1、“.....团委成立以来,公司共青团员的数量伴随着企业发展,直处于快速增长过程中。随着今年月初名届大学毕业生入厂,公司人员总数达到人,平均年龄岁。其中团员人数为人,岁以下青年人,青年党员人,岁以下青年人数占员工总数的。与此同时,公司共青团工作坚持紧密围绕企业工程建设和生产经营中心任务,将引领青年成长,为青年提供成长成才的舞台作为共青团工作的立足点,努力创新工作思路工作方法,充分发挥凝聚青年服务青年职能,共青团工作在推动团青队伍素质提升和企业发展的快速进程中发挥了应有作用。年月,公司团委被中国国电集团公司授予年度红旗团委称号公司先后有名共青团员被集团公司团委和蚌埠团市委评为优秀团员优秀团干。公司副总经理唐坚被评为年度蚌埠市十大杰出青年年,安全生产技术部主任陈俊财荣获蚌埠市青少年科技创新市长奖提名奖。我局的团支部工作直都有领导的关心,外部环境较好,但仍有提高优化的空间。我局并未将团工作纳入整体工作计划总结和考核体系,团干的工作为兼职,方面要做好自身的本职工作......”。

2、“.....在定程度上约束了对团工作新情况的深层认识和剖析,缺少解决新问题的有效探索,常常觉得心有余而力不足,工作难以创新。另方面还要完成团市委和协助其他科室交代的各种任务。加上团员人数较少,多数团支部活动只能与党支部工会联合,使团工作往往处于承办配合的地位,团员青年的主体性团工作的特点不能很好体现。团支部工作也较被动。对于团支部工作活动开展的建议坚持党建带团建,争取领导更加重视,能够经常听取团支部工作汇报或参与团的会议活动,这样能增强青年团员工作和参加活动的积极性,更好的服务大众。是更加紧密的加强与工会办公室等部门的合作,整合单位内部资源,共同为单位开展丰富多彩的职工活动出谋划策在团市委的领导下,多加强与市直机关各团委之间的联系,使不同单位的团组织能够共享资源,交流工作经验,实现优势互补,以此来弥补团组织人气不旺的缺陷气象局作为垂直管理单位,可以加强在气象系统内部团支部之间的交流与联系,与省局与其他兄弟市州局加强青年工作联系省局能统筹安排团工作,每年开展定的评优培训工作......”。

3、“.....使团干部在实践中锻炼成长,促进各团支部工作积极性。第篇团青工作调研材料模板团支部调研材料模板基本情况团支部组织设置和团员青年情况。深入推进单身青年联谊活动。结合公司单身青年员工较多的实际,公司团委在年成功举办了青春有约单身青年联谊会。今年以来,团委继续加大与蚌埠团市委的沟通联系力度,主动联络蚌埠市各企事业单位医院学校的团委和工会,努力通过举办联谊会组织集体出游等方式,拓宽团员青年的交友空间,积极为单身青年恋爱婚姻牵线搭桥创造条件。第篇市气象局团青工作情况汇报市气象局团支部工作情况汇报我局共有在职职工人,外聘职工人,其中在职职工以下青年人,岁以下青年人,团员名在名外聘职工中,以下青年人,团员名,全局包括外聘团青比例为。在岁以下青年中,具有大学本科文化程度的有人,具有大专文化程度的有人,比例为,具有较高的文化素质。我局近年共专兼职团干部人。年工作经费元,年工作经费元,年工作经费元,团支部工作经费由团支部书记向分管领导上报工作计划,经分管领导同意后,由财政划拨每年的工作经费......”。

4、“.....我局团支部在局党组和团市委的领导下,认真学习贯彻科学发展观,深入开展创先争优活动,努力发挥青年突击队作用,以气象服务工作为中心,积极开展各项活动,加强自身建设,有力促进我局各项工作的完成。每年都认真做好团费收缴团刊征订,按时上报有关材料和统计报表。团干和团员青年都能积极参加单位各项政治理论学习和业务知识培训活动,在各项文体节日等重大活动中,都能既担当生力军,又充当后勤保障先锋,活跃在气象事业的各项工作中。年来,先后独立组织团员青年开展了野外拓展训练,外出游玩等活动。协助工会办公室等科室开展组织的各种活动。协助法规科气象学会开展各类主题教育活动。同时也积极响应团市委开展的各种团员青年集体活动。这些活动激发我局青年团员的工作热情,促进青年团员积极向上的工作态度,也培养我局团员青年的团体合作意识,从而促进了我市气象事业又好又快地发展。株洲市气象局团支部现状目前所存在的问题有以下几方面目前团青工作面临的最大现实是团员人数的急剧减少,全局含外聘团员数仅仅只有名......”。

5、“.....另方面由于优秀青年加入中国共产党的积极性,去年我局又有两名团员光荣的加入了中国共产党。团员输入和输出的不平衡使团的工作受到很大的影响。团青工作汇报材料汇报材料材料。最高法刑诉法解释第条最高检人民检察院刑事诉讼规则第条公检法以刑讯威胁引诱欺骗等非法手段取得的证人证言被害人陈述犯罪嫌疑人被告人的供述,不能作为起诉定案的依据。增加非法证据排除规定第条物证书证的取得明显违反法律规定,可能影响公正审判的,应当予以补正或者作出合理解释,否则,该物证书证不能作为定案的根据。办理死刑案件证据规定包括经勘验检查搜查提取扣押的物证,没有勘验检查搜查,提取扣押的笔录,不能证明物证书证来源的以刑讯逼供等非法手段取得的口供以暴力威胁等方法取得的证人证言作出鉴定结论的鉴定机构不具有法定的资格和条件,或者鉴定事项超出鉴定机构业务范围的勘验检查笔录存在明显不符合法律及有关规定的情形,并且不能作出合理解释或者说明的等等。技术侦查措施技术侦查措施......”。

6、“.....根据国家有关规定,经过严格审批,采取的种特定技术手段。技术侦查行为即是运用技术侦查措施的侦查行为。通常包括电子侦听电话监听电子监控秘密拍照录像进行邮件检查等秘密的专门技术手段。刑事诉讼法第条公安机关在立案后,对于危害国家安全犯罪恐怖活动犯罪黑社会性质的组织犯罪重大毒品犯罪或者其他严重危害社会的犯罪案件,根据侦查犯罪的需要,经过严格的批准手续,可以采取技术侦查措施。人民检察院在立案后,对于重大的贪污贿赂犯罪案件以及利用职权实施的严重侵犯公民人身权利的重大犯罪案件,根据侦查犯罪的需要,经过严格的批准手续,可以采取技术侦查措施,按照规定交有关机关执行。追捕被通缉或者批准决定逮捕的在逃的犯罪嫌疑人被告人,经过批准,可以采取追捕所必需的技术侦查措施。全文完。深入推进单身青年联谊活动。结合公司单身青年员工较多的实际,公司团委在年成功举办了青春有约单身青年联谊会。今年以来,团委继续加大与蚌埠团市委的沟通联系力度,主动联络蚌埠市各企事业单位医院学校的团委和工会......”。

7、“.....拓宽团员青年的交友空间,积极为单身青年恋爱婚姻牵线搭桥创造条件。第篇市气象局团青工作情况汇报市气象局团支部工作情况汇报我局共有在职职工人,外聘职工人,其中在职职工以下青年人,岁以下青年人,团员名在名外聘职工中,以下青年人,团员名,全局包括外聘团青比例为。在岁以下青年中,具有大学本科文化程度的有人,具有大专文化程度的有人,比例为,具有较高的文化素质。我局近年共专兼职团干部人。年工作经费元,年工作经费元,年工作经费元,团支部工作经费由团支部书记向分管领导上报工作计划,经分管领导同意后,由财政划拨每年的工作经费。近年主要开展工作情况近年来,我局团支部在局党组和团市委的领导下,认真学习贯彻科学发展观,深入开展创先争优活动,努力发挥青年突击队作用,以气象服务工作为中心,积极开展各项活动,加强自身建设,有力促进我局各项工作的完成。每年都认真做好团费收缴团刊征订,按时上报有关材料和统计报表。团干和团员青年都能积极参加单位各项政治理论学习和业务知识培训活动,在各项文体节日等重大活动中......”。

8、“.....又充当后勤保障先锋,活跃在气象事业的各项工作中。年来,先后独立组织团员青年开展了野外拓展训练,外出游玩等活动。协助工会办公室等科室开展组织的各种活动。协助法规科气象学会开展各类主题教育活动。同时也积极响应团市委开展的各种团员青年集体活动。这些活动激发我局青年团员的工作热情,促进青年团员积极向上的工作态度,也培养我局团员青年的团体合作意识,从而促进了我市气象事业又好又快地发展。株洲市气象局团支部现状目前所存在的问题有以下几方面目前团青工作面临的最大现实是团员人数的急剧减少,全局含外聘团员数仅仅只有名,导致这个问题的原因有两方面方面由于单位的整体年龄层次结构偏大,另方面由于优秀青年加入中国共产党的积极性,去年我局又有两名团员光荣的加入了中国共产党。团员输入和输出的不平衡使团的工作受到很大的影响。我局的团支部工作直都有领导的关心,外部环境较好,但仍有提高优化的空间。我局并未将团工作纳入整体工作计划总结和考核体系,团干的工作为兼职,方面要做好自身的本职工作......”。

9、“.....在定程度上约束了对团工作新情况的深层认识和剖析,缺少解决新问题的有效探索,常常觉得心有余而力不足,工作难以创新。另方面还要完成团市委和协助其他科室交代的各种任务。加上团员人数较少,多数团支部活动只能与党支部工会联合,使团工作往往处于承办配合的地位,团员青年的主体性团工作的特点不能很好体现。团支部工作也较被动。对于团支部工作活动开展的建议坚持党建带团建,争取领导更加重视,能够经常听取团支部工作汇报或参与团的会议活动,这样能增强青年团员工作和参加活动的积极性,更好的服务大众。是更加紧密的加强与工会办公室等部门的合作,整合单位内部资源,共同为单位开展丰富多彩的职工活动出谋划策在团市委的领导下,多加强与市直机关各团委之间的联系,使不同单位的团组织能够共享资源,交流工作经验,实现优势互补,以此来弥补团组织人气不旺的缺陷气象局作为垂直管理单位,可以加强在气象系统内部团支部之间的交流与联系,与省局与其他兄弟市州局加强青年工作联系省局能统筹安排团工作,每年开展定的评优培训工作......”。