1、“.....进步提高了全局执法人员的依法行政规范办案水平。是实施素质提升工程。积极组织职工参加各种业务技术培训在职继续教育外出参观考察等活动，进步提升了全体职工的职业道德素质和业务素质。是组织开展主题讨论。在今年初开展的作风建设年活动中，我局工作实际和干部队伍的思想作风状况，围绕影响和妨碍作风建设的思想观念工作作风体制机制管理方式方法等方面存在的问题，认真组织开展了转变干部作风加强行政效能建设大讨论活动。广大干部职工按照要求认真开展自学自查活动，组织干部职工撰写心得体会进行交流，县局还开辟了作风建设年活动学习园地，目前，干部职工共写心得体会余篇。大兴创新之风，建设创新型机关我们通过不断强化机遇意识，保持强烈的敏锐性进取心和创造力，努力实现思维创新管理创新和制度创新。是思维方式创新。坚持把科学监管理念放在促进全县食品药品监管工作的全局来谋划，去思索，去安排......”。

2、“.....有针对性地及时研究解决问题的办法和措施，及时向县委县政府汇报，为领导当参谋。是监管措施出新。围绕保障人民饮食用药安全的根本目标，结合我县食品药品监管工作的实际，我们不断创新监管模式，健全和完善了县乡村级食品安全监管网络，积极开展食品安全信用体系建设试点工作，全县食品综合监管工作形成了上下贯通，左右联动，横到边纵到底的大监管格局在药品监管工作方面，积极推行创建诚信药房店活动实行药品信用分级管理制度，大力开展农村药品两网建设，促进了我县药品市场不断规范有序。去年，省局李民局长来调研指导工作时也对我们不断创新监管工作思路的做法给予了较高的评价。是规章制度推新。我们用制度规范权力的运行约束干部的从政行为，针对影响作风建设的薄弱环节和部位，建立和完善符合实际的科学严明的内部管理制度......”。

3、“.....不仅全面推进机关工作规范化，激发机关工作活力，而且不断规范了执法行为，有效防范了腐败和不正之风滋生。大兴务实之风，建设服务型机关我们在监管工作中坚持求真务实，变被动服务为主动服务迟缓服务为高效服务单服务为全程服务，寓监管于服务之中，寓执法于服务之中，努力为群众办实事好事，在服务中转变作风，在服务中树立形象。是加强作风建设。扎实开展机关作风建设，从端正学习态度提高综合素质，强化公仆意识提高服务质量，增强责任意识推动工作创新，转变机关作风提高工作效率，规范从政行为树立良好形象等方面着手，解决机关党组织和党员干部在会风文风学风思想作风工作作风生活作风等方面存在的突出问题。是提高行政效能。以健全民主集中制为重点，结合工作实际，建立健全重大事项集体决策和民主决策制度，做到按章办事，靠制度管人，增强服务意识管理意识和依法行政意识，使机关行政效能建设制度化科学化规范化水平不断提高......”。

4、“.....认真贯彻落实廉政准则及其他相关规定，严格遵守党的纪律特别是政治纪律，采取设立党务政务公开栏宣传栏网站宣传等方式，加大党务政务公开力度，拓展党员参与民主决策的途径，畅通了党员与党组织党员领导干部信息互通的渠道，增强党组织工作的透明度请勿抄袭好范文网。同时，认真落实党风廉政建设责任制，搞好责任分解，把党风廉政建设的各项任务落到实处，形成了层层抓反腐倡廉工作的整体合力。抓素质提升，打造文明型机关是加强思想政治工作。紧紧围绕县委县政府中心工作，认真开展形势政策教育思想动员解疑释惑化解矛盾纠纷等工作，及时掌握党员干部的思想动态，牢牢把握正确舆论导向，为推动县经济社会又好又快发展提供精神动力思想保证和舆论支持。是搭建平台营造氛围。以提高机关工作人员文明素质，培育诚实守信团结友爱互帮互助文明和谐的人际关系为重点，开展了文明进机关活动以美化绿化净化有序化为突破口......”。

5、“.....广泛开展了道德规范进机关和十佳满意机关评选等主题实践活动。营造了爱岗敬业善于学习勇于创新充满活力心齐劲足的工作学习氛围，不断提升精神文明建设的整体水平。是进步强化党员干部的党性修养。重点培养党员领导干部的政治思想素质修养，学会用马列主义毛泽东思想的立场观点去观察处理问题，认真执行上级党委的决定，从政治上思想上与中央保持致，做践行个代表重要思想，贯彻落实科学发展观的模范培养党员领导干部的道德品格修养，做学习党章贯彻党章维护党章坚信党章遵守党章的楷模，做立党为公秉公执法执政为民的楷模，做宽以待人，谦虚谨慎，戒骄戒躁的楷模。通过抓党建促整体工作，全县各级机关干部在履行职责和改革创新上有了新突破，在服务质量和办事效率上有了新提高，群众对机关工作的满意度上有了新提升......”。

6、“.....个党总支，个党支部，名党员，其中农村党员名。近年来，仪阳镇坚持将机关党建与打造经济文化强镇相结合，坚持与时俱进，创先争优，抓好龙头队伍建设，积极打造效能型学习型创新型服务型和廉洁型的型机关，更好地推动机关党建走前头，不断加大各项工作力度，为实现全镇经济社会的崭新跨越奠定了坚实基础。创五型机关促十抓落实汇报提纲优秀范文汇报材料材料。是坚持学习制度化经常化。定期组织政治学习教育活动，每月集中全局政治学习不少于次，个人学习笔记每年不少于万字。建立健全了药械法律法规试题库，定期组织法律法规考试稽查比武和案卷评议，对执法人员掌握运用法律法规的熟练程度进行全面考评，进步提高了全局执法人员的依法行政规范办案水平。是实施素质提升工程。积极组织职工参加各种业务技术培训在职继续教育外出参观考察等活动，进步提升了全体职工的职业道德素质和业务素质......”。

7、“.....在今年初开展的作风建设年活动中，我局工作实际和干部队伍的思想作风状况，围绕影响和妨碍作风建设的思想观念工作作风体制机制管理方式方法等方面存在的问题，认真组织开展了转变干部作风加强行政效能建设大讨论活动。广大干部职工按照要求认真开展自学自查活动，组织干部职工撰写心得体会进行交流，县局还开辟了作风建设年活动学习园地，目前，干部职工共写心得体会余篇。大兴创新之风，建设创新型机关我们通过不断强化机遇意识，保持强烈的敏锐性进取心和创造力，努力实现思维创新管理创新和制度创新。是思维方式创新。坚持把科学监管理念放在促进全县食品药品监管工作的全局来谋划，去思索，去安排。注重研究解决当前食品药品监管工作中深层次问题和深层次矛盾，有针对性地及时研究解决问题的办法和措施，及时向县委县政府汇报，为领导当参谋。是监管措施出新。围绕保障人民饮食用药安全的根本目标，结合我县食品药品监管工作的实际......”。

8、“.....健全和完善了县乡村级食品安全监管网络，积极开展食品安全信用体系建设试点工作，全县食品综合监管工作形成了上下贯通，左右联动，横到边纵到底的大监管格局在药品监管工作方面，积极推行创建诚信药房店活动实行药品信用分级管理制度，大力开展农村药品两网建设，促进了我县药品市场不断规范有序。去年，省局李民局长来调研指导工作时也对我们不断创新监管工作思路的做法给予了较高的评价。是规章制度推新。我们用制度规范权力的运行约束干部的从政行为，针对影响作风建设的薄弱环节和部位，建立和完善符合实际的科学严明的内部管理制度，制定出台了机关工作制度执法人员工作规范领导干部廉洁自律制度工作人员禁酒规定等规章制度。不仅全面推进机关工作规范化，激发机关工作活力，而且不断规范了执法行为，有效防范了腐败和不正之风滋生。大兴务实之风，建设服务型机关我们在监管工作中坚持求真务实......”。

9、“.....寓监管于服务之中，寓执法于服务之中，努力为群众办实事好事，在服务中转变作风，在服务中树立形象。是坚持以人为本，从制度建设入手，狠抓各项措施落实。建立完善了岗位责任制服务承诺制首问负责制限时办结制等机关效能监察制度，促进机关工作全面提速。是坚持廉洁高效，从转变观念入手，不断提高机关工作效率。在工作过程中对管理相对人切实做到人格上尊重业务上支持过程中便利，最大限度的使管理相对人满意。在办公楼大厅单位大门前显要位置设立了服务监督台举报箱，并向社会公开做出政务公开首问责任优质服务推行角制严格办结时限严格执行罚缴分离制度实第篇抓执行促发展建设型机关抓执行促发展建设型机关加强和改进新形势下机关党建工作，是认真贯彻党的十大精神落实科学发展观抓执行促发展推动各项工作的迫切需要，也是实现好维护好发展好最广大人民群众根本利益的迫切需要。全县共有直属机关党工委个，直属工委下属机关党委个......”。