战略思想，因此，要通过对科学发展观的进步学习，让全院党员干部职工理解科学发展观的深刻内涵，认真分析我院发展的机遇，努力营造和谐医院，调动全院职工的工作积极性，进步振奋精神，团结协作，使医院在新的历史时期实现又好又快众期盼，把基层组织建设年办成群众满意工程。加强医院干部队伍建设，大力培养年轻干部，加强支部建设，充分发挥支部在医院工作中的引领作用，加强对入党积极分子的引导和培养，做好组织发展工作，不断壮大组织队伍。加强二线值班医生不在岗等问题。采取定期巡视检查明察暗访重点抽查听取评议等方式，加强经常性督促检查，对整治不力的责任人及相关部门实行责任追究，努力转变医院的工作作风，提高工作效率。二开展对领导干部落实工作和生活待遇规定专项整治工作。围绕公款报销公务接待差旅费用办公用房公务用车等方面，通过自查自纠，完善制度，解决超标准问题。三开展反对商业贿赂专项整治工作。围绕违规收受红包和商业回扣，通过警示教育，完善制度，加强检查监督，解决党风廉政建设和廉洁行医问题。四开展优化门，开拓进取，廉洁自律等方面发挥表率和带头作用。全力做好第六轮全员聘任工作，公平公正公开选拔批优秀干部充实到医教研等主要管理岗位。有计划地廉洁风险防控体系建设，提高党建理论工作水平。认真学习贯彻十八届三中全会精神。利用党委理论中心组每季度学习，科室支部每季度集体学习形式，组织全院职工认真学习十八届三中全会精神，请专家到医院解读十八届三中全会精神，帮助干部职工全面准确理解十八届三中全会的各项方针政策。用十八届三中全会精神指导医院各项工作，做好学习十八届三中全会精神的宣传工作，积极营造浓厚氛围。二努力提高医院班子管理水平。加强领导班子政治理论和专业学习，组织党委理论中心组每季度学习次，每年召开次民主生活会，开展批评与自我批评，践行领导班子团结公约，把好又快发展。年医院党建工作计划相关文章全文完激励全院党组织共产党员和党务工作者，在医院的建设中更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，为实现医院总体目标多做贡献。通过继续开展四岗联创即党员示范岗工人先锋岗青年文明岗巾帼文明岗活动联动联创，互比互学，共同创先争优。对评选出的优秀党支部优秀共产党员优秀党务工作者和优秀四岗进行表彰，通过表彰奖励，弘扬正气，号召全体共产党员以先进模范人物为榜样，在全院营造浓厚的比学赶超氛围，以更加出色的工作业绩，再创医院工廉洁从政，两袖清风。坚持民主管理。完善院务党务公开制度，进步扩大公开的内容和形式，发挥党组织的监督作用，发挥职代会的民主管理职管理。健全并继续规范和提升党员特别是流动党员建国前老党员生活困难党员党费收缴等数据库。严格落实党员组织关系管理转接等制度，加强党员经常性教育和培训。做好老党员困难党员帮扶工作，落实好党内关爱帮扶机制。注重选配政治素质党性观念工作能力等各方面突出的优秀干部从事党务工作，为落实党建工作任务提供干部保证，并通过组织外出参观考察举办专题培训班等方式，加强党务干部系统培训，提高开展党建工作的能力和水平。加强对工青妇工作的领导，充分发挥工会共青团妇委会等群众组织的作用，支持群团组织开医院工作中的决策者。班子成员要自觉加强自身修养，团结协作，坚持原则，坚持民主，服从集体决策，通过民主生活会，广泛开展批评和自我批评。班子成员要转变观念，要做到以身作则，抓展。具体措施。认真抓好理论中心组学习，采用集体学习为主，自发学习为辅的形式，要求每个中心组成员要做好学习笔记，定期进行学习交流。通过学习，使每位领导干部在思想认识上有明显的提高，在思想观念上有明显的转变，在整体素质上有明显提高。认真抓好党员的学习。党委每月下发学习活动主题，各支部结合自身工作特点，采取灵活多样的方式组织党员开展学习活动，要求每个党员做好笔记，写好学习体会，交流学习经验。年内给全体党员上四次高质量的党课辅导，组织全体党员学习十八大远保持先进性，要建立长效的理论学习机制，建立健全党的各项制度，要使每个党员具有定的理论水平，良好的党性修养，强烈的发展思路，改革进取的创新精神，通过自己的行动，体现党员的先进性。继续深入开展学习党的十建设个好的领导班子培育锻炼支好的党员队伍建立健全套好的党建制度形成种好的思想作风创造流的好业绩开展工作，全面抓好党员干部的思想道德建设，抓好全院党员的政治学习。年为基层组织建设年第二年，要按照抓落实全覆盖求实效受欢迎的工作要求，结合医院及各支部实际情况，坚持因地制宜，分类指导，有序推进。把党的大以来中央关于加强基层组织建设的系列部署要求落到实处，并把已有成功经验全面推广。院党工作计划年是中央确定的基层组织建设年的第二年，同时也是未来三年深化医改的启动年。为全面加强医院组织建设，认真落实党的建设各项工作，切实抓住机遇，抓出成效，根据中央省委和潍坊青州市委部署要求，结合我院工作实际，经院党委研究决定，制定服务流程专项治理工作。围绕门诊服务流程窗口服务卫生环境等方面，通过流程再造改善服务环境提高服务质量，解决病人排长队现象，方便患者就医。五开展提高服务质量专项治理工作。通过教育学习持续改进，解决服务意识淡薄服务水平不高问题。六进步加大人才工作力度。根据学科专业建设需要，加大人才引进力度，在全国公开招聘学科带头人和特色人才。提高新聘人员的准入门槛，把好人员招聘的质量关。能力强的年青人放到各级团组织领导岗位，激活团的活力，率领年青职工奋发向上。五做好医院党的群众路线教育实践活动整改方案专项整治方案和制度建设计划的落实工作，确保教育实践活动取得实效，并建立作风建设的长效机制。开展工作作风建设专项整治工作。通过加强教育检查监督整改要精力放在想事业干事业上，形成团结有力的战斗堡垒。主动学习管理知识，积极吸取先进管理经验。坚持院长行政查房制度，深入科室了解情况，发现问题及时解决，提高工作效率，确实转变工作作风，重大决策要广泛征求专家委员会群众的意见及职代会会讨论，班子集体讨论决定，发挥集体智慧，不断提高领导决策科学化水平。三加强干部队伍建设。建立和完善党员干部培训考核奖惩制度分享人杨武杰年医院党建工作计划年党委工作主要是贯彻落实党的十八届三中全会精神，针对党的群众路线教育实践活动查摆出来的突出问题进行专项整改，围绕医改任务和医院中心工作，加强医院领导班子建设，加大人才干部的培养力度，认真抓好党建各项工作，继续完善医德医风检查测评基础上，结合三联工程和扶贫帮户工作，加强对两个帮扶村党支部的建设，求真务实，真正为帮扶村解决生活工作中的实际困难，积极开展为扶贫村贫困党员群众送温暖活动。同心同德谋发展，凝心聚力创二甲。通过开展三好满意和创先争优活动，提高医院综合实力与社会公信力。全院各科室各部门分工协作密切配合，以良讲奉献，努力打造支思想过硬，勇挑重担的党员队伍，建立支勤劳奉献，业务熟练，爱岗敬业的职工队伍。四加强党组织的阵地建设，提高信息化管理水平。继续配备完善八有阵地，及时更新党员学习设备，充分利用现有资源共享功能，以齐鲁先锋山东党员教育平台为主渠道，搞好党员远程教育工作。四开展好四项活动通过开展纪念中国共产党成立周年系列活动。通过开展丰富多彩的群众文化活动，增强党组织的凝聚力和向心力。坚持以文化理念引领老干部工作，倡导和推行文化养老文化健老文化兴老，以陶冶情操满足精神文化需要为重点，加强阵地建设，健全组织设置，开展特色活动，全面提升老干部生活质量。虚心听取他们的意见和建议，鼓励老同志继续发挥度。通过民主推荐公开选拔等形式，建立素质优良结构合理的后备干部队伍。同时要加强党员干部政治理论科技文化管理知识和创业技能培训，提高综合素质。要培养中层干部的吃苦耐劳精神，增强中层干部的服务意识团结协作意识和补位意识，加大对青年后备干部的培养锻炼，让德才兼备的青年干部及时补充到中层干部队伍中，增强中层干部队伍的活力，更好地发挥中层干部在医院中的作用。加强党务干部队伍建设和党员队党员的政治立场，提高党员党性修养的前提保证，力争做到学以致用，学用结合。认真抓好党员干部理论学习。要长期不懈的抓好政治理论学习，以提高党员干部的政治素养，增强对党的路线方针和政策的理解和认识。抓好普法教育和职业道德教育。坚持每月次政治学和带头作用。全力做好第六轮全员聘任工作，公平公正公开选拔批优秀干部充实到医教研等主要管理岗位。有计划地对党员干部进行培养，鼓励干部在职攻读管理学研究生学位，选拔优秀干部到省外知名医院和省内基层医院挂职锻炼。组织优秀管理干部到省内外参观考察学习，不断提高管理能力和工作水平。四进步提高党建工作科学化水平。加强支部建设，科学设置支部，尽量把支部建在科室。进行党支部改选，充实党员干部队伍。重视支部书记的培养和使用，给他们压担子，发挥他们应有作用。对支部工作继续实行绩效考核。分期分批组织总支支部书记参观学习。开评指标，不断推进廉洁风险防控体系建设，提高党建理论工作水平。认真学习贯彻十八届三中全会精神。利用党委理论中心组每季度良好环境，加快建设支专业过硬结构合理知名度高的医疗人才队伍。七加强文化建设，创新宣传工作思路。按照医院文化建设方案，有计划有步骤地推进医院文化建设。争取建立院史馆，完善院内网建设，充实内容。改版院报，突出医教研成果，提高办报质量。整治不规范标识，美化视觉环境。建立支精干的宣传工作队伍，加强医院内外宣传拓展工作，进步发挥宣传阵地作用，深入临床第线挖掘宣传素材，加大对医院新技术新项目的宣传力度，及时发现并宣传医院的好人好事。八改善民生。重视职工普遍关心的人员入解决干部职工不思进取作风懒散办事拖拉服务意识不强二线值班医生不在岗等问题。采取定期巡视检查明察暗访重点抽查听取评议等方式，加