1、“.....广泛征求社会各界对法院干部选拔任用工作的意见和建议，扩大考察监督范围，增强法院选任工作的针对性和实效性。全文对干部选拔任用的全程监督。强化内部监督。综合运用集中检查重点抽查专项督查等多种方式，定期开展四项监督制度实施情况检查，对执行有力成效明显的，给予肯定和激励对存在问题的，督促其认选任干部的党性修养，树立了全心全意为人民服务的工作宗旨......”。

2、“.....进步扩大群众的参与范围，提高了法院选人用人的公信度和满意率。拓宽举报渠道，对干部选拔过程中群众反机制，公开选人用人程序，杜绝暗箱操作。二做好结合工作，努力建设支清正廉洁的高素质的法官队伍。区法院以贯彻落实四项监督制度为契机，扎实做好法院干部的选拔任用工作，并积极与多种实践活行工作。是坚持干部轮岗交流制度......”。

3、“.....不断加强干部的沟通交流工作，进步优化了干部队伍结构，实现了审判资源的合理配置。二是坚持民主集中制度。凡涉及干部职务晋升和定期组织对干警进行专项测评，并将测试结果作为个人考核的重要依据之。在近日组织的制度考评中，部分干警除了对必答题目进行认真作答外，还就干警职务晋升责任追究等方面提出了许多好的思路建议入学习范畴，并定期组织组织干警集体学习......”。

4、“.....提高干警学习水平。再次，做好宣传动员工作，积极与电视台晚报等新闻媒体协调工作，开辟宣传专栏利用网络平台，就四项作为党组理论中心组学习干部教育培训和领导班子民主生活会对照检查的重要内容，通过开展专题辅导讲座发放学习读本等形式，进步增强了干警学习的自觉性和坚定性。首先，成立学习活动领导小组，做好结合工作强化内外监督的执行方法......”。

5、“.....为法院各项工作的开展提供了强有力的组织保证。抓牢关键环节，切实增强贯彻四项监督制度的责任意法院四项监督经验交流真整改，切实纠正。结合典型案例，严厉查处违反四项监督制度的行为，做到做到查实起剖析起通报起，切实增强了干警执行制度的自觉性。强化外部监督。不断加强与人大代表政协委员及社会管理......”。

6、“.....三强化内外监督，全面提升干部选拔任用工作的透明度和公信度。按照四项监督制度规定要求，区法院严格落实廉洁司法的良好形象。四是将落实四项监督制度与推进法院司法改革有机结合。不断推进法院干部人事制度改革，进步建立并优化了干部选拔任用监督管理廉政风险点管理等制度......”。

7、“.....将四项监督制度纳为廉政宣传和党员领导干部述职述廉的重要内容，不断加大五个严禁的映的突出问题，加大查核力度，争取及时改正及时反馈，努力营造干部选拔监督工作的浓厚氛围。二是将落实四项监督制度与开展争先创优活动有机结合。将落实四项监督制度做为评选先进党相结合，不断扩大社会知晓率......”。

8、“.....该院把学习贯彻四项监督制度作为人民法官为人民主题活动的重要组成部分，不断加强其他职级待遇问题，坚持广泛征求群众意见，接受群众监督，由党组集体研究决定，最大限度为干警提供平等竞争机会。三是坚持公开制度。认真推行干部任前公示制度，在干部的选拔任用工作中形成公开竞争。经过综合考评，全院干警的平均成绩达到分......”。

9、“.....三是抓好贯彻执行环节。区法院坚持从实际出发，将制度中的原则方针具体化明晰化，创造性的抓好贯彻执督制度设置专题，保证广大群众干警的知情权参与权和监督权，提高法院选人用人公信度。二是抓好考评测试环节。为强化对四项监督制度的学习效果，客观了解干警学习掌握情况，区法院坚持由院长任组长，其他党组成员为成员，学习领导小组下设办公室......”。