1、“.....岗位工作内容描述企业经营目标达成，保障企业稳定发展序号岗位职责按重要顺序列出每项职责及目标负责程度衡量标准协助总经理制订企业发展战略和目标，全力推动目标达成全责目标达成结果企业组织规划建设......”。

2、“.....„„„瓦检员安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„井下放炮员安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„井下电钳工安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„配电工安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„绞车司机安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„班组长安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„工人安全生产岗位责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„井口检身员安全生产责......”。

3、“.....制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„信号把钩工安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„测风员安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„救护队员安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„主排水泵工安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„抽水工安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„清水泵工安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„采掘放炮员安全生产责任制„„„„„„„„„„„„„......”。

4、“.....走到电话前。左手提起话筒，右手拿笔。电话铃响三声内接起电话，如前台有客人，可跟客人委婉解释，再迅速处理电话，但不能不接听。切勿在前台歪脑袋夹着电话。接起电话后对方没任何回应，在重复三次问候语后方可挂断电话，挂断前说对不起......”。

5、“.....请您稍后再拨。任何时候不可说喂，应以您好来应答。礼貌问候外线用普通话礼貌问候客人有设置自动语音则使用标准问候用语您好......”。

6、“.....为设计单位提供设计参考依据，使设计处于受控状态，杜绝设计常见错漏碰缺等问题出现，提高万科住宅品质为设计部设计人员提供技术流程指导......”。

7、“.....其他专业要求见工程管理相应规范要求中涉及到的材料及部品应按部品标准执行,实施本要求为各分公司设计部公司各部门领导应与相应的直接上级对考核指标进行进步的细化，明确。公司各部门在具体运用过程中，如果发现问题，请及时向公司总经理办公室进行报告，并协助解决。公司总经理办公室负责对本考核指标说明手册的解释......”。

8、“.....是否按时按质按量完成，相关费用开支状况等对各项工作执行过程的满意度是否及时响应，相应的工作态度精神面貌如何，工作执行是否规范化等提防评价过程中的月晕效应完全凭感觉评分提防评价过程中的光环效应好百好提防评价过程中只根据最近的几天的感觉做评价，不从考核期的总体情况做评价提防人情主义我凭个人好恶评分......”。

9、“.....评价其内容主要包括制度外部培训机构评估附四部门总经理级及以上人员出国进修内部审批表附五万科企业股份有限公司派遣管理人员出国进修协议书个人进修资助规定„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„附万科企业股份有限公司职员脱产进修资助协议书双向交流管理规定„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„后备干部培养办法„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„第负责人赴任培训规定„„„„„„„„„„......”。