1、“.....为积极树立集团公司的品牌形象，我分公司青银路二合同和马莱路十五合同在业主承办的内部宣传报纸上共计发表了二十六篇报道性文章，很好的宣传了集团公司的优良形象。分公司还通过科学的奖惩办法鼓励大家积极投稿，有专人负责整理成册，出版了工地通讯十二期，改制完成后，企业的性质和利益格局将发生本质的变化，广大职工由劳动者为企业资产的拥有者。经营决策资金投入效益好坏利益分配。为了更好的开展各项劳动竞赛，使劳动竞赛在施工生产中真正起到激励作用，全面促进生产建设。分公司工会组织领导班子研究制定了各项具体措施采用流动红旗激励各部门争先创优。分公司为全面贯彻集团公司各项指示精神，在各部门之间开展文明生产规范办公的评优工作。尤其是管理流程方面的规定，分公司要求各部门严格落实。通过每月次的评比，用流动红旗激励大家严格履行搏，为实现集团公司的奋斗目标做出了积极的贡献。届二次职代会及时召开......”。

2、“.....确保职代会的质量和效果，进步提高公司民主管理的水平。工会作为厂务公开的工作机构，注重抓好公开规范程序，严格公开内容，防止公开项目的遗漏。我们要全面实行厂务公开申报制度，凡有需要公开的内容，必须及时填报厂务公开申报表。同时，工会注重收取职工对公开内容的意见和建议，及时反馈给有关领导和部门，并准确地做好公开资料的收集整理和归档，确保厂务公开工作实现科学管理。我们在推行厂务公，构建和谐教工之家。二加大维权力度强化服务意识随着经济形势的不断发展，集团各项改革的不断深化，工会组织的思想观念和思维方式也要随之发生调整和变化。服从服务大局的视野要更加开阔，要围绕大局想事融入中心干事的融入意识，着眼整体多元维护的服务意识，敢于维权善于维权的责任意识，适应形势以变应变的跟进意识更加主动。职工素质工程和技术创新活动的规模进步扩大......”。

3、“.....三是深入开展线职工精神文明单位创建活动，塑造交通工程建设行业良好形象，更具体的竞赛活动措施，抓住有利时机，掀起大干高潮。把劳动竞赛落到实处，责任到人，定期检查，奖优罚劣。并不失时机地实现竞赛升级换代，从而确保劳动竞赛常年不衰常赛常新。做到与时俱进开拓创新，劳动竞赛将赋予公司线工地蓬勃的生机和活力。去年，我公司精神文明建设和物质文明工作都取得了显著成效，但是随着经济形势的不断发展，企业改革的不断深化，此项工作还大限度调动广大职工的积极性主动性和创造性，团结动员全体职工为公司加快发展发挥主力军作用。在今年工会工作重要抓住两个重点，是实现和维护差距与不足，这主要表现在以下几个方面厂务公开工作不够彻底，工会活动组织的不够全面。这说明在今后还有大量的工作需要我们去完善，还有很长的路要走。二因施工项目分散，加之施工环境相对复杂，对于个别困难职工照顾不是很全面。三由于受施工条件的限制......”。

4、“.....年工会工作安排年我们题，探望住院职工及家属十四人次。工地两堂建设齐全，洁净卫生，防暑降温，防冷御寒用品设备及时发放到位，使广大职工在大干中保持了高涨的工作热情健康的体魄和旺盛的精力。五开展各种文加强工会自身建设为了适应新的变化，分公司工会积极组织干部进行学习，提高素质和技能，是加强了解和掌握改制后系列有关的政策法规和要求，切实提高思想水平和业务能力，适应新的工作要求。二是加强技术经济等业务的学习，提高解决问题和分析问题的能力。三是建立规范的工作制度和目收入多少等将成为广大员工关注的焦点。工会将最大限度地维护职工经济利益和根本利放在首位，通过公开监督和制约，使职工的权益得到维护，得到保障。为此，分公司工会坚持在职工考勤岗位定级干部选拔以及相关财务账目等，进步完善安全质量生产保证体系，成立防火抢险突击小组等安全执行小组，严格贯彻落实安全目标责任......”。

5、“.....努力增强广大职工的自我保护意识和能力。进步做好群众性的安全宣传教育和培训工作，增强职工的创新意识创新能力和劳动技能，进动竞赛迅速掀起年月日，分公司在召开了分公司届二次职代会，认真传达了集团公司职代会精神。要求全体职工积极行动起来，继续发扬路桥精神，投身到生产施工中去，实现年的跨越。结合创树活动，推动公司公司工会主席职代会述职报告各位代表同志们今天我们迎来了公司第届次职工代表大会的需要进步加强和完善。是大力加强政治理论教育，不断解放思想，理清发展思路。坚定不移地抓好公司领导班子建设，为公司各项工作提供坚强的组织保证。二是加强职工教育，促进路桥职工的全面发展。对职工进行社会主义集体主义爱国主义教育，进步增强职工的责任感和使命感。通过开展向新时代先将继续坚持劳动竞赛与线的生产施工有机结合的原则，维护好职工的合法权益，最大限度的保护调动和发挥职工的积极性创造性......”。

6、“.....不断丰富劳动竞赛的形式和内度建设是今年职代会的工作重点，分公司工会将进步健全和完善以职工代表大会为基本形式的民主决策民主管理民主监督制度，扎扎实实做好各项基础工作，创建先进星职代会，不断完善职代会制度，积极维护职工的合法的政治权益。继续推进厂务公开，做好职代会的推广工作，保证职工参与民主管理和民主监督的权利修改的力度，确保从源头维护职工的合法权益。做好年次职工体检工作，积极配合公司做好职工大病医疗管理工作。管好用好集团公司工会代办的职工福利费，建立和健全困难补助的申报和审批制维权到位工作规范作用明显职工满意的职工之家，推动公司民主政治建设，增强基层工会活力，促进公司改革发展和稳定的项重要工作来抓。坚持党政工共建职工之家，成立建家升级领导小组员，深入开展职工之家建设活动，满足职工精神和文化生活的需要。以建家工作推动民主政治建设，提升工会工作水平......”。

7、“.....分公司要求各部门严格落实。通过每月次的评比，用流动红旗激励大家严格履行集团公司。在广大职工中充分的胜利召开。现在，有我代表第分公司工会委员会向大会作报告，请予以审议。年工会工作回顾年，分公司的工会工作紧紧围绕生产经营和改革改制展开，深入学习贯彻三个代表的重要思想，以集团公司三会精神为指针，围绕集团总公司下达的生产任务开展各项活动。分公司全体职工立足本职，团结拼搏，为实现集团公司的奋斗目标做出了积极的贡献。届二次职代会风廉政建设，推进企业改革发展和稳定的重要手段。分公司工会组织站在三个代表的高度，统思想，狠抓落实，务求实效，把我公司的厂务公开步增强职工群众遵章守纪的自觉性，确保竞赛活动安全有序地进行。二继续推行厂务公开制度为切实维护广大职工的权益，充分发挥职工群众的参与权知情权和监督权，工会加大了民主管理和民主监督力度。各项目部设立了举报箱和举报电话......”。

8、“.....不断拓宽公开事项和领域。集团公司改制完成后，企业的性质和利益格局将发生本质的变化，广大职工由劳动者为企业资产的拥过科学的奖惩办法鼓励大家积极投稿，有专人负责整理成册，出版了工地通讯十二期，宣传栏办了六期，黑板报十二期，涌现出大量的好人好事，推广了经验，树立标，定期进行检查分析考核评比，使工会工作适应新情况，解决新问题。四关心职工疾苦，为职工排忧解难我们时刻牢记工会为人民服务的宗旨，全心全意依靠广大职工办好企业的观念，工人阶级的优良品质和作风。把关心职工帮助职工爱护职工放在工作的首位，以高度的政治责任感和满腔的热情关心群众疾苦，深入开展送温暖活动，切实负起特困职工第知情人化生活的需要。以建家工作推动民主政治建设，提升工会工作水平。坚持职工代表大会制度，加强民主管理做好厂务公开工作。加强工会自身建设，创新工会工作模式。加强制度建设，以人为本，营公司生产经营任务繁重......”。

9、“.....合同项目。工地比较分散，参加线施工人员众多，这预示着今年的工会工作的开展将会有诸多不便和定的难度。年分公司工会工作总的要求是以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实全国总工会提出的组织起来切实维权的工作方针，在集团公司党委的领导下，围绕益。继续推进厂务公开，做好职代会的推广工作，保证职工参与民主管理和民主监督的权利。公司从上到下家里健全以职代会为基本形式的民主决策民主管理和民主监督机制，进步加强职代会的规范化建设，制跟进要切实到位，困难职工帮扶救助机制更加完善。维权工作的力度明显加大，服务全局的效果更加突出。关心职工生活，做好送温暖工作。贯彻工会法，认真维护职工合法的经济生活和健康权益。要加大参与涉及职工切身利益的改革方案制定修改的力度，确保从源头维护职工的合法权益。做好年次职工体检工作，积极配合公全面落实好职代会各项职权，确保职代会的质量和效果......”。