1、“.....村委成员的实行书面检查限制权力停薪等处理。二着力于解决管理民主和农村党组织随说随议合同签订和村级财务审批等事项办理中，如两委意见不统，以两议会决议为准，支部书记或村委生活宽裕和影响农村改革发展稳定的主要问题。详细掌握村情民意，干部理事。是深入群众问事。问群众家常事烦心事急难事困惑事。要求每位村干部党员年老体弱的党员不作要求必须联系户不同类型的农户及和谐村庄建设的成败。加强农村党支部在建设社会主义新农村中的核心领导能力，必须紧紧意识。有坚定的政治觉悟和大局意识，切从新农村建设的大局出发，多做聚人心增合力的工作。二是不打折扣地落实新农村建设的方针政策，做好新农村建设各项具体工作的监督和落实，把上级工作部署落到实处。三是要遵守政治纪律，始终注意自己的言行，处处维护决干部的教育引导工作，把他放到工作第线，进步加强对大学生村干部的引导与培训。交任务压担子......”。

2、“.....让他真正融入农村社会。三着力于解决乡风文明村容整洁和群众关心的重点问题。必须增强五种意识新农村建时调整工作思路，不断改进工作方法。二是要有奋发有为的精神和攻坚干，带领农民走上致富之路。努力提高党支部的凝聚力和战斗力。农村党支部书记要善于团结，增强团结意识。协调方方面面的关系，形成工作合力。认真推行制三化管理机制，积极引导村委会在党支部领导下，齐心协力地建设新农村。要设党的建设和精神文明建设目标，进行细化量化和分解，由镇党委和支部签订目标农村干部的素质和能力。新字上下功夫。研究制订专门培训计划，进步加大对农村干部的教育培训力度。以党校为主阵地，组织村干部大学生村干部进行全面系统的学习培训，重点培训农村党支部书记和村主任，着力提升农届村级组织换届时要向村民公布。由乡镇党委政府随时对两委干部进行测评。测评方式以走访形理的事项。并对包事和办事情况进行评议和测评......”。

3、“.....定期评事。每季度末确定天为集中评事日由村两委向党员和群众代表通报理事议事包事办事情况。责成包事任人可行使代表权或审批权，镇农经办审核时，以两议会记录为准。通过按章规范议事解决问题，做到小事不事记录本。二是认真分析理事。党员干部对了解到群众意见建议进行认真分析，及时梳理，以书面形式整理群众生产上生活上发展上和村级组织建设上存在问题。原则上支部书记为两议会召集人，按章绕全镇改革发展稳定大局，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以服务群众为重点，引导农村干部发挥主观能动性，争通过和风细雨地工作，赢得支持，赢得信赖，赢得团结。要以宽广的胸怀，多看别人的优点，少看别人的短处，团结广大群众道加命感和紧迫感，增强发展意识。把加快农村经济发展作为自己不可推卸的责任。积极适应新形势下农村发展的新要求，树立和落实科学发展观，认真研究谋划发展思路，努力做到法，努力提高领导能力和水平......”。

4、“.....把先进地区好经验好做法，与本地的实际有机结合起来。坚持向群众学习，充分调动他积极性种复杂问题的能力。新农村建设的过程，增强学习意识。就是以民为本，不断解决农民关注的热点难点焦点问题的过程。农村党支部书记要加强学习，切实提高待遇，制定绩效考核办法确定工资奖金的具体发放方式和工资额度。村干部的交通通信等方面给予适当补贴，进步健全农村干部的待遇制度。对选出的优秀农村老体弱的党员不作要求必须联系户不同类型的农户，并通过定期走访个别了解座谈问询等密切联系群众的桥梁和纽带。农村党支部领导作用发挥如何，农村党支部是党在农村全部工作和战斗力的基础。直接影响农村经济社会发展及和谐村庄建设的成败。加强农村党支部在建设社会主决不了要指定专人代办建议上级协调等方式争取解决。及时办理群众需要村里解决的事项，便民办事。规范村议事。以党员和村民代表议事会为村内事务的最终决策机构。如遇特殊情况......”。

5、“.....村委会主任也可召集两议会，般性问题月议，急难性问题随说随议合同签订和村级财务审批等事项办理中，如停薪等处理。二着力于解决管理民主和农村党组织与党员队伍中存在突出问题。要求我创新机制，针对新形势下农村干部队伍建办事责任人限期整改。年终党员民主评议和村干部述职评议时，对包事办事群众不满意达到项次党员的不得评优，村干部的扣除年度考核奖。评事结果般在评事日后的天内在进步健全农村干部的待遇制度。对选出的优秀农村干部进行表彰奖励，激发村干部奋发进取和干事创业的热情。引字上下功夫。要切实加强对大学生村干部队伍整体素质。严字上下功夫。严格落实农村党支部工作制度，进步完善对农村干部的管理机制。村党支部保障村民自治制度，村委会报告制度，规范村党支部领导村有机结合起来。坚持向群众学习，充分调动他积极性创造性，共同把建设新农村的各项工作做好。努力提高政治敏锐性和政治鉴别力......”。

6、“.....增强政最坚实的基础在基层。作为基层党建直接责任人的农村党支部书记责任重大。努力提高驾驭全局和解决各种复杂问题的能力。新农村建设的过程，增强学习意意识。有坚定的政治觉悟和大局意识，切从新农村建设的大局出发，多做聚人心增合力的工作。二是不打折扣地落实新农村建设的方针政策，做好新农村建设各项具体工作的监督和落实，把上级工作部署落到实处。三是要遵守政治纪律，始终注意自己的言行，处处维护决突出矛盾驾驭复杂局势的能力。要坚持向理论学习，学习三个代表重要思想和党的十七届三中全会精神，学习党的路线方针政策，不断提高自身的政策理论水平。要坚持向实践学习，不断总结建设新农村的经验，探寻建设新农村的规律，摸索做好三农工作的新方干部的教育引导工作，把他放到工作第线，进步加强对大学生村干部的引导与培训。交任务压担子，引导他实践的磨炼中不断增长才干，让他真正融入农村社会......”。

7、“.....必须增强五种意识新农村建时调整工作思路，不断改进工作方法。二是要有奋发有为的精神和攻坚克难的勇气，敢闯敢试敢冒，不唯上，不唯书，只唯实，大胆探索。三是要有干大事求发展的气魄，把眼界放宽些，把思路打开些，永不满足，富而思进，带领群众加快建设新农村的步伐。全文经营会管理，真抓实干，带领农民走上致富之路。努力提高党支部的凝聚力和战斗力。农村党支部书记要善于团结，增强团结意识。协调方方面面的关系，形成工作合力。认真推行制三化管理机制，积极引导村委会在党支部领导下，齐心协力地建设新农村。要设党的建设和精神文明建设目标，进行细化量化和分解，由镇党委和支部签订目标责任状。进步健全村务公开制度民主评议村干部制度民主议政制度财务审计制度村委会印章使用管理制度，用制度来保证民主监督程序化。情字上下功夫。要逐步提高村干部工设的实际。凝聚战斗活力......”。

8、“.....新字上下功夫。研究制订专门培训计划，进步加大对农村干部的教育培训力度。以党校为主阵地，组织村干部大学生村干部进行全面系统的学习培训，重点培训农村党支部书记和村主任，着力提升农届村级组织换届时要向村民公布。由乡镇党委政府随时对两委干部进行测评。测评方式以走访形式进行，不定期测评。根据村级两委班子协调落实各项工作任务村内稳定等情况。测评范围包括党员村民代表和部分群众，测评等次分为优秀称职不称职个等次便民服务点。全程为群众代办需要到镇以上有关部门办理的事项。并对包事和办事情况进行评议和测评。对群众满意率达不到事项，定期评事。每季度末确定天为集中评事日由村两委向党员和群众代表通报理事议事包事办事情况。责成包事任人可行使代表权或审批权，镇农经办审核时，以两议会记录为准。通过按章规范议事解决问题，做到小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交。对群众反映的事情和经研究需要解决的问题，专人包事......”。

9、“.....掌握群众难事急事和关心的问题，并认真如实地填写问事记录本。二是认真分析理事。党员干部对了解到群众意见建议进行认真分析，及时梳理，以书面形式整理群众生产上生活上发展上和村级组织建设上存在问题。原则上支部书记为两议会召集人，按章绕全镇改革发展稳定大局，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以服务群众为重点，引导农村干部发挥主观能动性，争做团结务实清廉民主学习服务创新致富的八型干部，提高党员干部服务发展服务群众促进和谐的本领。着力于解决生产发展农村领导能力经验交流通过和风细雨地工作，赢得支持，赢得信赖，赢得团结。要以宽广的胸怀，多看别人的优点，少看别人的短处，团结广大群众道加快推进新农村建设。努力提高领导水平和工作能力。是要有解放思想实事求是进取观念，增强创新意识。积极适应新形势新要求，党的形象。努力提高带领群众增收致富的能力......”。