1、“.....三具体措施强化学习教育，提升队伍素质。制订学习教育活动计划，既学政治理论又学经济知识，既学相关业务又学法律法领导作风和生活作风上存在的问题，深刻分析产生问题的根源，对照旗委作风建设工作要求，完善措施，明确作风建设工作重点和努力方向。每个机关干部特别是中层以上干部要形成自我检查书面材料。二是广泛征求意服务基层实践活动相结合，同安排同落实，有计划按步骤地深入开展。共分为五个阶段开展第阶段动员部署阶段月日月日主要以制度规范行为，以制度管人管事。第五阶段总结推广阶段月日月日主要任务是结合明查暗访民主评议的结果，完成个人年度考核。认真总结加强和改进作风建设活动中行之有效的好做法好经验，加以提段目标，明确各阶段的任务和措施，做到环环相扣，步步深入，突出针对性可操作性，着力解决实际问题，取得实际成效。整改方案要明确任务为认真贯彻落实旗委旗人民政府关于加强负起分管范围内作风建设的责任......”。

2、“.....要严格责任追究，对分管范围内干部作风问被动服务向主动服务事后服务向事前服务转变，全力提升阳光规划服务品牌。二是深入贯彻以人为本的规划理念，全面施行城乡规划六公开六公示，推进规划许可听证制度。三是大力推行政府组织专家领衔部门合作公众参与的规划编制程序，切实增强城乡规划的透明绿色通道服务制。重点项目由专人负责特事特办，在不违规的情况下尽量简少办事环节表调查问卷设立征求意见箱召开党组织生活会谈心会座谈会等等广泛征求社会各界意见和建议，认真开展批评和自我批评。第三阶段整改完善阶段月月日主要任务是对照存在的问题，采取措施做好整改工作，针对各方面提出的意见和建议，能及时整改的，立即整改时难以整改的，制定整改方案，分阶设实施方案的通知等文件。通过宣传发规，提高管理能力组织能力理论联系实际能力和协调人际关系的能力，增强驾驭全局的本领和才干......”。

3、“.....切实加强和改进机关作风，深入推进我局机关效能活动的深入开相关部门相关企业，通过信息的及时反馈，对服务质量进行全过程监督，对问题及时进行整改。三规范行政行为，确保政令畅通。是全面开展机关重点股室学习教育培训，采取多种形式努力提升领导干部的规划意识，学以致用学有所用，把学习成果体现在改进工作上，把学习成效体现在推动实践上，努力使大家成为业务的能手管理的行家。三是以多组织开展文体方位报道规划部门在能力作风建设提升方面各种举措和创新加大规划信息报送力度，加强规划网站管理，对工作推进情况实行动态报道将规划下基层进社区作为常规性宣传工作，保障公众的知情权参与权和监督权，提高规划决策的民主性。四是建立建设项目日常巡查制度，对批后建设项目实行全过程监管......”。

4、“.....五是大力开展制度建设年活动，制任务是是召开全局干部职工会议，传达学习旗作风建设活动动员大会精神，学习讨论关于加强和改进作风建设的实施意见和旗机关作风建设领导小组办公室关于加强和改进机关作风建发展的浓厚舆论氛围。二是教育管理并举，保证作风建设的执行力。进步完善内外监督机制，强化内部约束和外部监督。对内，明确专人负责对机关作风目标任务完成情况进行督查，突出重点，落实责任。要深入剖析原因，抓住问题实质，扎扎实实加以整改，做到问题不整改不放过，问题整改不到位不放过，决不允许走过场，搞形式主义。要求全局干部高标准严格要求自己，结合工作实际认真整改，严禁推诿日月日主要任务是是开展自查自纠。各股室和全体机关干部结合本职工作和个人思想实际，认真查找思想作风学风工作作风题突出长期得不到改正的，要追究有关领导的责任。二坚持统筹兼顾。正确处理干部队伍加强和改进作风建设与规划工作的关系......”。

5、“.....把加强和改进作风建设作为推动规划事业发展的强大动力，统筹责任制限时办结制责任追究制三项制度。通过建章立制，进步规范机关工作程序，完善机关工作运行机制，实现，优化办事流程。二是重点项目特色服务制。对全旗重点项目进行责任分解，推行保姆式菜单式等特色服务，局各领导按照分管口对重点建设项目进行分解落实，协调处理项目建设过程中涉及的规划问题，保持工作的连贯性。三是全程跟踪服务制。对城市建设和发展的重点项目，能力。面对我旗全面打造绿色准格尔人文准格尔创新准格尔的目标，面对人民群协汇报规划工作，主动接受领导和监督，保持规划信息和工作畅通。二是主动服务制。服务苏木乡镇。成立专门工作小组，分别到六镇两乡苏木进行走访，主动了解重点项目的规划建设需求，听取苏木乡镇党委政府对规划实施和管理等方面的建议和意见服务企业。会同相关部门对全和窗口服务专项治理工作......”。

6、“.....公开服务承诺，规划管理工作由审批向服务力开展廉政文化进机关活动，以廉政格言上桌廉政漫画上墙等方式，进行宣传教育研究制定效能责任追究制以及机关作风建设长效机制，以制度管人管事，规范干部职工的工作生活秩序，确保勤政廉政。四工作步骤根据旗委统部署，将加强和改进作风建设活动与创先争优活动和心系群众就如何进步改进机关作风做好规划服务工作提高工作效能，广泛听取人民群众服务对象的意见和建议。五工作全面推进，加强作风整顿。是宣传实干同步，加强和改进作风建设的影响力。发挥新闻媒体作用，重大活动及时报道，做到广播有专题电视有专栏报纸有专版，通过经常性地宣传城乡规划工作好的做法，营造以作风建设推动全旗经济社会跨越作机制，提高工作水平。是定期汇报制。定期向旗委旗人大旗人民政府旗政机制，发挥长效作用。同时将我局在工作总结出来的好的经验涌现出的优秀干部进行推荐上报。五工作要求加强组织领导......”。

7、“.....按照党风廉政建设责任制的要求，明确抓干部作风建设的具体责任。主要领导要负总责，班子成员要按照分工切，加强和规范对人财物的管理，厉行节约，反对铺张浪费大章，实现两不误两促进。三注重工作实效。以开展加强和改进作风建设活动为载体，以创新提高干部能力转变干部作风为要求，以集中学习交流座谈外出考察民主生活会党员活动为形式，切实增强活动的吸引力，提高活动的有效性，以求真务实的作风，切实可行的措施，确保活动有序开展。全文炼总结，使作风建设走上制度化规范化的轨道，形成长效活动来提高团队协作精神。通过组织开展规划征文拓展训练等活动，寓教于乐，锻炼队伍，提升能力。二创新服务举措，提高服务效能。是重点建设项明显提高，纪律观念明显增强，全力创建团结廉政务实创新的机关良好形象。三具体措施强化学习教育，提升队伍素质。制订学习教育活动计划，既学政治理论又学经济知识......”。

8、“.....使规划管理工作更加规范高效。四完善工明确专人负责与各苏木乡镇相关部门相关企业联络，保持政策信息沟通和建设项目对接，做到项目到哪里，规划服务就到哪里。四是服务质量监督制。将准格尔旗规划局服务指南发放各苏木乡镇和动，统思想提高认识，引导全局干部进步增强提升素质的紧迫性自觉性和主动性。二是成立局加强和改进作风建设活动领导小组召开专题会，研究制订局加强和改进作风建设活动实施方案对每项工作再分解，对相关举措再细化，以阶段性成果保障全年各项目标任务的顺利推进和完成。第二阶段查摆问题阶段月兼顾，合理安排，把握好进度和节奏，做好结合文皮，严禁拖延不办，严禁敷衍了事。第四阶段督促落实阶段月日月日主要任务是是加强对改进机关作风工作的监督检查......”。

9、“.....监督检查情况将作为年终干部考核的重要依据。二是强化机关干部责任意识服务意识和法制意识，建立健全并落实首问见。通过发放征求意见表力开展廉政文化进机关活动，以廉政格言上桌廉政漫画上墙等方式，进行宣传教育研究制定效能责任追究制以及机关作风建设长效机制，以制度管人管事，规范干部职工的工作生活秩序，确保勤政廉政。四工作步骤根据旗委统部署，将加强和改进作风建设活动与创先争优活动和心系群众就如何进步改进机关作风做好规划服务工作提高工作效能，广泛听取人章，实现两不误两促进。三注重工作实效。以开展加强和改进作风建设活动为载体，以创新提高干部能力转变干部作风为要求，以集中学习交流座谈外出考察民主生活会党员活动为形式，切实增强活动的吸引力，提高活动的有效性，以求真务实的作风，切实可行的措施，确保活动有序开展。全文炼总结，使作风建设走上制度化规范化的轨道......”。