1、“.....有的同志自身业务素质和胜任各方面工作的能力有待于进步提高制度的执行和监督抓得不够,在有些方面还存在死角参谋的作用发挥不好,围绕局中心工作服务水平还不高等,这些都将在今后的工作中不断加以克服与改进。科技局办公室主任工作总结材料。抓督导检查,财务管理质量进步改善财务管理工作,是项政策性强服务性强的工作。政策性强,是与钱打交道,要严格执行财务制度,按规定办事。服务性强,指各种大事小事,争事特事都要处理,处理好了是职责,处理不好是。今年以来,在抓好财务制度完善新的财务预决算申报等工作的同时,重点抓了对局机关与各直属单位的经费支出的督导检查。局里聘请了会计师事务所专业人员,对局机关及直属单位年元月日年月日的经费使用情况,进行了为期天的检查。通过检查发现,有关单位确实存在经费使用不合理帐目处理不科学等问题,对此,局长亲自主持召开各直属单位负责人及会计人员参加的会议,进行通报。这项工作,对于加强经费的使用与管理,规范财务开支行为,强化廉洁从政意识,杜绝财务管理工作上的做法与行为......”。

2、“.....抓程序细节,人事政工工作进展顺利人事政工工作,是涉及整个局系统的项工作,也是办公室的项重要工作。人事政工工作程序的严谨性合法化,细节的准确细致把握,非常关键。今年以来,人事政工工作从抓程序入手,从把握细节做起,各项工作进展顺利。是顺利完成了公务员登记工作。我局作为首批公务员登记单位,从公务员登记工作方案的制订,到查阅各种档案资料,建立公务员身份档案数据库,填报各类报表,再到向市委组织部市人事局报告登记工作情况,各项工作顺利完成,受到了市公务员登记办公室的致好评。是顺利通过了干部任用条例执行情况检查。检查小组给我局的结论是对学习条例贯彻执行条例非常重视,执行条例认真扎实,选拔任用干部中程序与环节条件把握得好,尤其是干部轮岗彻底,比较突出,焕发了机关活力,也符合上级要求。是完成了干部提拔调整考核职称申报等各项工作。年内局系统提拔调整干部人,其中提拔重用人......”。

3、“.....是完成了局机关及各直属单位人员工资等各种报表的填报工作。是基本建成了局系统人事档案信息系统人机关人直属单位人人员工资信息系统,公务员档案信息系统,为下步人事政工工作的数字化管理奠定了扎实基础。抓督办协调,机关整体运转能力进步加强办公室处于承上启下沟通内外协调左右的位置,是上传下达联系职工协调各科的纽带,也是督查督办保证局机关高效运转的中枢。办公室督办协调作用发挥的程度大小,直接影响着局机关的运转能力。年来,办公室对上搞好服务,对下抓好落实,对内抓好协调,对外搞好争取,努力让领导放心,让同志们满意。对内,进步加强与各科室处的交流与沟通,第时间将领导批示的各类督办事项送到各科室,按照大事重点督办急事马上督办常事定期督办的原则,协助领导抓落实。做到事事有布置有要求有督办有回音,没有出现误事现象发生进步加强与各直属单位的联系与沟通,及时将需要配合的工作传达到各直属单位。各直属单位在局里举行的各类活动用车以及职工宿舍维修等方面都给予了各方面的大力支持。对外......”。

4、“.....与市委组织部市人事局有关科室的沟通与联系与机关事业管理局的交流与联系,与市财政局有关科室的联系与交流,争取他们的支持与帮助。年内共协调以两办名义行文或下发会议通知次,使用机关事业管理局车辆额度达到争取财政用于事业费的专项补助资金万元,保证了机关工作的正常运转。各项具体工作也取得了定进展是电子政务大系统内部办公系统科技计划申报评审系统科技成果申报评审系统建设开发取得突破性进展。其,内网办公系统圆满建成并投入使用,运行正常。公文制发公文流转全部实行网上运行,公文接收准确,流转迅速,保证了局领导与各科室能及时看到公文。在局领导的亲自带动下,各科室基本上都熟悉掌握了网上办文网上资源共享程序与操作,使工作得到及时落实。其,外网科技计划项目申报受理评审与管理系统建成并运行,通过年内计划工作检验,基本成功。其,科技成果申报评审系统建设也已启动。大系统的建设,使我局成为市直单位唯家网络办公的单位,同时也是全省地市开发利用网络办公最普遍最完善的单位。是老干部工作得到加强......”。

5、“.....切实解决老干部实际困难。组织了老干部市内考查健康查体,为老干部发放了市外考查活动经费。除为老干部订阅报刊杂志外,还为他们赠送了江泽民文选。科技局办公室主任工作总结科技局办公室主任工作总结深入学习实践科学发展观,要从政治的全局的战略的高度认识和理解科学发展观的丰富内涵,着力解放思想更新观念,并以之指导和提升我们的工作实践。关于深入学习实践科学发展观个迫切需要的重要论断,对于我们从事科技工作的同志非常重要。对于从事办公室工作的同志来说,尤其是要坚持以科学理论为指导,立足基本市情树立全局眼光,联系实际工作突出实践特色,努力提高服务质量和水平,为加快发展我市科技事业服务。通过这段时间学习,结合工作实际,我有以下几点总结和同志们起交流第,进步发挥好参谋助手作用,在服务领导决策上要有新的进展。为领导决策当参谋出主意,是办公室的首要职责,也是衡量办公室工作水平的最主要标志。要把搞好参谋服务摆在更加突出的位置,进步增强参谋服务工作的预见性前瞻性和主动性......”。

6、“.....努力吃透上情把握下情了解外情,把上级要求和本市本单位实际情况结合起来,为领导决策和指导工作提供最佳服务。重要文件重要会议材料的起草,要坚持深入研究,广泛听取和反映各方面的意见,集思广益,博采众长。要紧紧围绕全市的中心工作和各阶段的重点任务,抓住牵动发展全局的重点问题群众关注的热点问题改革中亟待突破的难点问题,有计划有重点地开展调研活动,在重大决策关键问题上给领导当好参谋助手。要坚持及时准确全面的原则,进步提高信息质量。严格按照市委市政府和局领导的有关要求和规定,及时收集和上报重要情况等信息。特别是进步在提高信息质量上下功夫,及时总结我市科技工作中好的做法和好的经验。要坚持实事求是,客观全面地反映科技工作各种重要动态问题和矛盾,加强反映社情民意信息的收集和报送,准确把握科技工作脉搏,为领导决策提供参考。第,进步发挥好督促检查作用,在推动领导各项决策落实上要有新的进展。办公室要从全局的高度从讲政治的高度,进步强化督促检查意识,增强督查工作实效......”。

7、“.....局党组对办公室做好督办工作提出了很高要求,要进步完善督办工作制度,从交办协调经办催办到签发归档,都严格按制度办事。对些重点难点承办件,办公室不只是交办,问结果,要主动会同承办股室中心,及时协调办理,确保事事有落实,件件有回音。对各类督办事项进行及时提醒动态督查定期汇总。第,进步发挥好协调综合作用,在确保机关日常工作高效运转上要有新的进展。办公室要认真贯彻领导意图,充分发挥好协调综合作用,切实把各项任务传达好,把各项工作安排好,把各个环节衔接好,调动切积极因素,形成贯彻领导意图的合力。办文工作要严格把好政策关审批关格式关文字关印发关,确保不出差错。会议活动服务要认真细致,严谨规范,做好预案,精心组织。要加强值班工作,充分发挥办公室的枢纽作用,保证上下联络畅通,反应迅速,处事及时。脚步达不到的地方,眼光可以达到眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们牢牢树立和实践科学发展观,大力倡导主动去办马上去办全力去办的执行理念,勤学习善思考勇实践敢创新......”。

8、“.....解放思想更新观念,就定会将深入学习实践科学发展观落到实处,努力为科技事业的发展作出自己应有的贡献,科技局办公室主任工作总结加强学习,提高素质做好办公室工作,必须要有较高的政治理论素质和分析解决问题的能力。全体办公室工作人员都能够通过各种途径各项科技法律法规,及时了解掌握科技发展的新动向新经验,积极参加机关组织的形式多样的学习教育活动,办公室人员的政治理论水平业务素质和工作能力不断提高。树立高度的服务意识,服务态度和蔼热情耐心细致,为领导基层单位提供良好周到的服务。大家都能够注意态度和方法,和同志们的关系处理得比较和谐,各项工作都得到了各科室支持,落实顺利。办公室每个人都能从局工作的大局出发,从局整体利益出发,互相支持。分工明确,工作到位做好办会办文和接待工作办公室工作繁琐复杂,简单的说就是办文办会办事。关于办文工作,我们克服人少文多的实际困难,完成局工作计划工作总结各种报告等大量的材料,较好地完成了任务截止月,办公室共收发电子公文多件,纸件报送各类汇报材料多件......”。

9、“.....会前认真准备会场,会上认真做好记录,会后及时整理,制发会议纪要年较好的接待了国家知识产权局领导及石家庄知识产权局秦皇岛科技局等兄弟单位,加强交流,促进感情。月日日,接待了留日专家学者服务团行人,加强中日之间的科技交流,充分利用日本的先进技术人才资金为海南发展服务,为海口市在月底成立海外智囊团打下工作基础。抓督导检查,财务管理质量进步改善财务管理工作,是项政策性强服务性强的工作。政策性强,是与钱打交道,要严格执行财务制度,按规定办事。服务性强,指各种大事小事,争事特事都要处理,处理好了是职责,处理不好是。今年以来,在抓好财务制度完善新的财务预决算申报等工作的同时,重点抓了对局机关与各直属单位的经费支出的督导检查。局里聘请了会计师事务所专业人员,对局机关及直属单位年元月日年月日的经费使用情况,进行了为期天的检查。通过检查发现,有关单位确实存在经费使用不合理帐目处理不科学等问题,对此,局长亲自主持召开各直属单位负责人及会计人员参加的会议,进行通报......”。