1、“.....此外，还处理群众来信件。八基金结算和监督工作进展顺利市直办理社会保险登记核发社会保险证单位家，实行五险单申报单位达家。阳新县在全市率先实现了五项社会保险统申报统缴费基数。市级劳动保障数据中心初步建立，并与省厅实现联网。九劳动保障法制工作不断巩固提请市政府出台了工伤保险实施细体协商企业户，签订集体合同企业户，签订行业性区域性集体合同份审核改制破产企业职工安置户发布劳动力市场工资价位个流动职工生育率审验率合格率达。七劳动关系协调与处理工作得到巩固劳动保障年检用人单位家，完成全年目标任务的全市共检查用人单位家，查处私招滥雇企业家，取缔非法职介机构家......”。

2、“.....完成全年目标任务的医疗保险新增扩面人，完成全年目标任务的工伤保险新增扩面人，完成全年目标任务的生育保险新增扩面人，完成全年目标任务的。养老失业医疗工伤和生育保险参保人数分别达万人万人万人万人和万人。企业分流人员接续社会保险关系人，完成全年目标任务的条件的下岗失业人员发放再就业优惠证本，完成全年目标任务的核发商贸服务型企业认定证明家全市共为从事个体经营的下岗失业人员和符合享受再就业扶持政策条件的企业减免税收万元，减免各类行政事业性收费万元。为名下岗失业人员发放小额担保贷款万元，贴息万元为万人次下岗失业人员提供四项补贴万元，其中社保补贴人万元下岗职工基本生活费万元，两金费实现按时足额发放。至月底，全市进入养老保险社会统筹的企业离退休人员人，进入失业保险的失业人员人......”。

3、“.....顺利实现下岗保障与失业保险并轨。二就业再就业安置工作进展顺利全市城镇新增就业人员人，完成全年目标任务的下岗失业人员再就业人，完成全年目标任劳动保障工作总结和工作打算课件年，全市劳动保障部门按照省厅及市委市政府的部署安维护关，冶钢改制名待安置人员已安置人，达到了领导企业和职工三满意的目的。强化三方协商机制，较好地解决了七约山矿务局冶钢等企业改制破产职工安置问题。建立了劳动争议的源头预防机制依法裁决机制和部门联合办案机制，使劳动争议案件的处理既合法合情合理，又公开公平公正。四是多途径落实军转干部政策。全力帮助企合，组织下岗失业人员再就业培训人，创业培训人，其中有人通过创业培训成为小老板启动了农村劳动力培训阳光工程......”。

4、“.....在全市开展了送政策送岗位送保障送培训四送活动，购买社区综治员保洁员机关事业单位内勤等公益性岗位安置大龄特困下岗失业人员上岗。二是多人员和特困下岗失业人员，政府专门安排万元资金，出资购买个公益性就业岗位进行定向安置。五条措施推进就业。即强化责任促就业，建立起政府责任体系目标责任体系和社会责任体系。首次将新增就业人员纳入各级党委政府把手政绩考核范围，并将目标任务层层分解落实到各县市区完善服务促就业。坚持日常招聘会与专业性招聘会大型级干部元月的标准建立风险金。通过建立责任目标考核机制，严格考核，做到定期通报半年检查年终奖惩，确保各项工作目标任务的完成。二突出重点，抓住难点，不断强化工作措施是多渠道促进就业再就业。五条渠道开发岗位。利用招商引资项目新增就业岗位扩大就业......”。

5、“.....开发出批就业岗位。如大冶市的轻工劳动保障工作总结和工作打算材料军转干部重新就业，解决其养老医疗保险和生活困难问题。我市企业军转干部人中央省属企业人地方企业人，有就业愿望企业下岗军转干部人，已经帮助实现再就业人，再就业率达养老保险已参保或行业统筹人，参保率达医疗保险离休干部统筹人,其他企业军转干部已参保或企业自运转人，参保率达。对未达到鄂人发全文完督办室劳动保障等个部门参加的养老保险扩面工作领导小组，组建了个工作专班。市医保中心服务大厅个服务窗口全部对灵活就业人员参保服务，灵活就业人员参加医保达万人。三是多手段协调劳动关系。建立了劳动合同和集体合同台帐，实行劳动合同签订鉴证变更解除终止体化管理。注重把好改制企业职工安置方案审批关政策落实关和权社会保障发展计划指标的通知......”。

6、“.....二是将工作任务分解落实到各科室和二级单位。拟定了年度局机关各科室局属各单位劳动保障业务工作质化工作目标党风廉政建设工作责任书，采取主要领导分管领导和责任单位负责人三级签字的方式签订责任书。同时，将政府工作中涉式强化社会保险扩面。建立了专人专班负责制定时定量考核制，成立了稽核专班普查专班扩面专班，采取了三结合的扩面方式，即重点突破与分片包干相结合，宣传发动与强制扩面相结合，劳动保障部门牵头与其他部门参与相结合，分行业推进，分战线包干，分重点突破，社会保险扩面工作取得了明显成效。如大冶市成立了市长为组长市政府办公室聘会与微型招聘会相结合，联合组织工会妇联残联等部门推出了场专业招聘会，社区举办了场微型招聘会，先后安置就业人落实政策促就业......”。

7、“.....直接受益的下岗失业人员达万人次。再就业税费减免及小额贷款等工作也取得了突破性进展提高素质促就业。坚持再就业培训与创业培训城镇职工培训与农村劳动力培训相块等三大经济板块安置就业余人大力发展社区服务业扩大就业，新办社区就业实体和服务网点个，开发社区就业岗位个大力发展民营经济扩大就业，目前全市有万多下岗失业人员通过民营经济实现再就业，其中今年新增万人大力开展劳务输出和劳务派遣扩大就业，新增劳务输出人，向邮电等家单位派遣下岗失业人员人再就业援助扩大就业。对到我局的项目标任务件人大代表建议和政协委员分解落实到各科室单位，建立了领导督办责任单位经办定期通报的制度。三是建立责任考核机制。对各县市区和局系统分别印发了年度劳动保障工作综合考评办法，加强对被考评单位的考评......”。

8、“.....从今年月日起，在全局系统建立激励与约束机制，按照科员元月科级干部元月劳动保障工作总结和工作打算材料也取得了定。二主要做法层层分解，明确责任，量化工作任务根据全年省下达的目标任务，我局从上到下建立了分解落实的责任体系。是将劳动保障工作分解落实到各县市区。月中旬，在全市劳动和社会保障工作会议上，市政府与各县市区政府签订了年度劳动保障工作目标责任书。随后，我局印发了关于下发年劳动等规范性文件件，局发规范性文件件，规范性文件审查率备案率均达答辩行政复议案件件，应诉行政诉讼案件件，维持率和胜诉率均达。清理行政许可项目项，报送办理行政执法证和行政执法监督证人。十劳动保障队伍建设工作成效显著针对班子建设中存在的薄弱环节，我局开展了讲团结讲民主讲纪律讲大局四讲位补发拖欠工资万元......”。

9、“.....为名民工追讨拖欠工资万元劳动保障监察机构共受理群众举报投诉案件件，结案件，结案率为。全市共立案受理劳动争议案件件，结案件，结案率为。主要涉及社会保险费欠缴经济补偿金兑付伤残职工待遇违规处理职工加班加点拖欠和克扣工资等方面，为名劳动者追回经济损失万五职业技能培训与鉴定工作力度加大全市组织就业前培训人，再就业培训人，创业培训人，培训新技师人，农村劳动力培训人。组织技能鉴定人，完成全年目标任务的取得职业资格证书人，完成全年目标任务的。技术工种持证率为。六劳动工资管理工作稳步推进城镇企业签订劳动万人，劳动合同签订率达实行工资岗位补贴人万元，再就业培训补贴人万元，职业介绍补贴人万元。四社会保险扩面征缴工作取得突破全市共征缴社会保险费万元，创下历史最高纪录......”。