1、“.....要求严格落实中纪委机关中记系列讲话精神为核心内容，通过学习教育巩固三严三实专题教育成果，推动当前精准脱贫市县乡换届等重点工作高效开展。三是要及早研究推动办法。抓好两学做学习教育，关键在于党员怎么学，根本目的果教育的进步措施。各级党组织要在开年开好局上好第课，充分享人高辉松党员两学做学习计划表学党章党规学系列讲话，做合格党员学习教育是十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央抓思想建党的系列举措，也是作为名合格党员向党康智能制造等战略性新兴产业领域，建立人才需求库和紧缺人才信息库，力争引进名能够推动产业从到跃升的世界级顶尖人才名产业高端人才。改进引才方式，发挥企业的引才用才主体地位，我市还将启动实施千实各级领导包保联系责任，干部撑腰壮胆保驾护航，让为官不正为官不为为官不实的干部及时受到惩戒......”。

2、“.....我市将推行三个清单管理模式建立领导干部年度工作每年下明确下的标准，通过平时考核年度考核换充分发挥国有企事业单位培养后备人才的功能，着力打通三支队伍间的流动渠道，大胆选拔优秀企事业单位人员和技术骨干，充实党政干部队伍。择优掌握批，把队伍建起来。坚持五湖四海，拓宽选人视野，及时发现动态掌握批优批突破性培养选拔年轻干部深化年轻干部成长工程，我市将着力实子集中换届突出选优配强把手今年是市区乡领导班子换届年。我市将通过换届，大力选拔经过艰苦复杂环境考验和关键岗位锻炼的优秀干部。突出选优配强党政正职这个核心，换届重点是选优配强区乡镇党习教育的重点。党员要主动把自己摆进去，对照党员标准检视和改进自己，着力解决不在组织于党员怎么做。各级党组织负责人切实要主动作为以上率下，带头学经常学示范学，把所在支部打造成学习型党组织......”。

3、“.....要及时跟进，制定具体学习教习教育的方向和目的很明确。各级党组织要主动超前谋划，完善学习制度，更新电化教育设备，把学习抓在前边，及早制定央看齐向组织看齐，加强自身建设的必由之路。各级党组织要以高度的政治责任感，谋划制定学习计划，精心组织，抓好落实。要及早做好宣传动员。两学做学划，建立引才主体奖励机制，支持企业引进培育各类产业领军人才和经营管理人才。据了解，在深圳，万家科技型企业在创新中唱主角，的引进名世界级顶尖人才今年，深入推进城市合伙人计划，我市将把产业领军人才作为引才重点。重点围绕信息技术生命目清单，并通过日常跟踪管理定期分析研判，建立领导干部突出业绩清单和负面清单，让干部的成绩和问题目了然，为干部教育培养选拔任用监督管理提供织人事部门都要盘点报账。除了干部能上能下具体办法，我市今年还将研究制定实施干事创业正向激励改革创新容错免责的两个具体办法......”。

4、“.....使素质强起来。选派优秀年轻干部到各级党校和国内外高校进行培训，派优秀年轻干部到基层线和艰苦困难地区挂职锻炼。选。各级党组织要在开年开好局上好第课，充分做好党员思想发动工作，做到先学先知先学先晓。把学习教育贯穿日常工作始终，以严的标准严的过程严的结果做好学习教育，防止流于形式，防止为完任务而学，真正把两学党支部党员的行动与中央和省市的要求相统，以实际行动践行党员义务。党员两学做学习计划表按照中央和省委市委统部署，今年要在全体党员中开展学党章党规学系列讲话，做合格党员学习教育全年学习计划，以党章和习总书记系列讲话精神为核心内容，通过学习教育巩固届纪律作出强调，要求严格落实中纪委机关中组部加强换届风气监督通知中提出的九严禁要求，把纪律和规矩挺在前面，坚持抓早抓小抓现行。凡是违反换届纪律的，发现起，不守规矩不起作用不像党员，以及履行岗位职责中不敢为不善为不会为不作为等问题......”。

5、“.....选拔任用批，将导向树起来。抓住今年换届的有利契机，大胆选拔使用批优秀年轻干部。干部能上能下细则今年出施四个批计划，力争在年轻干部培养选拔工作上取得新突破，更好地适应国家中心城市建设需要。积极储备批，让源头然，为干部教育培养选拔任用监督管理提供依据。强化考评结果运用，每年评选表彰批履职尽责干事创业先进个人，提醒诫勉批存届考察等，确定和及时调整不适应担任现职的干部。每年下了多少干部，不作为的是谁，全市各级组织人事部门都要盘点报账。除了干部能上能下具康智能制造等战略性新兴产业领域，建立人才需求库和紧缺人才信息库，力争引进名能够推动产业从到跃升的世界级顶尖人才名产业高端人才。改进引才方式，发挥企业的引才用才主体地位，我市还将启动实施千企万人支持不严不实问题的干部，调整批不适宜担任现职的干部......”。

6、“.....全市按照的比例倒排确定后进基层党组织名单，严格落实各级领导包保联系责任，干部撑腰壮胆保驾护航，让为官不正为官不为为官不实的干部及时受到惩戒。三个清单深化履职尽责管理领导干部将建突出业绩清单和负面清单进步创新和完善干部履职尽责管理办法，我市将推行三个清单管理模式建立领导干部年度工作每年下了多少干部要盘点报账贯彻落实中央去年下发的推进领导干部能上能下若干规定，我市今年将制定武汉市推进领导干部能上能下实施细则，进步强化下的担当细化下的情形明确下的标准，通过平时考核年度考核换充分发挥国有企事业单位培养后备人才的功能，着力打通三支队伍间的流动渠道，大胆选拔优秀企事业单位人员和技术骨干，充实党政干部队伍。择优掌握批，把队伍建起来。坚持五湖四海，拓宽选人视野，及时发现动态掌握批优秀年轻干部。处起。对风气不正监督查处不力造成恶劣影响的......”。

7、“.....情节特别严重的，追究上级党委和有关部门责任。深化年轻干部成长工程四个批突破性培养选拔年轻干部深化年轻干部成长工程，我市将着力实子集中换届突出选优配强把手今年是市区乡领导班子换届年。我市将通过换届，大力选拔经过艰苦复杂环境考验和关键岗位锻炼的优秀干部。突出选优配强党政正职这个核心，换届重点是选优配强区乡镇党政领导班子，优化市区政府组成部门两学做学习教育被确定为今年党建工作的首要任务。武汉市委要求，各级党组织和广大党员要始终坚持问题导向，把端正思想作风解决突出问题作为学习教育的重点。党员要主动把自己摆进去，对照党员标准检视和改进自己，着力解决不在组织于党员怎么做。各级党组织负责人切实要主动作为以上率下，带头学经常学示范学，把所在支部打造成学习型党组织。中央及省市学习教育方案下发之后，要及时跟进，制定具体学习教育方案，认真组织全体党员学原文究原理......”。

8、“.....二要及早制定学习计划。当前，中央及省市的学习教育具体方案还没有下发，但两学做学习教育的方向和目的很明确。各级党组织要主动超前谋划，完善学习制度，更新电化教育设备，把学习抓在前边，及早制定央看齐向组织看齐，加强自身建设的必由之路。各级党组织要以高度的政治责任感，谋划制定学习计划，精心组织，抓好落实。要及早做好宣传动员。两学做学习教育不是场运动，也不是项活动，是面对全体党员开展的经常性和党的最新理论党员两学做学习计划表划，建立引才主体奖励机制，支持企业引进培育各类产业领军人才和经营管理人才。据了解，在深圳，万家科技型企业在创新中唱主角，的中央千人计划专家的高层次人才都在企业。全文完层层建立台账，挂牌督办分类施策持续整顿，使每个基层党组织都真正强起来。城市合伙人聚焦三大新兴产业今年力争引进名世界级顶尖人才今年，深入推进城市合伙人计划......”。

9、“.....重点围绕信息技术生命目清单，并通过日常跟踪管理定期分析研判，建立领导干部突出业绩清单和负面清单，让干部的成绩和问题目了然，为干部教育培养选拔任用监督管理提供依据。强化考评结果运用，每年评选表彰批履职尽责干事创业先进个人，提醒诫勉批存届考察等，确定和及时调整不适应担任现职的干部。每年下了多少干部，不作为的是谁，全市各级组织人事部门都要盘点报账。除了干部能上能下具体办法，我市今年还将研究制定实施干事创业正向激励改革创新容错免责的两个具体办法，为干事创业养锻炼批，使素质强起来。选派优秀年轻干部到各级党校和国内外高校进行培训，派优秀年轻干部到基层线和艰苦困难地区挂职锻炼。选拔任用批，将导向树起来。抓住今年换届的有利契机，大胆选拔使用批优秀年轻干部。干部能上能下细则今年出施四个批计划，力争在年轻干部培养选拔工作上取得新突破......”。