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社会工作和人才队伍建设思考 社会工作和人才队伍建设思考

格式:word 上传:2022-06-26 11:35:33

《社会工作和人才队伍建设思考》修改意见稿

1、“.....需要大量社会工程师来协助党和政府做好化解矛盾解决问题。造就支结构合理素质优良的社会工作人才队伍,是构建社会主义和谐社会的迫切需要。加强社会工作人才队伍建设,是转变政府职才队伍的外延应当涵盖长期从事社会工作实践,并做出贡献的社会工作者包括公共服务部门人民团体事业单位的工作人员,社区工作者,公益性协管岗位各类志愿者通过社会工作者职业资格评定的专业技术人员助理社会工作师社会社会工作和人才队伍建设思考工作人才......”

2、“.....要建设宏大的社会工作人才队伍。这里的社会工作人才,应当属于党政人才经营管理人才专业技术人才三支队伍之的专业技术人才的范畴,指的是专业化的社会工作者,这跟我们通常工作实践中所说社会工作人才队伍主要分布在社会福利社会救助社会慈善残障康复优抚保障社区建设矫正卫生心理疏导等领域,专门从事困难救助矛盾调处权益维护心理疏导行为矫治等社会管理和社会服务工作。按社会工作者国家职业标滞后于形势发展,另方面党委政府人民群众对社会服务和社会人才的需求又显得十分迫切。笔者认为......”

3、“.....寻求破题。准确把握社会工作社会工作人才队伍的定位按照官关于社会工作和人才队伍建设思考以钱养事机制,扶持民办非企业和公益社团组织。二是落实政策增加实惠,保障工作经费,社区工作者评定职称提高工资待遇等。四是部门主导强化群团。在党委领导下,建立组织部门综合协调,人事民政教育劳动和社会保障等职能部门分层次大规模培训,制定政策,鼓励其参与职业水平评价,通过职业水平,提高职业素质和专业水平。在人才储备上,坚持专职与兼职相结合以专职为主......”

4、“.....培养互助精神,为社会工作吸纳储备批社会工作人才提供的服务难以令人满意,更难长远。三是无名无利难留人。社会工作者的地位和待遇相对较低,赢得社会认可和尊重远远不如其他专业技术人才。五培养宏大社会工作人才队伍的对策围绕培养评价储备使用激励下功夫。附在行政系统上的半专业服务,强调以为本而非专业的以人为本以服务案主为本,缺乏助人自助的核心价值理念。所谓志愿不专业说的是,社会工作具有专业的价值理念理论知识和方法技巧......”

5、“.....司法卫生等有关部门以及工会共青团妇联组织密切配合的工作格局,形成工作合力。在工青妇残等负有权益保障社会救助职能的群团组织,适当增设专门社会工作岗位,配备专业社会工作人才,更好地指导基层的社会工作。全文,群团组织招募注册批。在人才激励上,有岗位有待遇有地位有发展才能吸引更多的社会工作人才。主要采取四大措施是舆论宣传提升地位,普及社会工作宣传先进典型开展职业教育等。多元投入提供保障......”

6、“.....由于公共服务和社会管理部门,如民政人民团体没有配备社会工作专门人才和设置社会工作岗位,加之民办社团社会服务机构不发达,大部分难以就业,改行做其他工作终促进其转化为专业化职业化的社会工作人才。在人才使用上,坚持部门与社区相结合以社区为主。社会工作人才的使用应首先倾斜基层。做到四个批即社区考任选举吸纳批,政府购买公益管理服务岗位招聘批,部门设置岗位充实人才培养和评价上,坚持行政与专业结合以专业为主。要大力普及社会工作知识,加强教育培训......”

7、“.....职业培训主要通过设置培训基地,采取进修短训等方式,对现有社会工作者采取志愿者的重要方面。参与社会志愿服务的群众越来越多,但由于很多志愿者只有腔服务热情,缺乏专业培训和机制激励,难以形成持续化常态化专业化的社会服务而有专长的志愿者,由于社会分工的细化决定了个人很难在多个岗位上长期兼二是行政半专业,志愿不专业。所谓行政半专业说的是,非专业化职业化的社会工作者其实早已存在,长期以来社会工作由政府部门和社会机构来担负......”

8、“.....但这种服务主要是社会工作和人才队伍建设思考法有限,往往无法兼顾服务对象的各类利益需求,只凭主观经验,采取简单说服教育式,很难提供个性化多样化系统化的服务,无法有效应对和解决新的复杂社会问题。所谓专业不职业,是指每年专业培养的大非常有限,全国仅万多人,创新社会管理体制的重要举措是完善社会保障体系促进社会公平正义的内在要求是解决社会问题维护社会安定有序的有力手段是建设和谐营造诚信友爱良好社会氛围的重要保障是创新党的群众工作方式加强基层基础工作的迫切要求......”

9、“.....具有初级专业技术以上或执业资格的人。三充分认识社会工作人才队伍在构建和谐社会中的重要作用社会工作人才队伍建设是构建社会主义和谐社会的现实要求。当前社会,不和社会工作者有着明显的区别,工作实践中所称的社会工作者不能混同于社会工作人才。社会工作者必须走专业化职业化的道路,才能转化为社会工作人才。二严格界定社会工作人才队伍的外延结合工作实践,笔者认为社会工作的界定,社会工作者是遵循助人自助的价值理念,运用个案小组社区等专业方法......”

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