1、“.....该处分的必须处分到位,该追究刑事责任的定要绳之以法决不姑息养奸,养虎为患,以造成声势,形成压力,震慑犯罪。对负有责任的管理人员要给予行政处分和承担定的经济损失赔偿,并视责任大小,确定是否调离管理岗位,在定时期内不得提拔使用。第篇农信社案件专项治理心得体会范文网范文作文工作总结教案合同论文手抄报大全农信社案件专项治理心得体会今年月日,中国银监会专门召开了案件专项治理工作电视电话会议,这足以体现了银监部门对银行业金融机构案件专项治理工作的重视。因此,基层农村信用社务必按照银监部门及其主管部门对案件专项治理的部署和要求,进步做好案件专项治理工作,做到组织推动有力职责分工明确检查处理从严具体措施有效,力争实现农村信用社无百万元和类恶性案件当年无新发案件的目标。那么,要实现上,下发处罚通知书,两次案件专项治理检查共计处罚当事人名,处罚金额元。同时......”。
2、“.....还以稽核工作简报的形式,迅速将违规行为及处罚情况通报到相关各部室和基层各营业网点。今年下半年,我行除对案件专项治理检查期间发现存在问题单位和个人进行了集中处罚外,还对名因发放违规贷款的信贷员正式给予下岗处理对名柜面储蓄员违规向储户借款的行为给予了经济处罚和调离原工作单位的处理对名支行副行长兼信贷员被举报利用职权向贷款户借款的违规事实进行了查证,根据事实,责令其向有关借款人当面归还所借款项并陪礼道歉,同时给予当事人解聘副行长职务的行政处分及元的经济处罚对另名违规介绍熟人向贷款户借款的支行副行长除责令其作出深刻检查外,还给予其元的经济处罚和通报批评的处理决定对名信贷员因存在违规行为和当年形成逾期贷款较多,给予停止发放贷款并接受进步的调查处理对年因发放违规贷款被开除留用年的名信贷人员,给予延长处分期半年,同时撤换了名发展方面的些建议......”。
3、“.....在今后的工作中定会加倍努力,绝不辜负总行领导的全心关爱和殷切期望,尽快成才。月日,在我行楼会议室召开了中层以上管理人员及其家属座谈会。会上我行领导向她他们通报了我行近几年来的工作情况,并希望她他们如继往担当好贤内助廉内助的角色,为各自家庭和谐把好关,守好口。月日,为竞聘家中心支行委派会计的职位,名基层支行的主办会计走上了演讲台,这是我行继中层管理人员和审计人员实行竞聘上岗以后在用人制度上的又重大改革,充分体现了能者上,庸者让的用人理念。这系列动作,不仅体现了我行高管层对员工的人文关怀,而且使员工认识到在我行工作大有奔头,是有志者展现个人才华和实现个人理想的舞台,从而对我行产生认同感归属感,从思想上树立认真工作,合规办事的理念,使案件专项治理工作成果进步扩大。案件专项治理心得优秀范文其他心得体会材料。以上是我行在年下半年案件专项治理工作中所采取的具体措施和取得的些成效......”。
4、“.....还存在些不足之处,主要表现在以下几点是对般性的违规违章行为处罚不够及时有力,没有起到震慑作用,致使般性的问题反复出现是案件专项治理工作及其检查工作的广度和深度不够,还有待进步拓展是案件查防长效机制的建立和实现长效管理,还有许多工作需要不断完善。针对以上不足,我行决定下年度的案件专项治理工作重点是是要继续加强合规文化建设,加强职业道德风险教育和人文关怀,增加员工的凝聚力和使命感,提高员工执行制度的自觉性,进步防范操作风险和道德风险。是要结合自身实际,突出重点,进步完善和健全内部控制系统。随着案件专项治理工作的不断深入,我行将根据本行实际情况,结合银监部门案件专项治理工作的要求,不断完善内部管理和控制系统,从而使案件专项治理工作能卓有成效地开仅仅是对自身的爱护,也是对他人的负责。在这个方面,农村信用社应该将本项工作深入持久的开展下去,做好人的思想工作,真正使每位员工从思想上重视......”。
5、“.....严肃工作纪律,提高违章违纪的代价。长期以来,信用社内有章不循现象严重,不能将制定各项内控制度的良好初衷落到实处,是导致各项案件发生的主要原因。有了良好的制度,更要有批模范执行制度的人予以落实,才能够收到良好的效果。因此,要加强各项内控制度落实情况的后续跟踪和监督工作,对于严重违反内控制度的要严厉予以处理,要让每位违章违纪的员工付出沉重的代价,让其有切身之痛,严重的更应清理出信用社队伍。完善工作机制,防范道德风险。农信社案件专项治理心得体会相关文章中学校长主题教育活动心得体会速递物流公司开展大讨论活动心得体会感恩节的感想交警队须具备的素质心得感想大学生电子技能竞赛心得体会强基固本服务民生心得体会双整活动心得体会积极转方式精心调结构心得体会查看更多心得体会范文本文来源第篇农村信用社案件时间也长达年,这为两人的相互勾结提供了很好的机会。近几年来,信用社的人事安排僵化......”。
6、“.....大家长时间在起工作,相互熟悉,相互信任,抱成团,即使发现问题也往往隐瞒不报,力求自我解决,这也是造成该案长期不发的另个重要原因。应千方百计提高业务人员的综合素质。从案情来看,他们作案并不是没有留下任何蛛丝马迹。特别是作为替班会计员,当班出纳员等,业务素质低下,不认真履行岗位职责,不认真核对帐务,轻易放松了原则要求,为他们的作案提供了方便之门。应切实加强员工的思想政治工作。从案情来看,信用社员工思想政治工作不到位,部分员工受拜金主义及享乐主义思潮的影响,法制意识淡薄,思想麻痹大意,事不关已,高高挂起的老好人意识及随大流意识严重,在原则问题上容易放松自已。同时,对于员工的家庭生活社会交际圈子缺乏了解,不能从日常生活的表现中发现问题。通过案件的发生,充分暴露出我区联社在各项管理工作中存在的不足,必须在今后的工作中予以解决......”。
7、“.....没有紧迫的认识到案件专项治理的重要性,同时自己在制度的执行力上也有些松懈。作为名金融行业的员工,我们经常要面对来自各个方面的各种诱惑,要是自己不紧抓思想上的提高,不紧守各项制度,就很容易触碰到违法违规这条高压线,必定没有好下场。在信用社近年的工作时间中,我感觉自己在案件专项治理中最大的不足就是在制度执行力上的欠缺,很多时候并不是不清楚制度,而是为了省事,图方便去忽略了些规定,去和制度打擦边球。虽然目前是没有出现问题,但是还是留下了隐患,尤其是在思想上让自己更放松,更随意,从而使自己处于个危险的境地。通过这次的大学习大讨论会议,我认识到在今后的工作中要更加注重自己的思想素质的提高,不仅业务能力要上去,思想道德建设方面更要抓紧,成为业务上的能手,素质上的精英。为了给自己筑造堵病毒无法攻破的防火墙,我觉得自己主要要在两个方面提高自己。首先,思想上要提高自己的法纪意识......”。
8、“.....价值观。段时间以来,自己并没有形成种规范化,制度化的工作习惯,重实际效果,轻思想学习,作中,思想上不断提升遵纪守法的主动性,在行为上自我约束,全面提高案件防范意识,真正成为名合格的信用社员工。西联分社李君全文完。农信社案件专项治理心得体会相关文章中学校长主题教育活动心得体会速递物流公司开展大讨论活动心得体会感恩节的感想交警队须具备的素质心得感想大学生电子技能竞赛心得体会强基固本服务民生心得体会双整活动心得体会积极转方式精心调结构心得体会查看更多心得体会范文本文来源第篇农村信用社案件专项治理心得体会农村信用社案件专项治理工作的心得体会制度教育整顿活动及案件专项治理学习教育和自我批评,本人对案件专项治理工作有了更深的理解,对内控制度方面存在的些问题有了更清醒的认识。现谈下本人的心得体会。树立人本意识,提高思想教育水平。大家都知道,信用社内部的各项规章制度林林总总,不可谓不全......”。
9、“.....但是好多制度在许多职工看来只是墙上的制度,并没有很好的予以落实,规范自已的行为。究其原因,是大家的思想意识在作怪,是农村信用社长期利益。因此,模范地遵守内控制度,不仅仅是对自身的爱护,也是对他人的负责。在这个方面,农村信用社应该将本项工作深入持久的开展下去,做好人的思想工作,真正使每位员工从思想上重视,从行动上自觉。严肃工作纪律,提高违章违纪的代价。长期以来,信用社内有章不循现象严重,不能将制定各项内控制度的良好初衷落到实处,是导致各项案件发生的主要原因。有了良好的制度,更要有批模范执行制度的人予以落实,才能够收到良好的效果。因此,要加强各项内控制度落实情况的后续跟踪和监督工作,对于严重违反内控制度的要严厉予以处理,要让每位违章违纪的员工付出沉重的代价,让其有切身之痛,严重的更应清理出信用社队伍。完善工作机制,防范道德风险......”。
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