1、“.....社保工作用工大检查过程中同时进行了社会保险检查。在稽核检查中发现了些单位瞒报参保人员，虚报缴费基数，截留个人养老金和冒领养老金等违规行为，对这些单位都及时发出了专门整改指令书，督促纠正追回，并针对不同情况采取相应措施，例如对偏远乡镇政府采取财政代扣代缴对离退休人员审核待遇证，统填报基本信情况，每月进行次汇总，以供上级领导随时掌握全县社保工作情况。为提高工作透明度，单位设制了文明服务公开办事岗位监督牌，全局同志挂牌上岗设立公开栏，开展创三好文明服务活动，设立举报箱意见簿和公开监督举报电话号码等。为提高工作效率，克服经费紧缺等困难，添制了电脑传真复印机等设备......”。

2、“.....对有财政拨款的机关事业单位的养老金，采取统由财政代扣代缴的方法，直接划入社保局基金专户。各单位主管部门切实承担起了第社保工作责任人的工作职责，配备了专职分管领导，经常督促下属各单位做好缴交工作。县委政府的高度重视领导的关心以及上下心抓落实，极大地促进了我县基金征缴，圆满完。社会保险事关社会稳定大局这观点，已在县委政府心中形成了共识，并把此项工作列入了县委政府的重要工作议事日程和各级单位各级领导工作政绩考评内容。县委政府把完成社保任务与购小车建办公室楼第个奖励工资等行之有效的工作措施相挂钩，并落实到处，保证了社保基金征缴任务的完成。加大监督力度，县委完成了上级的工作目标任务......”。

3、“.....年各项目标任务完成情况参保总人数达人，完成目标任务的实际缴费人数达人，比上年同期增长征缴当期基本养老金万元，清收旧欠万元，完成目标任务的工伤生育参保人数达人，征缴工伤生育基金万元，完成目标任务的扩面新县社会保险局工作总结及工作计划年，我县社会保险工作在县委专项稽核，稽核单位数达年内对居住在较为偏远的部分离退休人员进行次查访。五宣传工作开展次宣传周活动开展次较大型的宣传咨询活动和畅谈社会保险座谈会活动单位每月投稿篇宣传文稿，年内争取省市级报刊上稿篇文稿，全体职工年内每人上稿篇以上信息文稿，宣传县内社保精神为，在巩固提高基础上，从以下几个方面着手，进步探索创新社保工作，使我县社会保险工作全面走向制度化规范化管理轨道......”。

4、“.....征缴率达清收旧欠基金万元调整机关事业单位制工养老保险缴费基数，在原有基础上人平增加元完善工伤单位还出现了旧欠不还新欠又增的趋势，造成当期收支倒挂严重，影响社会化发放工作，目前，各单位共欠社保费万元，其中旧欠万元。扩覆工作仍存在较大困难，个体户面广工作量大，外资和私营企业受优惠政策保护难于进入其大门，虽经再三宣传发动和上门动员，但仍无法改变其淡薄的参保意识，扩覆进展缓慢。社进行交流研讨，并把在学习体会中的工作方法和建议中采取有效部分，形成工作制度。社保工作政策性极强，但以往却存在着专职工作人员不稳定业务素质不高等问题。今年二月份，下发了省关于社会保险经办机构工作业务素质培训考核工作通知，在通知中......”。

5、“.....进行上岗县社会保险局年工作总结及年工作计划材料热点举办期参保单位法人代表经办人员社保知识培训班。六自身建设工作建立健全内部局域网对外服务经办大厅，进步规范操作规程，方便来人办理业务，使社保工作逐步实现现代化管理全体人员进行目标考核工效挂钩，年终考评，实行挂牌上岗，接受社会监督。全文完合同制工差额拔款及自收自支事业单位参保率达。各级职能部门通力协作，全力推进社保扩面。三离退休人员管理工作积极配合离退休人员社区管理准备工作，建好信息库继续巩固养老金社会化发放工作，确保每月按时足额发放，发放率达。四社保稽核工作年内开展次社会保险社会保险意识，逐渐形成了社会各界齐抓共管共促社保的良好局面。通过大力宣传......”。

6、“.....对征缴扩面工作提高了很大的知名度，今年新增参保人员名，比上年增收养老金万元，参保人数之多创历史最好水平，有力推进了我县扩覆工作。三抓骨干，强化素质提升局生育保险制度，逐覆盖到自收自支差额拔款事业单位。继续实行层层负责，逐级落实责任的征缴清欠制度。二扩面工作全力推进个私经济养老保险扩覆工作，年度力争个私工作经济增加人继续做好转制下岗职工养老保险关系接继工作，接继率达以上进步完善机关事业单位养老保险制度，保局经费困难，业务工作量大，而且些设备急需更新添置，以适应工作发展需要，如在社保对外经办大厅内部局域网建设方面已落后于其它兄弟县市。但上级不给经费，县财政又预算不足，致使经费十分困难，难于适应工作发展需要......”。

7、“.....我局以努力实践三个代表重要思想，贯彻执行党的十六大四中全会前业务，全体人员制定为每周五下午为自我预备考试时间，通过全体干部上下，这次考核对提高我县社保经办机构工作人员的整体素质，加快社会保险事业的发展将起到积极的促进作用。三存在的问题部分参保单位领导的认识仍不够，缴费意识淡薄，责任心不强，对社保费缺乏缴费主动性，不催不缴，时松时紧，个别机关针对年初制定的县社保局议事规则及各项工作制度，工作中坚持上下班签到制度和周五学习制度，在学习中寻找差距，改正不足，不断提高自身素质，更好地投入到工作中。在做好自身业务的同时，坚持每周五下午集体学习制度，通过自学与集中学习相结合的方式，要求全局干部职工每年都撰写学习二篇......”。

8、“.....宣传参加社保得到老有所养的好处。开展了次社保政策街头宣传咨询活动和下乡设立街头咨询站，全年共散发宣传资料余份，接受咨询人数达余人。通过多种渠道多种形式，向广大干部群众宣传政策文件精神，做好解疑释惑工作。各项宣传活动的开展，促进了职工自觉参保和企业自觉缴费，强化了整个社会的息表并要求律贴上近期彩照所在街道村委派出所盖章等等，有效遏制了以上不良现象的发生，保证了基金安全。二抓载体，强化舆论宣传充分利用现有新闻媒体及宣传经费，加强社保扩面工作的宣传。针对今年全市提出的情系百姓，关注民生社会保障政策宣教活动为重点，把今年宣传工作定为工作重中之范的表册，并筹备建设社保对外业务经办大厅局域网......”。

9、“.....全面规范工作管理流程。加大稽核力度，保证基金安全，丝不荀。按上级文件要求，我局积极开展了社会保险稽核活动，采取查问看等手段，对全县所有参保单位逐进行了稽核，另外，与县人事劳动局劳动监督大队起，在全县劳动成了今年的基金征缴任务。全年共收缴社保基金万元，收缴率达到了，清收旧欠社保费万元，完成旧欠任务的。今年我局对工作制订采取目标量化包干负责分组行动的制度，从领导到般干部视同仁，具体落实征缴清欠扩面任务，并要求每月必须有天以上时间下到各自所挂单位催收社保费和调查研究，掌握参保单位有关政府组织监察审计财政及人事劳动等单位组成的督查组，到欠缴单位进行查帐，发现帐上有钱不缴的，实行强制划帐措施严格按照考评制度抓落实......”。