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落实抓好基层党建建强基层堡垒研讨材料2018 落实抓好基层党建建强基层堡垒研讨材料2018

格式:word 上传:2022-06-26 11:52:16

《落实抓好基层党建建强基层堡垒研讨材料2018》修改意见稿

1、“.....实行在职党员社区表现反馈制度。广泛开展社区志愿者活动,不断完善志愿服务规程,定期发布志愿服务项目,利用多方力量为社区居民提供更加多样的社区服务。引导社会参与。依托社会组织孕育发展出的情感性纽带和网络化关系,扩大基层党组织的服务范围,建立部门对口培育社区牵头组织居民广泛参与的培育发展机制,引导各类社会组织有序参与公益服务和社会管理。着力构建以服务联合属地行政机构事业单位两新组织,实现优势互补,形成个互惠互让互帮互促守望相助双赢共进的区域党建联合体。着力构建以服务为导向的队伍体系。建强党支部班子。对于软弱涣散的支部采取撤换育派等方式,不断加强软了强有力支撑。抓好党员教育,提高队伍素质我支部根据本单位实际,把思想政治教育工作作为支部建设的重要内容,列入支部的议事日程,大力加强对干部职工的思想道德教育。做到每两周组织党员学习次,每月召开次以上党员大会......”

2、“.....通过上党课辅导课等形式,学习党建理论和业务管理知识,并结合形势发展的需要,不断补充新的学习内容。尤其注重加强青年党员的学习教育,使之树立正确的世界观人生观和价值观,为我支部顺利开展工作提供了思想保证。二培养年轻干部,增加后备力量我支部把培养后备干部当作关系集团事业发展的大事来抓。为加强对后备干部及入党积极分子的培养教育,首先从增强后备干部的党性入手,加强思想政治教育,建立定期谈心制度,宗旨意识和服务意识,进步改进了集团工作作风,以良好的作风服务于群众服务于基层。二总结良好举措,形成良好工作机制我党支部认真总结了在创优争先活动的良好实践,团改革发展和稳定的大局,关系到党在人民群众中的形象和威信。为此,机关党支部紧紧抓住支部换届的有利时机,坚持德才兼备的原则,把党性强素质好作风正,热爱党务工作,有较强组织协调能力的同志选进新届支部班子,使支部班子成员整体素质明显提高......”

3、“.....工作更富有朝气。同时,建立健全支部各项规章制度,以制度管人,以制度服人。班子成员虽然都兼职且任务较繁重,但分工明确,各司其职,通力协作,较好地开展支部的各项工作。二建立完善工作机制,推动作风建设规范化制度化常态化狠抓思想教育,营造良好氛围是建立和完善党建工作制度,党建的规范化和科学化水平不断提高。面对市场经济发展的新形势,针对公司内党员思想不同,思想政治素质不同等特点,支部先后建立和完善了党支部工作制思想政治建设,努力构筑关心维护党员利益和权益的平台,为党员提供帮困求助法律援助政策咨询心理调适就业指导等方面的服务,为提高党员的能力和素质搭设平台。同时要对党员进行严格的培养和训练,增强党员服务群众凝聚社会的本领,在建设社会主义和谐社会中发挥先锋模范带头作用。全文完提升了支部工作的效果,有效地解决了工作中遇到的困难问题。同时,加强进步青年培养,关注他们的生活学习和工作......”

4、“.....为他们进步学习创造条件,提供机会。近两年,我们积极组织递交入党申请书的青年职工参加党的知识学习,发展新党员名,为支部党员队伍输入了新鲜血液。三解决实际问题,促进基层党建和改善群众关系经过多年基层党建工作的实践,我们深深的体会到基层党支部题教育,结合道路交通管理实际开展次知荣辱树新风献爱心教育活动,组织党员收看道德的力量感动中国等系列专题片,开展讲述我身边的荣辱故事践行社会主义荣辱观大家谈等专题讨论,使全体党员切实掌握理解八荣八耻的丰富内涵,用社会主义荣辱观营造廉洁正气,促进党员干部整体素质的提高,推动道路交通管廉政建设责任制,加强防止腐败的制度建设,完善反腐败的领导机制和工作机制,从源头遏制和预防腐败的滋生和蔓延,不断提升服务群众的公众形象。创新教育模式,全面提高党员思想素质。在市场经济条件下,因受各种因素的影响,党员的思想更加活跃,特别是些年轻党员......”

5、“.....如果我们的思想政治工作还停留在传统的教育理念上,采取传统的教育方式,就不能适应新形势下基层党建工作的要求。如何根据形势的发展需要,针对党员的思想和工作实际,开展内容丰富形式多样的教育活动组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,对于执行党的政策,贯彻党的方针策略,保证社会主义现代化建设方向,全面建设小康社会起着决定的作用。因此,我们在工作上,紧紧围绕交通管理工作的职责和使命,突出强化支部建设,经过规范和完善,实行党建工作双册管理制度,编制印发了党支部活动手册和党员活动手册,将党员管理制度党员先进性具体要求及争先创优活为主线的保障体系。加强经费保障。采取向上争取财政列支党费支持驻区单位赞助等办法,逐步建立起费随事转的经费划拨机制。不断加大投入力度,形成与经济发展相适应的经费增长机制。通过税前列支财政支持党费拨返党员自愿捐助等途径......”

6、“.....加强人才保障。尽快完善村级后备干部培养机制,加速建立梯次明显的后备干部队伍。进步提高村社区基层党组织干部待遇,建立健全工资待遇正常增长机制。推动非公有制企业建立党组织书记薪酬待遇保收入工资性收入的基础上,大力推进全民创业,让更多农民富起来。突出特色产业发展,使农民群众更多地从农业产业链的延伸和非农产业发展中获得更多的收入。着力构建以服务为基础的阵地体系。建强服务阵地。按照科学规划重点突出分步推进的思路,抓好基层服务阵地建设,在村社区企业建好党群服务站点,优化村社区便民服务中心功能,统标准标识服务职责和服务流程,提供站式服务。加快建党组织和党员干部服务评价权重,明确群众满意度导向。着力构建以服务为核心的组织体系。深化区域化党建。在区域化大党建的组织架构下,进步加大统筹抓党建党建抓统筹的工作力度,从群众最需要的服务抓起从基层最困难的问题改起......”

7、“.....整合不同单位不同类型党员力量,以块为单位开展服务。在村社区全面推行委居站中心和网格化管理基础上,科学完善网格划分,细化功能定位,把党建工作和服务打领力凝聚力服务力,凸显党建惠民利民富民实效,是新时期摆在各级党组织面前的重要课题。万源是国家级贫困山区县市,基层组织在履行职能发挥作用上还受到些客观因素的制约,存在些具体问题和困难。如,些基层党组织服务职能转变不够,与党员群众实际需求不对路,服务意识不够强。组织架构有待完善,基层党组织存在学习教育难开展活动难推进工作难等现象。部分基层党组织在服务能力方面还有待进步提高,保障水平有待并做到有专人负责,有专人培养,有完整的考察材料。同时,还积极为后备干部的成长提供条件,通过压担子促成才的方式进行培养锻炼。支部严格按照发展党员的十六字方针,坚持标准,严格把关,做好党员的培养发展和预备党员转正工作。年共培养入党积极分子名......”

8、“.....及时召开了机关支部党员大会,换届选举了新届机关支部委员会。随着整合工作不断深入,接转完善党员资料和才艺展等活动,既丰富了员工业余文化生活,调动员工积极性,又较好地培养了员工的团队意识,增强了职工队伍的凝聚力,形成爱岗敬业无私奉献的良好氛围。健康生活,快乐工作的理念自此植根于每个员工的心中。党建活动的有效开展拉近员工之间距离,增强了员工的凝聚力和责任感,有力地促进了企业文化建设。三狠抓队伍建设,充分发挥党员的先锋模范作用我支部认真贯彻落实国资委党委和集团党委关于企业经营发展的系列指示精神,充分发挥党员的先锋模范作用,狠抓工作落实,圆满完度党员学习制度三会课制度等。在各项制度实施中,还注意了在实践中不断补充和完善,使之更加具体化规范化。规章制度的建立,使党员做到了有章可循,工作中自觉用党员的标准规范自己的行为。二是加强思想政治教育,党员思想政治觉悟显著提升......”

9、“.....习近平总书记系列重要讲话以及理论热点的学习讨论,增强党员干部贯彻党的路线方针政策分享人熊雄轮落实抓好基层党建建强基层堡垒研讨材料加强班子建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用集团机关党支部现有党员名,其中副科级以上干部名。这些党员干部身居重要岗位,担当着领导和服务集团各项事业发展的重要责任。支部班子清醒地认识到,全体党员干部的思想政治素质党性党纪观念工作作风以及业务水平能否适应改革和现代化建设新形势新任务的需要,直接关系到党的路线方针政策的贯彻落决定书和强制措施等法律文书填写不合要求,案由罚款金额处罚日期行为代码等项目填写不规范涂涂改改等老问题时常发生少数文书中违法地点表述不清楚,适用法律和执行方式未告知等,以及文明执法用语使用不普遍不规范,群众有意见。对于存在的问题,我们组织党员干部深入基层走访群众,认真听取群众的意见,仔细排查问题的根源,有针对性成效......”

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