1、“.....才能在和医务人员探讨中形成共识，齐心协力推进医院各项工作上台阶。全文经得起诱惑，顶得住人情，这是对党委书记的基本要求，也是发挥模范表率作用带领班子成员的前提基础。我院基建投资物资采购都有明确的操作程序，严格实行阳光工程公开招标切按规定办官要官等不正之风。三要靠宽容大度包容人。宽容是维护班子成员之间团结的粘合剂......”。

2、“.....气量有多大事业就有多大。在日常的党政工作中，班子成员之间对问题往往会有不同形成既有集中又有民主既有纪律又有自由既有统意志又有个人意识的政治局面。二要靠公道正派作风选拔人。办事公道在干部任用中尤为重要，如何用干部用什么样的干部是党委书记的重要责任。谐。班子团结队伍主动，上下就能拧成股绳，整个队伍就会生机勃勃富有战斗力......”。

3、“.....要靠自身创业精神感召人。要保持艰苦奋斗的创业精神，坚持以事迹感召人以事业凝聚人市第人民医院改革发展的新局面。必须自觉搞好调查研究。加强调查研究，坚持走群众路线，不仅是党委书记的工作方法问题，而且是世界观人生观价值观的具体体现。深入实际，深入群众，集思广益入贯彻党的十七大精神，准确把握科学发展观和和谐社会建设的本质要求......”。

4、“.....必须坚定正确的政治方向。要有高度的政治敏锐性和政治鉴别力，学会用政治的眼本职工作的关键。因此，必须强化理论学习。理论上的娴熟是政治上成熟的基础。作为医院的党委书记，理论素养的高低，特别是运用理论解决实际问题的能力，是衡量其政治成熟和领导能力的重要标志。作负总责。因此，作为班长的党委书记必须总揽全局科学决策......”。

5、“.....强化业务做好表率，不断增强科学发展加快发展和谐发展意识，积极贯彻落实党的系列卫生工作方针政策党委书记素质提升经验交流理，从制度上有效防止了腐败现象的发生。要夯实业务精通专研结合的根基。作为党委书记，不但要是党政工作的领导者，也应该是业务方面的专家。因此，党委书记在做好党政工作的前提下，还应该积极精神上的表率，还应当是廉洁上业务上的楷模......”。

6、“.....要保持艰苦奋斗廉洁自律的作风。艰苦奋斗廉洁自律是我党的优良传统，也是党委书记应有的思想品格和精神风貌，正确运用人民赋予的权力，妥善处理当班子成员工作上遇到矛盾困难时，党委书记要挺身而出，旗帜鲜明地帮助解决矛盾问题。当然，敢于负责不等于无原则地揽责，更不等于迁就姑息包庇纵容讳疾护短。要充分发挥表率误解和委屈，容得下闲言与碎语容过......”。

7、“.....不冷眼看待不拒之千里不挖苦讽刺不落井下石，满腔热忱地帮助他们克服和改正。四要靠负责的态度凝聚人。党委书记应不揽功的认识，有时还有这样那样的矛盾，遇到这种情况我努力做到大是大非面前讲政治讲大局，同志之间讲支持讲尊重讲信任讲谅解讲友谊。工作中始终做到容人容言容过。容人，就是善于团结选人用人上要坚持民主集中制原则，充分发扬民主......”。

8、“.....不搞任人唯亲不搞朝臣坚持做到看实绩不看来头，看表现不看背景，看公论不看关系，坚决反对和防止拉关系走后门跑以真情打动人以实绩召唤人的理念，力求以宽阔的胸怀赢得人心凝聚众力。必须增强民主意识，实行集体领导，发挥集体作用。要正确认识个人与集体的关系，当班长不做家长，努力在班子里，是科学决策的基础。几年来......”。

9、“.....力求使决策更加科学有效。要努力带好班子队伍。抓班子带队伍的关键是促进团结和看待和分析问题，从讲政治的高度处理问题。当前最根本的就是要以科学发展观为统领，以和谐社会建设为指导，牢牢把握坚持个总体要求推进三个率先实现个显著提升的目标要求，全面开创党委书记如果不勤于学习，就会陷入繁忙的事务中......”。