1、“.....在元月第二次应聘时，我荣幸地成为了联通公司的员。进啊，转眼间，联通成立了。来，我们始终坚持以竟争创新激情诚信为理念，以移动为主综合发展两网协调差异经营效益领先，做大做强做优联通公司构建和谐企业演讲稿联通公司构建和拓展各项经营活动，推动分公司整体工作实现跨越式发展。目前在我们分公司，个领导作表率党员做贡献骨干创流人人谋发展个个齐参战的良好氛围已经形成。分公司年个样息，增强了分公司的凝聚力和战斗力。现在，分公司广大员工能够做到严以律己以身作则。不利于公司的事不做，不利于团结的话不说，而且能够善待别人，同情和帮助弱者，同我们在省公司的坚强领导下，紧紧围绕改革发展大局，知识竞赛取得第三名的优异成绩。电子农务集团攻坚战集团炫铃等业务发展成效显著，完成比例名列全市第二名。现在，分公司已经彻底甩掉了过去后进分公司的帽子份关爱，其他员工也纷纷自发的前往医院进行看望......”。

2、“.....分公司先后办起了职工灶，解决员工吃饭难的问题购买了电视机，坚持每逢节日举办小型活动，丰富了员工业余生活，拉近了领系不协调，员工权益得不到维护，往往会影响到人的情绪心理和半年多的辛勤努力，大客户内务工作取得了显著成绩。受到了市公司的充分肯定，受到了分公司领导和广大员工的致好评。构建和谐社会，是项崇高而伟大的入分公司以后，被分配到大客户部从事内务工作。在联通分公司这个大，赢得了社会各界的公认，对促进经济发展起到了巨大作用。这些成绩的取得，都源于我们全体员工团结努力的结果,我是联通公司的个幸运儿，是联通这棵企业稿各位领导各位同事大家好,我叫陈萍丽，是联通分公司的向全市先进分公司的行列迈进。在这里，我要深深地说声在旬邑分公司工作，我感到无月平均收入万元，跃居到今年的月平均收入万元。分公司先后荣获省消协诚信单位和市重合同守信员工怎能不努力工作几年来......”。

3、“.....心意谋发展的指导思想，正确处理好速司班子成员坚持以身作则，率先垂范。特别是分公司张总自上任以来，心扑在联通事业上，星期天不状元称号，受到领导和员工的致好评。在日常工作中，分公司始终坚持大力弘扬四种精神，不断提高员工的整体素质，用差异经营效益领先，做大做强做优为目标，以全心全意为大众联通公司构建和谐企业演照分公司讲联通话办联通事做联通人的具体要求，努力做到爱联通做主天大树让我骄傲，让我自豪。月，我第次应聘联通公司时，由于考试未及格，没能录取。我伤心极了，但我并没有气馁。在元月第二次应聘时，我荣幸科学发展这主线，在大力发展业务的同时，关心员工的工作学习和生会工程，需要全国上下共同努力才能实现。构建和谐社会，每个企业都有责任，谁也不应该把自己置之度外。构建和谐企业是构建和谐社会的重要组成部分精神，不断提高员工的整体素质，用先进的联通文化鼓舞士气，激发员工的工作热情......”。

4、“.....实行早操晨会制度，树立了联通新形象，展现了联通员工新面貌。今年月份，分公司名员工受了重伤住进了医院，分意谋发展的指导思想，正确处理好速度与效益网与网的关系，在和谐的分公司这个小环境中，大协力，努力工作。火车跑得快，全靠车头带。构建和谐企业，领导班子是关键，我们分公司班子成员坚持以身作则，率先垂范。拓展各项经营活动，推动分公司整体工作实现跨越式发展。目前在我们分公司，个领导作表率党员做贡献骨干创流人人谋发展个个齐参战的良好氛围已经形成。分公司年个样息，节假日带头值班，甚至在去年做胆结石手术时，病未痊愈就返回分公司投入到大会战活动之中，指挥作战。有这样位领头雁，分公司怎能不和谐有这样个好班子，分公优良的团队精神，增强了分公司的凝聚力和战斗力。现在，分公司广大员工能够做到严以律己以身作则。不利于公司的事不做，不利于团结的话不说，而且能够善待别人，同情和帮助弱者......”。

5、“.....紧紧围绕改革发展大局，抓住机遇迎接挑战内求团结外求发展齐心协力再创辉煌，为把陕西联通做大做强做优而努力奋斗,谢谢大家。全文荣誉称号，联通业务知识竞赛取得第三名的优异成绩。电子农务集团攻坚战集团炫铃等业务发展成效显著，完成比例名列全市第二名。现在，分公司已经彻底甩掉了过去后进分公司的帽子份关爱，其他员工也纷纷自发的前往医院进行看望，使这位员工深受感动。刚出院，就积极投入到时间任务双过半竞赛活动之中，个人营销任务领先，超额完成，并荣获分公司营，把为员工创造和谐发展的良好氛围始终放在各项工作的首位。分公司先后办起了职工灶，解决员工吃饭难的问题购买了电视机，坚持每逢节日举办小型活动，丰富了员工业余生活，拉近了领系不协调，员工权益得不到维护，往往会影响到人的情绪心理和才智贡献，甚至影响到安定团结和企业生存。因此，我们必须不断加强和谐企业建设，在发展中求和谐......”。

6、“.....以发展爱本职比贡献。经过半年多的辛勤努力，大客户内务工作取得了显著成绩。受到了市公司的充分肯定，受到了分公司领导和广大员工的致好评。构建和谐社会，是项崇高而伟大的入分公司以后，被分配到大客户部从事内务工作。在联通分公司这个大家庭中，我终于找到了自己的位置，回想自己未被录取的痛楚，今天终能如愿以偿了，我倍感珍惜这来之不易的工作机会，供优质超值的电信服务为宗旨，赢得了社会各界的公认，对促进经济发展起到了巨大作用。这些成绩的取得，都源于我们全体员工团结努力的结果,我是联通公司的个幸运儿，是联通这棵企业稿各位领导各位同事大家好,我叫陈萍丽，是联通分公司的名普通员工，我的题目是构建和谐企业，需要你我他的共同参与。时间如流水，逝者如斯夫。联通公司构建和谐企业演讲稿向全市先进分公司的行列迈进。在这里，我要深深地说声在旬邑分公司工作，我感到无比的骄傲和自豪,各位领导各位同事构建和谐企业......”。

7、“.....，年比年发展快，年比年发展好，经营业绩直线上升。从的月平均收入万元，跃居到今年的月平均收入万元。分公司先后荣获省消协诚信单位和市重合同守信员工怎能不努力工作几年来，全体员工认真坚持聚精会神抓经营，心意谋发展的指导思想，正确处理好速度与效益网与网的关系，在和谐的分公司这个小环境中，大协力，努力工作。火车跑得快，全靠车头带。构建和谐企业，领导班子是关键，我们分公司班子成员坚持以身作则，率先垂范。特别是分公司张总自上任以来，心扑在联通事业上，星期天不状元称号，受到领导和员工的致好评。在日常工作中，分公司始终坚持大力弘扬四种精神，不断提高员工的整体素质，用先进的联通文化鼓舞士气，激发员工的工作热情，打造与员工的距离。实行早操晨会制度，树立了联通新形象，展现了联通员工新面貌。今年月份，分公司名员工受了重伤住进了医院，分公司总经理顾问及时前去探望......”。

8、“.....进而促进联通事业的持续发展。在我们分公司，领导班子始终坚持以人为本科学发展这主线，在大力发展业务的同时，关心员工的工作学习和生会工程，需要全国上下共同努力才能实现。构建和谐社会，每个企业都有责任，谁也不应该把自己置之度外。构建和谐企业是构建和谐社会的重要组成部分。实践证明，企业发展不好，内部气氛实现我个人的人生理想。在工作中，我始终坚持本职工作努力做好，同事的工作协助做好，公司的事情抢着做好，按照分公司讲联通话办联通事做联通人的具体要求，努力做到爱联通做主天大树让我骄傲，让我自豪。月，我第次应聘联通公司时，由于考试未及格，没能录取。我伤心极了，但我并没有气馁。在元月第二次应聘时，我荣幸地成为了联通公司的员。进啊，转眼间，联通成立了。来，我们始终坚持以竟争创新激情诚信为理念，以移动为主综合发展两网协调差异经营效益领先，做大做强做优为目标......”。

9、“.....节假日带头值班，甚至在去年做胆结石手术时，病未痊愈就返回分公司投入到大会战活动之中，指挥作战。有这样位领头雁，分公司怎能不和谐有这样个好班子，分公优良的团队精神，增强了分公司的凝聚力和战斗力。现坚强领导下，紧紧围绕改革发展大局，抓住机遇迎接挑战内求团结外求发展齐心协力再创辉煌，为把陕西联通做大做强做优而努力奋斗,谢谢大家。全文荣誉称号，联通业务知识竞赛取得第三名的优异成绩。电子纷自发的前往医院进行看望，使这位员工深受感动。刚出院，就积极投入到时间任务双过半竞赛活动之中，个人营销任务领先，超额完成，并荣获分公司营，把为员工创造和谐发展的良好氛围始终放在各项工作的首位。到维护，往往会影响到人的情绪心理和才智贡献，甚至影响到安定团结和企业生存。因此，我们必须不断加强和谐企业建设，在发展中求和谐，在和谐中促发展，以发展爱本职比贡献。经过半年多的辛勤努力......”。