1、“.....而且企业里的其他组织都可以去做。如果党组织的不可或缺性问题得不到认同，那么党组织在企业里的地位也就难以巩固。二企业抓党建工作的内源动力不足通过外出考察，结合我们平时掌握的情况，我们认为，导致党组织作用发挥不理想的因素有很多也很复杂，但其中最主要最根本的条就是，企业自身对党建工作缺乏热情，企业抓党建工作的内源动力不足。究其原因，主要是企业主企业党组织书记和企业员工这三个党建主体都存在着不同程度的思想困惑。是部分企业主认为党建工作无用，存有戒备心理。有的认为企业搞不搞党建工作无所谓，与企业关系不大。有的对党组织在企业里干什么，自己如何对待党组织等问题存有思想顾虑，担心党组织会削弱和制约自己的权力，影响企业生产担忧在企业中开展党的工作，会增加企业的管理成本，影响企业的正常运行。大部分企业主并没有发自内心地接受党组织......”。

2、“.....二是部分企业党组织业务能手管理骨干培养成党员，把党员培养成业务能手管理骨干。目前已将名业务能手管理骨干培养成入党积极分子。年，金山矿冶有限公司入驻县，但资金和用地成为企业发展的瓶颈，联系该公司的县委领导多次帮助协调解决土地和资金问题，使该项目能够在年月底顺利投产，在县委的关注下，该公司成立了我县第二家企业党委。金宝矿业公司党员张华山同志时时处处发挥党员的先锋模范作用，他提出的尾矿坝循环水使用和皮带运输机设计方案被金宝公司采纳，每年可节约用水达原用水总量的三分之，皮带运输机项节约资金近万元。他利用自己精湛的技术，修复报废的轴瓦项为企业节约万余元，大大降低企业生产成本。他对待工作认真负责，急难险重任务时刻冲锋在前，被职工誉为金宝公司的铁人。县非公有制企业逐步形成党员做示范，群众跟着干的比学赶超党建工作格局......”。

3、“.....四是企业得到快速发展，党建工作成为企业最亮的品牌。我们将企业文化建设与党建工作融为体，通过狠抓党建工作，不断扩大影响力，在各项优惠政策的支持下，入驻我县的各大企业得到了飞速发展。金山矿治目前已建成年产极分子五个活动，为企业党员发挥先锋模范作用找到了载体。二是开展了和谐企业创建活动。通过开展生产经营管理好企业文化建设好人才队伍培养好职工利益维护好社会责任履行好党的自身建设好六个好和谐企业评选活动，将党的工作融入企业生产经营活动中，对评选上的和谐企业予以表彰，并享受资金信贷能源利用规划用地等方面的优惠政策，有关部门评先评优时，对这些企业和负责人予以优先考虑和安排。三取得的初步成效是理顺了关系，非公有制企业党的工作实现了全覆盖。非公有制企业工委成立后......”。

4、“.....解决了经贸委党委抓企业党建工作职能不能适应非公有制企业党建发展需要的实际，并明确党建指导关系的党组织个，理顺了非公有制企业党组织的关系，非公有制企业工委作用初步显现。今年上半年，全县共接收流动党员人，在各类非公有制企业中确定的流动党员占到了，通过狠抓组建，我们实现了非公有制企业党组织的无缝覆盖，使每个非公有制企业中的党员有了娘家。帮助我们组建党组织，让我们这些离开原单位党组织的党员，真有种游子回家的感觉。说起找到党组织的感受，榕辉矿冶公非公有制企业党建工作现状及思考个，为流动党员提供就业岗位个，为非公有制企业党组织咨询解答问题余件，受到非公有制企业党组织和党员的欢迎。组织有关部门开展了向非公有制企业党组织真情十送活动，为非公有制企业党组织送去党旗面党徽枚党章册党报刊余份党员连心卡余份电教片余部送电影场次......”。

5、“.....组织医疗系统为非公有制企业开展送健康余次，组织公安社保保险部门为非公有制企业开展送便利次，通过十送活动的开展，进步凝聚了人心，有力地扩大了非公有制企业党组织的影响力。三是搭建典型示范平台。积极培育非公有制企业典型，年指导金宝公司党委成功创建地区党建示范单位，向上级党组织推荐非公有制企业党组织个，优秀共产党员名和优秀党务工作者名，受地区表彰先进党组织个，优秀共产党员名，优秀党务工作者名，县级表彰非公有制企业先进党组织个，企业优秀党员名，优秀党务工作者名。五改进党组织活动方式，努力把党的组织优势转化成企业的发展优势为进步促进非公有制，经营比较稳定的，单独建立党组织。二是联，就是对党员人数不足名的，按地域相邻或行业相近的原则，建立联合支部。三是靠，就是规模较小仅有个别党员的......”。

6、“.....四是派，就是向党员人数不足名无党组织的企业非公有制企业党建工作现状及思考第页选派党建指导员或党建联络员，做好党员发展和骨干分子的培养工作，创造条件成立党支部，把党组织的触角延伸到非公领域的每个角落。年月份新成立非公有制企业党委个，非公有制企业党支部个，非公有制企业行业片区党总支个，园区党总支个，社企联建党支部个，企业联建党支部个。三实行梯度整建，促进非公有制企业党建工作规范化建设我们按照组建个，巩固个，规范个的要求，在抓好组建工作的同时，加强了党组织的规范化建设，确保建个，活个。制定出台了关于加强两新组织党建工作的安排意见，根据非公企业规模大小经营者管理理念和党建基础工作的不同层次，实行企业评价分层和党建目标分类管理，将企业按党建工作发展梯度评价为党建基础类党建提高类党建深化类三个层次......”。

7、“.....公有制企业的党建工作，积极稳妥地加强党在非公有制企业中的组织建设，有效解决了过去非公有制企业党建主管部门不明确党建工作分散等问题。新成立的中共县非公有制企业工作委员会，与县直机关工委合署办公，新增名编制，下设机关党建科企业党建科综合科办公室三个科室，主要负责制定非公有制企业党建规划发展党员指导两新组织党建企业流动党员管理党费收缴指导企业群团工作企业精神文明创建等项工作。二是建立支指导员队伍。建立和完善了县级领导干部联系规模以上非公有制企业制度和党建联络员制度。为家有定规模的企业确定了党建联系单位，将每个联系单位的党组织负责人确定为党建联络员，为每名党建联络员确定了项工作职责，并专门为此举办了期党建联络员培训班，制订了党建联络员工作手册联系卡，确保党建联络员到企业能够有效开展工作。向个重点企业党组织选派了党组织副书记......”。

8、“.....既培养了年青干部，又加强了企业的党建工作。三是健全套制度。明确要求已建的企业党组织都要建立健全三会课制度党员活动日制度党员目标管理与民主评议党员制度党员电化教非公有制企业党建工作现状及思考非公有制企业党建工作现状及思考近年来，县大力推进工业化进程，全面实施二产率先突破，带动三产业发展战略，三次产业结构由九五末的调整优化为，非公有制企业发展迅速，两新组织快速崛起，实现了从无到有，由小到大，两新组织数量和党员数量逐年增多。在相继入驻的家非公有制企业中，尤以大型矿山企业为主，规模以上企业达到了家，工矿业连续年保持在以上的增长速度。年，全县完成亿元，同比增长完成工业总产值亿元，同比增长完成工业增加值亿元，同比增长完成地方财政收入亿元，同比增长完成地方固定资产投资亿元......”。

9、“.....做好思想政治工作，为企业发展稳定人才队伍要组织开展知识讲座业务培训岗位技能竞赛技术比武等，把广大党员和员工培育成优秀人才，建设支适应企业发展需要的高素质人才队伍。五是着眼于维护合法权益，发挥党组织的整合利益功能。党组织要发动员工为企业多作贡献，尊重和维护经营管理者的合法权益要引导和督促企业认真执行公司法工会法劳动法等，为全体员工创造良好的工作生活环境，维护好员工的合法权益要正确处理员工与员工之间的利益冲突，构建和谐的企业内部人际关系。六是着眼于推进企业现代管理，发挥党组织的领导群团功能。党组织要加强对工会共青团组织的领导，指导他们按照各自章程开展活动要把党的力量充实到工会共青团组织班子中去，党组织负责人般应兼任工会主席，党组织领导班子成员担任共青团组织负责人建立健全以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度......”。