1、“.....加强思想教育，提高队伍的服务意识，并且充分发扬民主，认真听取基层干部职工的意见，积极采纳合理化建议，发挥每个干部职工的聪明才智，群策群力进行管理创新，进步增强自身的工勤政廉政的大方向，能够严守党的廉政纪律，能够严格约束亲人家人和身边工作人员遵纪守法，在工作中能够做到恪尽职守，清清白白做人，干干净净做事，筑牢了反腐倡廉的思想防线，但是领导作风和工作作风都存在定问题是注重全局性的工作多些，对班子成员分管工作督促少二是作风不够细致，现场调查研究较少。虽然能够走进职工了解情况，但与职工当面沟通的次数不够多，掌握到的信息也不够全面细致，有些问题有些时候习惯于听取工作人员的汇报，然后再研究处理意见。这种滞后性的服任意识和使命意识，不断提高政策理论水平和行政管理能力。对党的政策不能简单地停留在传达执行层面，要深入分析上级出台政策的背景目标和意义，并结合车站实际情况......”。

2、“.....将宏观政策转换成可行性举措，并落实到位对党的理论不能停留在认知层面，关键要学会用辩证唯物主义和历史唯物主义观点分析问题，用全面协调可持续发展的思路和要求解决问题，提高工作创新能力工作中出现的新矛盾新问题以及职工的新要求，要注重研究，积极提出对策并向上级提出建议务。二是侧重于制度管理，通过建立健全各个部门等制度进行日常管理。三是侧重于考核管理，结合预定目标与考核制度进行综合评价和奖惩。三种管理模式都停留在宏观层面，缺乏精细管理举措。对重要岗位干部管理严格，教育和监督能够到位但对线干部职工管理存在定的疏漏，思想引导不到到位，关心不够，支持力度不够。对业务管理不够精细，个别环节没有照顾到，职工还有不满意的地方。二产生问题的根源。出现重重的根源在于以下两个方面是党性修养存在定差距，由于缺乏创新意识和新遵循潜规则，随大流，就会法不责众的想法。三律己不严的具体表现......”。

3、“.....群众的事情放下，拖下也无伤大雅等问题二是存在怕担责意识。对些重点工作，难度大的工作，不愿意积极主动地承担，担当意识不强三是生活中多次以私人名义主动或被动参与宴请。四谋事不实的具体表现。是对工作质量要求不高，存在应付心理二是存在得过且过，宁愿少做事只求不出事的消极思想三是有时把工作当成种负担。五创业不实的具体表现。有时由于水平。二是提高工作能力，争创流工作业绩。加强业务知识的学习，努力提高业务能力，广泛学习经济法律科学文化等方面的知识，不断拓宽知识面，充实自己提高自己，努力适应新的形势，新的变化。三是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义官僚主义享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以党章从严要求自己，进步规范自身从政行为，做到勤政务实勤俭节约秉公用权生活正派......”。

4、“.....开始产生贪图舒服的思想，对待工作进度有了缓缓的想法。二原因剖析对照党员标准，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的系列问题，认真分析存在这些问题的主要原因是是学习能力不强，对政治理论理解有偏差。把学习政治理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，存在重实践轻理论倾向。二是工作能力水平不高，思想认识和工作方法存在定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，争和创排工作和学习时间，加强政治理论学习，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，做到真学真懂真信真用做批评与自我批评民主生活会发言稿。个人核心意识强，工作中能够依循主线，突出核心。看齐意识党员看齐意识尚有欠缺，往上看向优秀看的意识有待加强。个人的看齐意识也需要提高，有时会向下看，放松对自己的严格要求。二圈子文化校园圈子文化还是有的，不同的工作群体和利益群体形成相对固定的小圈子......”。

5、“.....削弱了大家的大局意识，有时扰。个人性格偏沉稳，受传统文化中庸思想影响较多，与人为善，祈求工作平稳，大家各安其事，难免有好人主义倾向，对推动工作魄力不足，创新不够两学做批评与自我批评民主生活会发言稿讲话致辞。两学做批评与自我批评发言材料二按照局党组的要求，我认真学习了习近平总书记关于三严三实的重要论述和系列重要讲话精神，学习了市委书记在专题党课专题研讨的讲话，并结合自身思想和工作实际，进行了深刻地自我剖析。现将有关情况向各位领导汇报如下存在的问题事不如少事的思想三是道德修养有时放松。党性修养还不够，面对不良风气不敢批评抵制，对不良现象不敢较真碰硬，对歪风邪气不作斗争，视而不见。二用权不严的具体表现。是在工作中存在遇到矛盾绕道走，有时甚至推诿关于年最新两学做批评与自我批评发言材料少二是作风不够细致，现场调查研究较少。虽然能够走进职工了解情况......”。

6、“.....掌握到的信息也不够全面细致，有些问题有些时候习惯于听取工作人员的汇报，然后再研究处理意见。这种滞后性的服务说明未经常性开展现场调查，未及时发现矛盾，提前采取措施解决。今后亦将带头深入现场，提前发现问题，提前出台措施预防，尽量将，不断提高理论水平。二是提高工作能力，争创流工作业绩。加强业务知识的学习，努力提高业务能力，广泛学习经济法律科学文化等方生活正派。两学做批评与自我批评发言材料三存在的问题政治敏锐性不高，创新意识不强。作为咸宁车站的站长，我能够坚决拥护党的路线方针政策，与中央和党组织保持高度的致，牢固树立了正确的人生观价值观权力观地位观和政绩观。但对些政策的精神实质把握不够细致，对工作中出现的些新问题新矛盾缺乏系统的研究，政治敏锐性不高，对于单位职工中出现的些新问题新动向和不良苗。加强业务知识的学习，努力提高业务能力，广泛学习经济法律科学文化等方面的知识......”。

7、“.....充实自己提高自己，努力适应新的形势，新的变化。三是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义官僚主义享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以党章从严要求自己，进步规范自身从政行为，做到勤政务实勤俭节约秉公用权生活正派。两学做批评与自我批评发言材料三存在的问题政治敏锐思路解决问题的时候多，创新的点子少倾听群众意见的时候多，采纳合理化建议的时候少。作风不够扎实，服务意识有待加强。能够牢牢把握勤政廉政的大方向，能够严守党的廉政纪律，能够严格约束亲人家人和身边工作人员遵纪守法，在工作中能够做到恪尽职守，清清白白做人，干干净净做事，筑牢了反腐倡廉的思想防线，但是领导作风和工作作风都存在定问题是注重全局性的工作多些，对班子成员分管工作督促少二是作风不够细致，现场调查研究较少。虽然能够走进职工了解情况......”。

8、“.....及时按要求进行相关主题教育，开展相应活动，全体党员政治意识普遍较强。个人政治意识强，仍需不断学习和强化。大局意识学校党组织从大局出发，为学校全局发展制定制度并依制度指导工作，大局意识强，但在保护教职工个人利益方面做得还有欠缺，单纯强调大实际，进行了深刻地自我剖析。现将有关情况向各位领导汇报如下存在的问题修身不严的具体表现。是政治学习不够自觉。自己总是感觉到理论学习是软指标，往往是要求学什么就学什么，自觉主动抽时间静下心来学习比较少，利用工作空闲和业余时间学习也比较少，经常以工作忙任务重和事务性工作多等理由，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神二是宗旨意识有所淡化。在工作实践中，产生了事不关己多事不如少事的思想三是道德修养有时放松。党性修养还不够，面对不良风成相对固定的小圈子，在定程度上影响了工作合力，削弱了大家的大局意识，有时会形成工作掣肘......”。

9、“.....个人也有因工作关系形成的小圈子，确实也会影响对全局工作的协调，妨害了整体工作三好人主义本校教职工总体还是兢兢业业，克己奉公的，工作氛围相对轻松，大家相安无事，工作协调中难免会有好人主义，有些工作会造成制度执行不力，落实有偏差的情况，但总体未对全局工作造成太大干扰。个人性格偏沉稳，受传统文化中庸思想影响较多，与人为善，祈求工作平稳，大家层单位和群众当面沟通的次数，做到提前发现问题，及时协调处理，有效预防和化解矛盾，促进社会和谐，改变先听汇报再调查研究后出台措施，提高服务的前置性和措施的前瞻性。要经常召开分析会，了解线党员干部思想动态，加强思想教育，提高队伍的服务意识，并且充分发扬民主，认真听取基层干部职工的意见，积极采纳合理化建议，发挥每个干部职工的聪明才智，群策群力进行管理创新，进步增强自身的工作能力。要带头服务好机关干部职工的学习工作与生活......”。