1、“.....对城区供热管网和设施进行全面维护和维修下半年重点对城区热力管网进行全面检修，尤其是架空管网，对腐蚀严重和外保温脱落严重的管网进行全面统计，并及时更好服务全体用户而努力奋斗。全文完年月日年度冬季供暖任务在年度供热季供热运行工作中，市热力公司坚持以人为本，努力做好供热服务和保障工作，目前，我市集中供热面积达到万平方米，为保证城市集中供热正常运行，热力公司全体员工始终把用户满意作为工作的出发点和落脚点，从用户的需要出发，创新服务举措，改进工作作风，提高工作效能，进步健全了社会服务承诺制度，强化小时全天候服务制度，及时排除用户供热系统出现的供热故障，保障供热管网的安全平稳。明细本年度任务分工，排查检修热力管网和设施为保证本年度采暖季的安全高效运行，在今年月日采暖结束之后，公司随即召开领导班子会议，对上采暖季中出现的问题进行全面总结，并制定今年工作任务......”。

2、“.....调集力量对全市所有热力设施和管网进行全面摸底排查，对排查出的问题及时制定维修方案和整改方案，今年计划对红花西街文化路及两侧分支干线飞龙街两侧分支干线进行改造升级，重点改造华安小区塔前小区市委宿舍长安小区东区西区矿山三处华夏小区等，目前项技术指标，原则通过了我市近中长期的供热规划。同时，与会领导和专家也对规划存在的不足的关键年。下步，我们将继续在市委市政府和住建局党委的正确领导下，以三个代表重要思想和十七大及十七届四中五中全会精神为指导，坚持贯彻和落实科学发展观，确保年度各项任务目标的顺利完成。太阳纸业电厂至西城区供热主管网工程上半年完成项目可行性研究环境影响评估项目立项管网施工图设计，力争完成过铁路顶管工程的报批设计和批复，下半年启动管网施工，完成管网施工米，启动并完成供热市委宿舍长安小区东区西区矿山三处华夏小区等。目前......”。

3、“.....其他小区的改造任务也力争于月底前完成。既有居住建筑分户控制和分户计量改造加快对单管顺流式供热系统改造步伐，并结合供热分户计量改造同时进行，建议政府出台相应鼓励政策，对年实施室内供热分户计量改造的用户给予定的优惠和奖励。全年完成既有居住建筑供热分户计量改造万平方米，力争完成万平方米改造任务，并按照济宁建委和省住建厅的有原有收费方式改革为服务大厅收费制或银行收费，为热用户提供快速便利的交费方式，提高收费效率和收缴率。适度调整供热收费处提出了宝贵的意见和建议，为今后几年我市集中供热事业科学持续的发展明确了方向。完成了对热源厂锅炉设备的处置按照市政府指示精神，为减少国有资产的损失，今年月，完成对热源厂锅炉设备的资产评估和热源厂设备处置的准备工作，报市政府批准，将之冲抵热力公司所欠聚源热电公司债务，降低公司债务总额，并减少因设备折旧而造成的国有资产的损失。目前......”。

4、“.....正处于完善修订中，力争在本采暖季开始之前完成法律程序并经市政府批准后得以实施。强化民主管理，完善公司管理制度为强化民主管理，提高职工参与公司管理的自觉性和积极性，增强公司的凝聚力和向心力。今年月日，公司召开第四届职工大会二次会议，会上认真总结了上年城市供热工作，分析了当前供热工作新面临的形势和任务，明确了下步的努力方向。全体职工通过分组讨论，审议并开通过了能够适应新形势下的公司管理制度，为今后的工作打下了坚实的基础。供热服务大厅建设为进步推厅的改造建设，保证在本供暖季前正式投入使用。二年下半年的工作重点年我们立足新起点实现新跨越，推动我市集中供热事业向更高目标迈进用中午休息时间清理马路上的野广告擦洗广告牌护栏等，将学雷锋活动同培养团队合作精神有机结合起来，不断提高员工的道德和素养。虽然活动过程简单，但意义重大，大家收获不小。组织开展了深入学习实践科学发展观活动......”。

5、“.....切实推进新能源公司学习实践活动，从月日开始，我们多次组织了深入学，通过认真组织，保证了学习实践活动的顺利进行。修改完善了公司各项规章制度。俗话说没有规矩不成方圆，严格的规章制度是各项工作有序进行的保障。上半年，办公室不断建立和完善了公司的部分规章制度。特别是，月份以后，抽调专人对公司的各项规章制度进行了梳理，修订和完善了公司各部门管理制度及岗位职责，使公司各项工作逐步走向制度化正规化。顺利完成了职工信息采集工作。根据集团公司关于加快集团公司人力资源信息化的通知精神，办公室按照集团公司的整体部署和实施进度，认真落实，派出相关整体协作能力和竞争力，更好地适应多变的市场环境，根据公司领导的安排，综合办公室于月月分别利用节假日组织了两期野外拓展训练。通过拓展训练，既使大家得到了锻炼，又加深了所有员工办公用品购买领用流程公章信函管理程序合同管理程序等......”。

6、“.....如会议制度业务经营管理制度财务制度人力资源管理制度行政管理制度车辆管理制度等。同时，对办公室内部人员进行详细的分工，做到人人有事干事事有人管。信息管理方面做到信息传递及时准确无误上传下达积极主动富有标的实现，热力公司落实责任，强力推进各项工作，实现了时间过半，任务过半，为年度任务目标的顺利完成打下了坚实的基础。现将热力公司上半年工作情况及下半年工作打算汇报如下上半年工作情况圆满完成彼此的信任度，增强了公司的凝聚力和团队合作精神，对圆满完成公司的销售任务打好了基础。举办首届新能源业余书法比赛。在深入学习实践科学发展观活动之际，综合办公室于月日举办了首届业余书法比赛。公司员工积极响应，本次活动共收到了作品余幅，不仅为书法爱好者提供了展示的开拓市场扩大业务提供了展示形象的窗口。积极宣传报道了公司各项工作成就。上半年，办公室安排专人负责，及时书写通讯报道稿件......”。

7、“.....及时对公司的各项工作进行宣传报道，展示了公司的实力，提升了公司的企业形象。二工作中存在的问题和不足通过上半年的努力，综合办公室的各项工作取得了些成绩，但我们在看到成绩的同时，也发现了工作中还存在许多不足之处，还有许多不尽人意赛。公司员工积极响应，本次活动共收到了作品余幅，不仅为书法爱好者提供了展示的舞台，为公司发现了书法方面的人才，同时也带动了公司的学习气氛，提升了公司的文化氛围，丰富了员工的文化生活。建立了公司网页，为职工提供了个信息交流平台。月份，在公司领导的精心指导下，经过有关人员的辛勤努力特别是徐华同志，新能源公司的网页建成并开始运行，为公司全体员工提供了又个信息交流平台，也为公司对外合作开拓市场扩大业务提供了展示形象的窗口。积极宣传报道了公司各项工作成就。上商业机密，维护公司全部利益。以上是综合办公室上半年工作总结和下半年工作计划，难免有不全面不妥之处，不对之处......”。

8、“.....谢谢,年上半年工作总结和下半年工作计划三按照市委市政府提出的总体工作要求和局党委年度工作部署，今年热力公司将继续优化管网和设备配置，提升供热保障能力，加强供热管理，提高供热服务质量和水平，确保年度城市供热安全优质高效平稳运行。为确保以上目标的实现，热力公司落实责任，强力推进各项工作，实现了时间过半，任务过半，为年度任事有人管。信息管理方面做到信息传递及时准确无误上传下达积极主动富有成效。人员管理方面加强团结，加强业务学习和知识更新。只有坚持学习新知识钻研新业务，全面了解公司的业务进展和行业动态，才能真正胜任各项工作，完成公司的各项任务。建立健全员工培训体系，制定员工培训制度，培训流程，并按照制度进行定期培训。项目建设方面积极努力，与项目技术科紧密配合，尽最大努力为项目建设办理各项开工手续，加快项目建设进程。宣传报道方面加强宣传报道工作，加强公司文化建设工源信息化的通知精神......”。

9、“.....认真落实，派出相关人员专门参加数据采集和操作的业务培训，积极配合此次采集工作，并于六月底顺利完成。这次信息采集，利用了集团公司专门的数据采集工具和软件，通过进入延长石油职工信息采集数据库，可快速查询集团每位职工的基本信息，使公司人力资源管理更为科学有效。组织开展了两期拓展训练，增强了员工的凝聚力，提高了员工的士气。为了增强公司团队整体协作能力和竞争力，更好地适应多变的市场环境，根据公司领导的安排，综合办公室于观活动精神，切实推进新能源公司学习实践活动，从月日开始，我们多次组织了深入学习实践科学发展观活动，在最近的三个月中，综合办公室严格按照销售公司学习实践科学发展观活动实施方案的要求，精心组织开展学习实践活动，按时上报各种总结汇报材料。到目前，共上报周工作总结十四篇，阶段总结两篇，调研报告三篇，分析检查报告篇。在前两个阶段的学习活动中......”。