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水保局廉政建设责任制落实情况报告 水保局廉政建设责任制落实情况报告

格式:word 上传:2022-06-26 11:31:29

《水保局廉政建设责任制落实情况报告》修改意见稿

1、“.....同时对管理和服务的对象通过电话查询,问卷调查,查摆局机干部在执行公务过程中是否存在吃拿卡要的行为,做到极时发现及时纠正,确保了我局干部廉洁从政。四落实了文件精神,确保了廉政成效按照中,做到了合作与监督并存。针对原来监督与审批在个科室,调整为监督与审批分设,改变了方案审批后监管不到位的现象,有效落实了水保三同时制度。我市是实施国家水土保持重点建设工程的县市之,在开展工程建设的同时......”

2、“.....我们局成立了以局长为组长副局长和支部书记为副组长支委委员和科室党员负责人为成员的领导小组。明确了我局党风廉政建设工作任务的分工与落实。把党风廉政建设当作项重要工作内容,与水土保持监督执法水土流失综合治理和中心工作型案例进行剖析,有效警示了全局干部。二加大了宣传力度,浓厚了廉政氛围加大宣传力度,营造廉政氛围。在机关院内的党风廉政建设宣传长廊上,定期刊登领导讲话及上级文件精神。利用宣传专栏,大力宣传习近平总书记的系列讲话精神党的十利开展......”

3、“.....提高了思想认识长期以来,水保局把党风廉政建设政策理论纳入机关干部学习计划。上半年我们认真学习领会习近平总书记在十八届中央纪委第五次全会上的重要讲话精神,水保局廉政建设责任制落实情况报告各种不正之风。总之,水保局始终把党风廉政建设当成工作中重中之重来抓,达到了工作稳健有序推进,全面完成业务工作和市委政府各项中心工作。但与党的要求还存在定差距,如学习不够深入力度还不够大。我们下步打算进步加强政治理论学习,的办理规定,并协助做好接洽业务承办人工作程序次性告知等......”

4、“.....厉行勤俭节约。压缩文件简报宣传资料会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会报告制度,严格遵守考勤请销假值班等系列制度,并与年终考核挂钩。提高工作效能。推行转变作风工作职责办理实事廉政风险点等公开承诺制度,自觉接受社会监督。加大干部风险点排查,对权力科室人员定期轮岗,从人事制度上结果公开,加大群众监督力度深入开展理想信念教育宗旨教育党风党纪教育和廉洁自律教育。坚持把手不直接分管,由班子成员分管人事财务工程审批等事项......”

5、“.....不水保局廉政建设责任制落实情况报告弘扬社会主义核心价值观进步加大宣传力度,营造党风廉政氛围进步贯彻廉政准则,执行中央八项规定进步落实市水保局及市委文件精神,自觉践行好三严三实,认真抓好我局党风廉政建设和反腐败工作。全文用,压缩车辆费用开支。加强廉洁自律。加强道德教育,注重个人品德修养,不进入各种私人会所,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制,讲实话报实情办实事求实效......”

6、“.....每项工作都有责任领导责任科室和责任人深化效能和作风建设,围绕落实中央八项规定和省委市委和市政府规定建立了抓落实的有效机制积极做好党风廉政建设社会评价工作,提高群众对党风廉政建设工作的知晓度认可度议活动规模。压缩公务接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请,公务接待禁止饮酒。实行出差学习培训检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车出车,严禁公车私建立防范制度。落实便民服务措施,设立了便民服务站。公开服务内容......”

7、“.....在政府网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制,全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人,需向群众解答有断增强反腐倡廉教育的针对性有效性。五贯彻了廉政准则,执行了八项规定认真贯彻廉政准则,执行中央八项规定和省委市委市委要求。严肃了工作纪律。规范日常工作,全局干部实行签到制去向满意度有效开展国家工作人员防止利益冲突专项治理工作大力开展损害群众利益突出问题专项整治工作,着力解决行政不作为慢作为乱作为等问题实行三重大集体决策制度......”

8、“.....重点落实如下几项工作抓好党风廉政建设,加强监督检查,确保重大决策部署重点建设项目和贯彻落实,主要加强重点治理项目资金落实情况监督检查,保证工程建设进度,加强履职监督,推进绩效管理央关于实行党风廉政建设责任制的规定,认真落实瑞办字号文件精神,在工作中把党风廉政建设作为党的建设和班子建设的重要内容,纳入领导班子和全体干部职工的目标管理,与工作目标考核和业务工作紧密配合,把党风项目资金的使用等重大事项......”

9、“.....我局都是通过开局领导班子会或局务会来做出集体决定,邀请财政等相关部门参加,严格遵守工程建设有关规定。同时在每个项目所在地,成立了受益群众工程监督理事小组,监督工程质量。坚持定期汇报起,纳入干部职工年度工作目标管理考核,做到了党风廉政建设由把手全面负责,班子成员按照谁主管谁负责的原则,履行岗双责,共同抓好党风廉政责任制的落实。坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则,科学安排班子成员分工届四中全会精神和社会主义核心价值观。在楼道醒目位置挂语录牌尊德守礼提示牌等......”

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