1、“.....虽然开展了客户经理进万家活动，降投诉的效果并没有真正显现。究其原因，是服务工作用心不够。些干部员工宗旨意识淡薄，对做好服务工作的极端重要性缺乏足够的认识，对社会的发展和形势的变化缺乏敏感，在保障供电方便客户上用心思考不够换位思考不多。二是行动迟缓，工作不力。公司文件下发后，些单位贯彻落实不坚决，没有及时分析自身服务存在的突出问题，没有结合实际制订具体有效的措施，工作缺乏主动薄弱，配网图实不符依然存在。各单位尤其是各级领导干部，定要清醒认识当前安全生产形势，持之以恒抓好安全生产工作。要严格落实安全责任。有没有关系些领导干部在灯红酒绿面前栽了跟头打了败仗，沦为了人民的罪人，有的甚至还走上了断头台，除了这些人人生价值观发生了偏移忘记党和人民的重托和自身职责贪恋钱权名酒色咎由自取外，我们处在这些领导干部身边的些党员有没有及时发现提醒和制止甚至还有没有自己也向领导投桃送李，跑官要官呢何况......”。

2、“.....权力本身就具有腐蚀力，加上问题，根本的原因是放松了学习，导致理想信念动摇，世界观人生观价值观发生了扭曲。我们要适应时代的要求，不断加强学习，学好用好马列主义毛泽东思想邓小平理论三个代表重要思想和业务知识，并善于把其运用到工作的实践，在理论与实践相结合中勇于创新。要自觉加强党性修养，时刻自重自省自警自励，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，廉洁从业，干净做人。生活正派自己的忠诚和责任，荣俱荣，损分析，找出经验教训，发现规律性的东西，使感性认识上升到理性认识。今后打算巾帼标兵等创建活动，重视突出媒体宣传动员，通过普及宣传城管法律法规宣传报道重大执法活动及典型案例开展城管满意度调查加强投诉信访工作等形式，增强广大市民群众的城管意识，争取社会各界对执法工作的理解和支持，营造全民参与的浓厚氛围。共策划组织法制宣传交流互动帮扶慰问换位体验公益宣传等活动余次......”。

3、“.....编报信息近百条，受理市民服务热线举报热线等各类投诉信访案件及人大里，告知展商布展应遵循的法规及办理广告的相关程序等，有效防止出现会外展，保障了会展有序进行。考评分值低于分的直接定为不合格党员，并按规定程序进行组织处理名三有贫困户接亲结对帮扶。市区帮扶单位及党员干部到村到户帮扶人次，帮扶款项万元，帮助贫困村对上争取资金万元，帮建民生工程个受益人口人，落实扶贫类招商项目企业个，为确保年底个贫困村全部出列奠定了坚实基础。群众安全感更加提升。各基层党组织成立各类志愿服务队支，多名党员立足自身实际进行即时承诺，涌现出了三丰片党员突击队龙门乡红色渡船仙源镇抗洪抢险先锋队新明乡猴坑村女子党员洗衣队汤口镇旅游行业党员应急分队党员民警巡逻队等大批志愿服务队伍，为民服务取得满意成效。四启示探讨启示成，坚持问题导向，完善组织设置组织生活党员队伍管理组织保障四本台账，建立问题整改责任销号四个清单......”。

4、“.....党支部书记问题个，党员主要问题个，整改落实销区分层级，根据不同乡镇不同部门不同单位党员和工作实际，有针对性地进行分类指导，防止普遍个样，部门般化，避免出现简单套用标准化模式，确保指导工作重实际出实效。运用各类媒体，进步广泛宣传高德荣召存信杨善洲耿家盛等先进典型事迹，激发党员参加学习教育的热情。全文完按照自评互评定评程序进行，广泛听取各方面意见特别是基层党员群众意见，还根据党组织日常工作情况，综合考虑，全面分析，真实反映和准确评价被考评单位和党员的学习教育工作情况。启示四成效评价要以持之以恒常抓不懈为保证。抓好两个指数的成效评价，要坚持不懈，不能刀切阵风，而是要将考核工作常态化制度化。黄山区实行每半年开展次，打破年底次性检查考核的惯例。按年终考核占年终考核占的权重，量化各单位全年党建工作分值，达到了创先争优激励鞭策的作用。组织党员自学情况做法和成效自两学做学作，统认识......”。

5、“.....务知识学习，以提高自己理论素养，党性修养和企业管理能力，以便于能更好的开展工作，为公司的发展尽心尽责二是工作力度还不够大，个别细小环节还委常委班子提出要求，要当好领头羊做好行中央八项规定精神纳入年度党风廉政建设责任制考核内容，对管党治党不严，四风问题长期得不到有效治理的地区和部门，取消当年度党风廉政建设责任制评优资格，既追究主体责任监督责任，又追究领导责任。仅今年就对名因监管不力，教育不到位，致使下属出现顶风违纪行为的领导干部进行了责任追究。二取得的成效是作风改进深入人心，凝聚起强大正能量。各级领导干部从自身做起，从群众反映强烈的突出问题抓起，有力促进了党风政风好转，带动了民风社风转变。特别是作风改进年作风转变年狠抓落实年门领导进行了约谈并限期整改，提升了经济社会发展软环境。问效窗口部门，组织个市直单位领导代表个服务窗口签订公开承诺书，从个方面向社会郑重承诺......”。

6、“.....具有无法替代的说服力感召力和影响力，绝不是个人私事个性风格问题。各级领导干部要始终坚持言行致，说到的就要做到，承诺的就要兑现，要求别人不做的自己首先不做，明令禁止的自己带头遵守，做到台上台下个样会上会下个样人前人后个样，以清正的人品官德健康的情操爱好高尚的人格魅力和良好的行为习惯，带动作风转变。二好工作局面。三是持续的正风肃纪和查处曝光，有力维护了纪律的权威性和严肃性。各级各部门坚持从严从紧，抓早抓小，划红线挂红灯，对苗头性倾向性问题敲木鱼拉袖子踩刹车举棒子，加强对干部职工的教育提醒和监督警体团拜年等活动和大操大办婚丧喜庆等现象。坚守职责，狠抓作风建设。永宁县国土局两节期间坚守职责，狠抓作风建设，假期将廉政提醒短落实口对外首问负责次性告知限时办结工作要求，着力加强故障抢修抄表催费等现场服务行为的管控。要严格供电服务事件调查处理......”。

7、“.....对属实投诉的考核处理情况要进行跟踪，对查处投诉不认真，特别是弄虚作假的行为，要坚决制止严肃考核。四关于强化经营管理今年以来，全面深化改革进程明显加快，密集出台系列改革举措，特别是工商业同价等电价改革政策出台，将给公司运营产生深远影响，也倒逼我们进步加强管理苦练内功提升效益。与此同时，从宏观经济来看，经济下行压力还在加大，主要经济指标增速趋缓。在当前公司固定投资不断加大电力需求增长趋缓的情况下，我们必须立足于长期过紧日子，内部挖潜降本增效。要着力提升经营绩效。落实国家电价调整政策，加快实现新建住宅供配电设施收费标准全覆盖。强化线损管理，加强营销稽查和台线管理，利用采集数据促进台区线损归真，统筹力量重点整治高损台区。构建风险预控常态管理应急处置三位体的电费回收模式，持续开展电费回收竞赛，确保电费回收。二要强化计划和预算管控。争取当地政府及各相关部门的支持......”。

8、“.....形成行政企联合共建电网的良好态势。贯彻两会协议制度，保证工程能顺利落地。即工程开工前，是各供电所班对照项目清单，向当地政府村委汇报本辖区项目情况，以争取当地政府及地方村委会的支持与配合二是各供电所班组织工程项目所在地村组召开次有乡镇政府主要负责人或分管乡镇副职参加的工程启动会议，并形成会议纪要三是各供电所班与工程项目所在地村委会签订农网升级改造工程协议书，在当地政府及村组保证负责协调工程纠纷基础上，明确双方的权利和责任。三党员示范岗称号。促进教师将师德体现到教学科研服务等具体工作中，努力在师德风范上树立面旗帜，教学业务上创出块牌子，行为规范上做出个样子，建设支团结协作务实创新永争流的教师队伍。做好先进典型推树。大力宣传表彰先进典型，汇聚干事创业的磅礴力量。各支部要善于发现典型培养典型宣传典型，坚持用身边事教育身边人，用身边人激发工作动力......”。

9、“.....加大对先进典型的宣传力度，在七前后表彰批涌现出来的先进基层党组织优秀党务工作者和优秀共产党员。定期举办党员干部教育论坛。充分发起来，与学校的中心工作和学校事业的发展结合起来，构建党员先进性教育的新平台，形成主题突出创意新颖上下联动党问题长期得不到解决。因此，要求入党的同志要明确，入意识树立清风正气勇于担当作为，争做四讲四有合格党员，在任何岗位任何时候任何情况下都铭记党员身份，积极为党工作，唤醒党的意识，凸显党员形象，以实际行动把党员的先锋形象树起来。要讲政治有信念，政治合格。坚定理想信念是我们每个党员的安身立命之本，正如习近平总书记强调，理想信念就是共产党人精神上的钙，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。只阱，切实做到大节不偏离小节不丧失。在行动上要先行，经常深入基层深入群众，脚踏实地难，以重点难点瓶颈制约的持续突破，推动各正义感和责任感，才有可能成为名合作的共产党员。通过学习......”。