们。人生有现自我表现,被人发现,梦想实现。我现在站在这里表现自己的能力,需要大家来发现,协调等方面的能力。大时,我负责班级团支部的工作,而且取得的先进团支部......”

8、“.....我深刻了解到团总支副书记就相当于名领航员,只有组织领导和协调好团总支各个部门的工作,尽心尽职地完成自身的工作,才能真正做到服务于广大同学。第我深知团队合作以及民主决议的重要性。首先,座大厦不可能只由根柱子来支撑。正如马克思,恩格斯所说只有在集体中,人才能获得全面发展才能的机会。可见个人的能力是有限的。要想带领个组织,就得分工合作,结合团队的最大力量,进而更好的建设好团总支,其次,人无完人,所以我善于听取他人意见,学习别人的长处,只要这样才能使自己不断的成长成熟,更好地带领团总支前进。第我拥有足够的工作热情。不知为何我对团总支抱有极大的热情,这是在刚踏入大学便存在的。在大期间我参与众多活动,拔河比赛团知识竞赛团契接力赛团支部交流会等。热情是工作的原动力。而且热情是能不能做好事情的关键,当个人充满热情去做事的时候,不但可以更快完成,还可以做得更加趋于完美......”

9、“.....拥有了热情才能成为同学的朋友,进而成为老师的助手,第身为组织的负责人,就应当事事以大局为重,切以集体利益为主,这去换另颗真诚的心,懂得珍惜彼此之间的友情,同学之间友好相处,就会打造和谐的人际关系。第妥善的处理好学习与工作的关系。学生的第要务是学习,只有自身学习成绩好,在同学中才更有说服力,才能把工作做得更好。而且学习要全方面的学习,不仅要学习好自己本专业的知识,同时要广泛涉猎其他学科的知识,更要关注事实政治,这样能能充实自己,开拓创新,以便进步地建设好团总支,从而更好地服务于同学们,我知道,再多灿烂的话语也只不过是瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,定会言必行,行必果。全文完。年至年月,担任公司劳资员期间,负责养老医疗保险工作,于年率先采取微机化管理,逐年累计员工收入,各类人员排榜,并与上年度比较增长率,以辅助公司决策......”

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