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机关政工人事科半年工作总结报告2018 机关政工人事科半年工作总结报告2018

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《机关政工人事科半年工作总结报告2018》修改意见稿

1、“.....只有把制度健全起来,把责任落实下去,才能有效提升党建工作的执行力。我院主要健全三项机制是健全目标责任管理机制。实行机关党总支党支部和党员三级目标分解制度,细化责任分解,优化责任考核,强化责任落实。形成院党组统领导机关党总支负总责庭化解了中央政法委转交办的马庆桂信访案件等起涉诉信访案件,受到市中级法院表扬。延伸审判职能,深化审判效果。积极参与社会管理创新和平安雨山法治雨山建设,深入开展法制宣传教育,认真落实六五普法规划。服务基层,走访帮扶。春节期间,我院结合百名干部帮扶百户困难家庭活动,组织班子成员党支部负责人工会干部分别到户困难群众户退休老党员老法官家中慰问,向他们了解工作生活家庭等方面的情况,给他们带去了党组织的关怀。能动司法,服务大局。我院秉承区中心工作就是法院的工作中心......”

2、“.....在中心工作上抓牢力点,在服务大局上主动作为,在跨越赶超中能动司法。强习授课,带头当审判员,带头勤俭节约,为干警作表率。开展把手讲党课活动,为党建工作提供坚实的思想基础。院党组书记院长任春芳以创先争优做好法院工作为题,多次为全院党员上党课,为全院干警提高为民服务的水平司法职业形象和执法公信力打下了坚实的到审判和普法效果的统结合。四是丰富创建载体,开展特色文化创建,务求取得实效。开展建学习型法院当学习型法官活动,形成了学理论钻业务练技能强素质的良好氛围。深入开展学习道德模范和身边好人活动,注重宣传身边的先进典型。开展志愿者服务活动,组织干警在重大节假日走上街头参加志愿服务,为群众提供诉讼服务扶贫济困植树造林广场文艺送法下基层志愿服务便利,展示了法院干警的风采。积极参与全国文明城市创建活动,落实四城同创活动部署,扎实开展创建迎检工作,今年月,我院被评为雨山区四城同创先进集体......”

3、“.....进步增强法官驾驭庭审文字组织能力。结对帮扶,携手共建文明。以百名干部帮扶百户困难家庭活动为载体,多次深入孙底社区向山是以创建促审判,发开展机关干部听庭审活动。在充分准备的基础上,月日和月日,在我院的主动邀请和区政法委区直机关工委的大力协助下,雨山区直机关共余名机关干部走进我院旁听了起破坏电力设备和起侵犯著作权刑事案件的审理。通过邀请机关干部现场观摩庭审,以鲜活的法律事例进行现场法制教育,有效地提高了他们学法用法守法的紧迫性和自觉性。三大活动的开展在我院受到良好效果。我院在全区进行了经验交流,并在雨山区三大活动总结评比中获得先进集体荣誉。是围绕立足强区富民,实现赶超跨越,建设更加幸福美好的新雨山这个目标,激发了全院干警投身雨山大开放大建设大发展的积极性主动性和创造性。二是进步增进了我院党员干部与群众的感情,提升了党员干部服务群众的工作能力......”

4、“.....但我院聘用人员的经费目前还没有列入财政预算,只有靠挤占办公经费解决。因此,我院聘用人员的工资待遇很低,影响到聘用人员的稳定。很多聘用人员工作很短段时间就辞职,全院的工作运行也相对达,倾心为干警群众服务。是广泛开展谈话谈心活动,掌握全院干警和工作人员的思想动态。坚持谈话制度,及时掌握全院干警和其他工作人员的思想动态,为党组决策部署工作提供参考意见。二是抓好法制宣传教育工作。认真做好六五普法工作,积极组织开展次系列法制宣传教育活动,并受到良好的社会效果。三是抓好业务培训,提升干警业务素质。今年上半年,政工科组织选送到最高院省高院和其他培训机构参加培训共人次。还组织全院干部参加我市干部在线学习工作。政工科主要搞好培训服务保障工作,及时登记培训档案了解培训情况,认真督促检查,抓好落实,并就培训工作开展经常性调研工作,提出意见和建议。四是抓好人事管理工作,做好人事变动职务任免事项的报批工作......”

5、“.....向他们了解工作生活家庭等方面的情况,给他们带去了党组织的关怀,同时,利用此时机,向他们及家人宣传了雨山精神及相关的政策法规。月日上午,我院党组书记院长任春芳带领其他党组成员来到孙底社区,与社区工作人员进行了广泛交流,并与他们起学习了有习讨论深入开展理想信念教育,进步增强法院干警建设和捍卫中国特色社会主义事业的自觉性坚定性。三是司法公信力有效提升。我院结合党风廉政建设和工作纪律作风整顿活动,以政法干警核心价值观教育为契机,积极开展文明教育,廉洁教育,重点查找司法活动中不规范不严格不文明不廉洁等情形,积极采取措施,认真加以整改。促使干警坚定公正执法的信念,筑牢拒腐防变的思想防线,进步遏制人情案关系案金钱案,司法公信力不断提升。另外,庭审和裁判文书制作,作为人民法院审判工作的两个关键环节,根据上级法院的部署安排,我院认真开展庭审评查和裁判文书评查活动,注重以开展两评查活动为载体,强化司法能力的训练提升......”

6、“.....感情认同实践认同,自觉树立忠诚公正廉洁为民的政法干警核心价值观,坚持社会主义法治理念和三个至上的指导思想,围绕大局,把握方向,勇当中国特色社会主义事业的建设者捍卫者。在开展创先争优活动和基层组织建设年活动中,我院突出育典型创特色,加大党建工作联系点和党建工作亮点培育探索由此,在我院掀起了学习热潮。切实把思想认识统到刑事诉讼法的贯彻执行上来,注重加强岗位练兵,增强业务素质,学好用好刑事诉讼法,保证办案效果。三是组织开展干部选拔任用监督工作政策法规集中教育活动,认真学习了学习材料,通过组织干警集中学习和参加在线知识测试等方式的学习活动,全院干警特别是领导干部进步理解掌握了干部选拔任用监督工作政策法规的内容实质和要求。二以主题教育活动为主线,强化干警思想政治建设。思想政治建设是队伍建设的首要任务,我院在开展干警思想政治建设工作中,坚持以各项主题教育为主线,注重通过各项主题教育活动,确保法院干警坚定正确的政治方向......”

7、“.....根据上级的部室党支部抓落实的党建工作新格局。二是健全规范运行管理机制。相继出台了加强机关党建工作的意见及党务公开制度等制度,健全和完善了机关党总支和各支部工作职能,通过定期开设党课和召开党总支支部会党内民主生活会等形式,严格落实三会课制度。三是健全保障激励管理机制。方面,将党建工作经费列入全院年度预算,并三位体的承诺模式开展承诺,并采取岗前挂出来栏上贴出来网上晒出来等多种形式,将承诺事项公之于众,接受监督。先后召开座谈会次,征求到意见和建议条。党组织承诺事项件,党员承诺事项件。二是突出重点,丰富承诺内容。组织引导支部和党员紧紧围绕党组的决策部署单位的中心工作以及阶段性重点任务开展承诺履诺活动。三是严格评议,狠抓承诺兑现。建立了承诺台账制度,按照党组织隶属关系,定期开展承诺履诺的检查督促和评议工作。四是强化警示教育,定期开展廉政谈话述职述廉等活动,严格执行党风廉政建设责任制,落实岗双责。在廉政账本的基思想基础......”

8、“.....挖掘活力。我院创新基层党建工作形式,组织开展建立党员示范岗,我是法官文明窗活动,提升司法为民水平。并将建立党员示范岗,我是法官文明窗与服务审判工作有机结合,充分发挥优秀党员法官的典型示范和带动作用,在全院形成学先进赶先进的热潮,进步提高了干警司法为民的工作水平和做群众工作的能力。强化机制创新,在解字上下功夫在党建工机关政工人事科半年工作总结今年以来,我科在院党组领导下,认真贯彻落实区委和市中级法院的工作部署和安排,在全院干警的积极配合和支持下,切实发挥政工部门的作用,为全院各项工作顺利开展提供了思想保证组织保证和人力支持。现将上半年以来的工作情况和下半年的工作打算汇报如下上半年工作情况以党建工作为重心,建设学习型党组织。我院坚持把党建工作放在各项工作之首,坚持抓党建带队建促审判的工作思路,院党总支抓机关党建政工科全面协调指导党建,紧聘用人员续签聘用合同及调资手续保险增减手续法官法警晋级晋衔和津贴手续......”

9、“.....上半年在区委的关心下,我院提拔了名正科领导干部和名副科干部。加强对人民陪审员的规范化管理。做好退休干部的管理与服务工作。二队伍建设和政工工作中存在的主要问题是案多人少的瓶颈问题尤为突出。法院的行政化趋向明显,非审判性事务倍增,在现有编制下,影响到法院职能作用的发挥。二是个聚力和战斗力。五是加强基础建设,美化办公环境,奠定创建物质基础。狠抓硬件建设,优化创建环境。加强创建阵地建设,对原有的荣誉室图书室活动室文明学校进行了改建。加强内部管理,完善。常年保持楼内办公设施整齐规范,环境卫生整洁,楼外四季有花,绿茵满地,花木葱茏,环境优美。坚持经常性安全检查和节假日重点检查,及时排除安全隐患。多年来,确保安全事故刑事案件无交通责任事故发生。四妥善处理政工事务,倾心为干警服务。政工科是党组决策的执行机构,更工作作为人民群众感受司法文明的窗口,以亲民便民为主线,着力解决人民群众反映的告状难申诉难问题......”

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