1、“.....通过我科的努力，有效扼制了医疗纠纷的发生。继续医学教育将继续教育纳入我院的工作计划，注重院内外人员培训及宣教。今年我院共派出人外出到省内外级医院专科进修学习，派出各类短期学习班近人次，已进修学习结束回院的几位医生能将学到的新知识新技术很快应用于临床，积极开展工作，对提高我院的医疗技术水平，起到较大作用。积极撰写论文，全年共发表论文篇，在市级医学会上交流论文篇。举办学术培训班两期，取得圆满成功。举办了期中医基础理论培训班，有来自全县各乡镇的多位中医医生及乡村医生参加了培训月下旬，又承办了宜丰县中医药学会举办的全县中医技能业务培训暨中医学术交流大会，共有余人参加。基训练和教学工作今年，医务科和护理部联合开展了十余期学术讲座，开展了急救系列知识培训和急救技能考核，而后进行急救知识闭卷考试，取得良好成绩，使大多数年轻医务人员的急救理论知识和技能有了明显的提高......”。

2、“.....展评结束后对出现的主要问题医务科计划举行至次院内讲座进行培训。针对终末病历，我们依旧将病案室作为初筛点，以山东省医疗护理文书书写规范及山东省住院病历质量评价标准为依据，对首页入院记录级查房出院记录等所有项目进行全面检查和评析，截至月底医务科共抽查终末病历分，无乙丙级病历，甲级率。另外加强病案归档管理，全院小时归档率达。继续加强核心制度落实，更新完善科室制度建设医务科从科室实际情况出发，不断深化十项核心制度。参加科室晨间交班级查房坚持每周参加科室晨间交班，督查内容包括参加人员是否完整对夜间处理患者的用药和方式是否正确有效住院医师能否做到小时值班。另外根据各科上报大查房时间，定期参加科室级查房，重点督察分组查房查房梯队人员分布查房流程带教情况年轻医师实际操作能力和对相关疾病知识掌握情况医护质量等。结束后医务科将存在问题和改进意见及时反馈到科室......”。

3、“.....继续规范科室病例讨论重点加强疑难术前危重死亡病例讨论的程序化和制度化，不定期参加科室讨论，在平时参加科室交班查房过程中发现的有代表性的病例，医务科也会建议科室组织讨论，并全程参与主持，对需要邀请其他相关专业技的现象。另外，我科还进步完善更新了临床科室各种病例讨论记录科室继续医学教育记录基严考核记录月质量分析记录，医务科每季度到各科检查各项活动记录，凡记录不完善不规范的科室律按照考评细则进行处罚。圆满完成上级各项医疗质量检查工作截至月底，医务科依次迎接了医院管理年活动检查全国百姓放心示范医院领导组检查和全市医疗文书检查，通过检查医务科不断提高各项管理制度管理规范和级各类流程的建设，针对每次反馈的不足及时寻找问题根源，制定改进措施，加大改进力度，努力做到检查次提高次。特别在月底全国百姓放心示范医院的检查活动中，医务科同时承担着全国执业医师实践技能考试德州考点的任务......”。

4、“.....我科迎难而上，加班加点，在以往工作的基础上结合安全目标自查表进步强化各项预警机制，建立各类患者管理流程，规范和整理各项活动记录，经领导组检查验收后我科各项工作完全符合要求，执行力度超过，综合指数位居全市前列，得到了市领导小组和院领导的高度肯定。加强医疗安全防范，从控制医疗缺陷入手，严格执行医疗纠纷医疗事故处理及责任追究制度和医疗不良事件报告制度。强化疑难特殊危重严重并发症纠纷病人等的随时报告制度。对于给医院带来重大影响的医疗纠纷或医疗不良事件要进行责任追究，着重吸取经验教训。职称考试及继续医学教育工作邀请区人民医院专家及院内高年资医务人员进行各种业务讲座，主要涉及急诊急救相关知识培训心肺复苏培训医疗纠纷防范及处理讲座相关法律法规知识等内容。积极组织医务人员进行基理论知识和技能考试，并请区人民医院专家进行指导开展相关应急演练活动......”。

5、“.....努力提高全院医务人员的业务技能和服务水平。及时通知医疗医技人员进行继续教育网上学习报名及学分登记。按要求及时完成了职工的职称考试报名晋升转正等方面工作，确保职工的权益不受影响。合理安排好各科室人员积极参加各种管理知识及业务知识的培训学习，不断创造条件开拓职工的视野，提高业务能力。继续开展对全区进行指导。积极参与了急诊室心理咨询室放射科等相关科室的设置布局。及时联系区人民医院医院科有关领导对本院的创建进行支援。在医院顺利通过级评审的准备工作中做了大量工作，也深得院领导的肯定。在年度工作中，医务科工作取得了定的成绩，但也存在些不足。医务科工作总结医院工作总结第篇年医务科工作总结年医务科工作总结年医务科在上级主管部门的指导下，在院领导的大力支持和各科室的积极配合下，始终坚持以提高医疗质量保障医疗安全为主题，以创建级专科医院为主要目标......”。

6、“.....使得全年各项工作得以有序的进行。现将本年度工工作总结如下提高科室职业素养不断提高科室的自身业务素质和思想素质，确保科室各项工作的有效开展。转变工作作风和改进工作方法，进步强化服务意识，对于科室反应的各种问题及时处置并上报，在院部的指导下迅速拟定解决方案督查依法执业，规范临床诊疗行为组织院内业务学习，积极联系院外专家来院进行专业知识培训，规范出入院转科转院流程完善和整理各项会议记录和各委员会活动记录积极参加院外举办的关于医疗质量管理及控制方面的培训，不断提高自身的管理能力。加强医疗质量管理医疗质量是医院生存和发展的根本要求，对住院病历的书写提出进步规范化的要求，并督促各科室认真组织学习。专门制定了环节质量检查标准，每月组织医生互相抽查。终末病案要经过各科室质控医师质控护士审查，归档后由病案室再次抽查并及时将检查情况反馈给各科室针对问题进行整改。病历书写是医疗质量管理的重点之......”。

7、“.....保障医疗安全，针对全院普遍存在的问题医务科在分管院长的带领下多次组织临床医生进行开会讨论，进行病历书写基本规范培训和考试，强化医师责任心，从根源上提高医疗质量，不断提升病历书写质量。通过系列举措使得今年我院病历质量较往年有了明显提高，但其中仍存在很多不足，在医务科对临床各科室环节病历抽查中，发现个别问题反复存在，在今后工作中这块仍是医务科主抓的重点。处方质量医院严格执行处方点评管理规范，药房按照处方点评制度开展处方点评工作，医务科不定时抽查。医生每天开出的处方，由药师首先掌握医生的用药动态，对发现的不合理用药进行及时点评。对无指征用药指征改善后应停药而未停药的违反联合用药原则的无指征超剂量用药不合理使用药违反药物配伍禁忌等进行点评，并上报医务科。使得医生的责任意识风险意识和规范意识都有明显提高，入，加强医务人员医疗安全教育......”。

8、“.....不断加强医务人员的风险防范意识，在工作严格执行各项制度职责。加强人才队伍建设，深入开展继续教育。院内培训。坚持每周为全院学习，医务科举办综合素质培训期，采用医院科室自学相结合的学习方法，并要求科室及个人要分层次制定学习培训计划，加强医务人员基培训工作，本年度基理论考核人次，合格率为院内培训采取专题讲座座谈讨论等形式，内容涉及医患沟通医疗安全等方面内容。通过系列的学习与考核，提高了医生对危急重症患者抢救的应急能力。继续教育，医务人员有名医护人员考取高等院校专科毕业证书，高校本科在读人，专科在读人名晋升中级职称。存在的不足和缺点加强医院管理工作，日常工作中应随时督导检查，加强基严培训，提高医师诊疗水平，建立医生责任险，定期组织医生开会，反馈工作中的不足和缺点。进步贯彻学习抗菌药物临床应用的指导原则和处方管理办法，加强抗菌药物合理应用方面的培训......”。

9、“.....药师严格把关，切实提高合理用药水平。年工作计划新的年，医院医疗质量管理及医政管理工作任重道远，要想创造出更优异的成绩，更好地为广大人民服务，必须跟把医疗质量关，加强日常监管和考核力度，随时督导自检自查，营造自上而下真抓实干的氛围。提高医务人员的人文素质，构建和谐医患关系。倡导医务人员使用文明服务用语，做到态度和蔼服务热情，杜绝对患者生冷硬顶推现象。医务科工作总结医院工作总结第篇年医务科工作总结年医务科工作总结年医务科在上级主管部门的指导下，在院领导的大力支持和各科室的积极配合下，始终坚持以提高医疗质量保障医疗安全为主题，以创建级专科医院为主要目标，严抓医疗规范化管理和项核心制度的落实，使得全年各项工作得以有序的进行。现将本年度工工作总结如下提高科室职业素养不断提高科室的自身业务素质和思想素质，确保科室各项工作的有效开展。转变工作作风和改进工作方法，进步强化服务意识......”。