1、“.....未经万科人力资源部书面特别授权，不得供集团外人员借阅复印或以任何形式加以使用。如有万科集团外部人员申请借阅此手册，请其直接与万科人力资源部联系......”。

2、“.....其加工和施工的质量要求十分严格......”。

3、“.....为了保证产品符合规范和满足合同约定，特制定本内部施工工艺及质量检测标准。依据建筑幕墙玻璃幕墙工程技术规范和玻璃幕墙工程质量检验标准建筑幕墙质量验收标准及其它建筑幕墙相关规范......”。

4、“.....为各项目经理部提供技术信息支持，使公司在规定时间内，以具竞争力的成本，提供高品质及不断改进的住宅产品......”。

5、“.....基本职责项目管理工程管理制度，施工质量进度签证等监控。景观设计作业指引十二室内设计管理程序十三设计变更管理办法集团规划设计评审会管理办法目的为规范集团各地产公司项目设计的操作，加强对万科集团规划设计管理流程与成果标准以下简称流程和标准中实施方案阶段的集团规划设计评审会这重要节点的监控，以达到确保质量进度目的，特编制此办法......”。

6、“.....项目评审会在总部或项目所在地召开，由集团规划设计部或项目操作公司负责具体会务组织工作时间计划评审会的召开时间应以项目设计年度计划为依据，如有变更，项目操作公司应事先知会规划设计部。项目操作公司应在评审会召开前至少日向规划设计部提出正式申请，会前至少日提交评审文件汇编......”。

7、“.....门费用构成表﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍四人力资源需求预测的工作流程﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍五人力资源供给预测的工作流程﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍六人力资源战略规划工作流程﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍第三章组织结构与职位说明书设计组织结构设计应遵循的原则﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍二职位设置需要遵循的原则﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍......”。

8、“.....﹍﹍﹍﹍﹍﹍三企业职位设置表四职位调查表五部门职位设置表六组织结构设计工作流程七职位分析工作流程八岗位评价工作流程第四章人才测评管理个人履历项目核查表﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍二管理人员素质测评评分表三市场人员素质测评评分表四销售人员素质测评评分表五生产人员素质测评评分表六技术人员素质测评评分表七行政人员素质测评评分表八财务人员素质测评评分表九无领导小组......”。

9、“.....并进行相关记录必要时安排相关人员配合工程部采购工程师组织招标活动，包括资格预审踏勘答疑发标收标评标负责业务会签单的发起......”。