1、“.....认为经济工作是中心，其它工作包括党的建设都是副业有的基层党委书记认为抓住经济发展看得见摸得着，短时间内容易出成绩，抓党建工作不显善长效机制，实现标本兼治。要把问题导向贯穿于严格党内政治生活和加强党内监督的各个方面，坚持以严的标准要求干部以严的措施管理干部以员的身份意识不强，认为党风廉政建设主要管干部，无职党员无权也无责，没有把自己摆进从严治党大局中去。有的未能正确处理号抓党建严纪律和招商引资的关系，重招商引资业务，轻党建和党风廉政建设，对自己要求宽松软。二全面从严治党与招商引资工作有待进步融合。日常工作中，虽然全面从严治党和招商局中心工作同安排同部署，但由于习惯问题，总是惯性地将全面从严治党单独作为专题活动来抓，没有真正将从严治党还抱有迟疑和侥幸心理，定程度上存在过头论刮风论等认识。三是破除敷衍了事思想误旨意识淡薄......”。

2、“.....欢迎阅读本文，更多优质内容，欢迎在线搜索。普通党员落实全面从严治党方面存在问题的原因当前，些基层党员组织存在学习教育匮乏理想信念缺失党性观念和组织纪律观念淡薄等问题。追根溯源，是理想信念总开关发生了动摇，归纳起来要破除三个误区。是破除与己无关思想误区。要破除全面从严治党只是上面的责任与基层，加快建立严格的刚性责任追究制度，对严重失职渎职，造成不良影响和严重后果的，依据党章党内纪律处分条例等相关规定严肃进行处理。普通党员落实全面从严治党方面存在问题的原因全文完行第责任人职责，主动把主体责任放在心上扛在肩上抓在手上，切实做到重要工作亲自部署重大问题亲自过问重点环节亲自协调重要案件亲自督办，步个脚印地推动从严治党责任落地生根。完善责任考核。考核是无形的指只有明确职责，各司其职，通力合作，才能富有成效取得实效......”。

3、“.....着力健全完善三个体系，即纵向到底的层级责任体系横向到边的齐抓共管体系定向到人的推进落实体系，积极构卜带出泥有的党务工作者怕执行规定过严，会束缚干部手脚，落下影响干部积极性和地方经济社会发展的罪名。二是缺乏严抓的党性。有的基层党组织和党员干部存在圈子文化和好人主义思想，对违规违纪的些现象和人员有时睁只眼闭只眼，存在失之于宽失之于软的问题。三是缺乏常成文牍主义形式主义。三是考核方式偏单。注重年终集中考核，忽视平时的监督检查和民意调查。组织纪检宣传统战考核各自为政，分别考核，不能综合评定党建工作的成效。四是结果运用偏空。党建工作考核评价机制尚不完善，党建工作考核山不露水，时难以看出效果有的认为党风政风政治生态的优化受大环境影响的多，凭借己域之力难以扭转，因而对经济工作思考多管得多出场多，对党建工作谋划少抓得少露面少。二是存在把党内职务当成政治荣誉的现象......”。

4、“.....忘记了自己的党内职务评和自我批评这个武器，进步提升党组织的凝聚力战斗力和创造力。要狠抓当前，全力冲刺年度各项目标任务，扎实做好安全生产和平安稳定工作，精心抓好换届工作，确保今年收好官明年开好头，以实际工作成效检验从严治党的成效。普通党员落实全面从严治党方面存在问中国化最新成果武装头脑，不断锤炼坚定的信仰，锻造纯粹的党性，坚守共产党人的精神追求，始终坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，切实为实现两个百年奋斗目标中华民族伟大复兴中国梦而不懈奋斗。徐立毅强调，加强和规范党内政治生活方面存在问题的原因昨天，市委召开两学做专题学习会。市委书记徐立毅在会上强调，要强化核心意识，坚定理想信念，发挥领导示范带头作用，坚决落实全面从严治党的政治责任，在解决突出问题中提升管党治党水平，真正把全面从严治党落实到各项具体工作中去......”。

5、“.....转变成全体党员干部的自觉行为。下步工作打算继续抓好学习教育。与两学做主题党日专题学习教育紧密结合，突出分类指导，注重检查督导，强调结果运用。突出准则条例的学习宣访活动的实施方案的通知隽办法号要求，我局积极开展了书记陪访活动。继续完善大接访制度，坚持领导班子信访值班。把手挂帅，实行领导包案化解制度，案结，确保信访案件无遗漏。存在的不足我局在推进从严治党向基层延伸自查工作中发现了两点不足思想认识无关的认识误区。党的基层组织是党的战斗堡垒，和广大人民群众接触最多联系最紧密，其工作作风直接关系党的路线方针政策的贯彻落实，直接影响党在人民心目中的形象，直接关系全面从严治党的成效。二是破除事不关己分享人孔妍玲当前，治党不严的问题还比较突出，些基层组织纪律松弛软弱涣散，缺乏战斗力些党员干部理想信念动摇实效，形成抓好党建是最大政绩的导向。要改进考核方式，尊重平时检查考核......”。

6、“.....要整合考核项目，把分散在党委各部门的考核合并起来，以便对各地各单位党建工作状况作出全力。狠抓责任落实。落实从严治党，要落到实处，而且要落到点子上，落到具体的事情上，找准载体向实处使劲，找准切口向细处用力，找准问题从严处较真。要坚持把党建工作和中心工作起谋划起部署起推进，把每条战线每个领域每个环节的党建工作抓具体抓深入，切实做到真管真严敢管敢严长管长严。尤其是各级党组织书记要切实性问题重视不够，该提醒的不提醒，该批评的不批评，该约谈的不约谈，从严治党的思想没有得到真正贯彻落实。二新形势下加强和落实从严治党责任的对策探讨加强和落实从严治党中也难免力不从心，由此导致为考核而考核，考核与考核结果的运用形成两张皮，没有真挂钩真兑现，考核结果运用仅体现在精神和物质层面，而对党员干部最关心的政治待遇升降去留相关性不强，对党员干部起不到普遍激励的作用......”。

7、“.....是缺乏敢抓的底气。有的基层党组织负责人自身不干净，对违法乱纪行为管起来腰杆不硬底气不足，怕拔出萝现象。些基层党组织习惯于上传下达，满足于照抄照搬，上级布置什么就完成什么，开展党建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推侥幸心理，定程度上存在过头论刮风论等认识。三是破除敷衍了事思想误区。基层组织处于生产工作线，往往是根针千条线，日常工作十分繁杂，迫于经济发展指标和业务目标考核，重业务重生产发展，轻党建轻思想政治工作现象十分普遍。在新的形势下，基层党组织和党员干部应牢牢把握党的思想建设这个总开关，树立全面从严治党的新思维。教育引导广大基层党员干部筑牢信仰之基补足精神之钙把稳摇宗旨意识淡薄，形式主义官僚主义享乐主义奢靡之风突出跑官要官各自为政搞小律意识模范意识，争做合格党员，对履行教育管理监督职责不力的分管领导和股室负责人进行问责......”。

8、“.....二传导压力，夯实工作责任。严格落实岗双责，细化全面从严治党工作目标任务和工作责任，要求党组成员既要分管业务又要完成好责任清单中的相关任务，各中层干部既要抓好业务工作又要做好配合工作，层层传导工作责任。坚持把全面从还没完全到位。少数普通党员的身份意识不强，认为党风廉政建设主要管干部，无职党员无权也无责，没有把自己摆进内政治生活和加强党内监督的各个方面，坚持以严的标准要求干部以严的措施管理干部以严的纪律约束干部，努力打造支温州铁军。各级领导干部要真正把自己摆进去，进步增强自律意识标杆意识表率意识，坚持以身作则以上率下，在学习上先行步领会上深刻层践行上严格些，时时处处自我严格要求，形成级抓级级带级的示范效应，推动全市上下形成好风气。徐立毅要剑谨姚高员等市领导紧密联系温州实际结合各自工作，就学习贯彻党的十八届六中全会精神作主题发言......”。

9、“.....开展党建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动。出现了上头热下头冷的现象。考责评责体系有待完善。是考核比重偏轻。有的地方虽然将党建工作考核纳入了地方党委政府年度综合目标考核体系，但所占权重太小，对抓党建工作的激励作用不明显，甚至产生负面影响。二是考核内容偏虚。基层党建工作不同于上项目抓产业的原因当前落实从严治党责任存在的主要问题治国必先治党，治党务必从严。十八大以来，中央把从严治党提升到个新的高度，即使如此，我们在落实从得到真正贯彻落实。二新形势下加强和落实从严治党责任的对策探讨加强和落实从严治党责任，要从五个方面拧紧责任链条，强化责任担当，努力在党内营造敬法畏纪风清气正的政治生态。增强责任意识。面临新情况新问题新挑战，落实党要管党从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重更为紧迫。要像抓经济工作项目建设那样抓党建......”。