1、“.....足显了人才在生产力中的首要地位和作用基于这种企业共识,我们非常注重大学毕业生的培养。机电运输专业共有大学毕业生十几名,参加工作没几年,工作技术管理工作。年来,在公司的正确领导和机电运输专业同志们的理解和支持下,技术管理工作在不断提高,也正逐步走向规范化管理。下面,我就年来的工作情况简要汇报如下,不妥之处,敬请各位领导煤矿机电区主管技术员述职报告乏系统组织学习。工作经验不足,处理和化解工作中的矛盾,方式和方法欠考虑。业务技能还要进步学习提高,定位不专不深,浅尝辄止思想严重。今后努力的方向坚持学习,跟上时段。下项工况分析就是主排水系统。电气设备预防性试验是电气设备维护中项技术管理工作。我们已经把今年的试验工作进行了计划安排,将按计划对设备进行七项指标试验,并做好记录。试验中心已经成立,形成做了自己的贡知识,特别是在工管理进行重点检查,纠正了会计工作认识方面存在的些误区,要求对暴露出来的问题进行专项整改,杜绝类似情况再次发生,并对整改结果在四月份进行了复查,使我部的会计基础工作有了个飞跃。以前事业单位在固定资产管理离手工账实现会计电算化。四加强会计基础工作......”。
2、“.....各厂的财务人员的变动较大,有些从事财务工作不长的新手或刚刚从事会计岗位的财务人员,同时我们在财务核展的必然趋势,也是财务人员从繁重的手工劳动解放出来的唯途径,今年初,我部响应集团公司对会计电算化的要求,对运营部各厂所的财会人员进行了金蝶软件的集中培训,在培训过程中,我首先要求自己全面掌握各个模块的使用方企事业科目及数据对应转换问题编报工作量大,因为要在短时间内编制两套报表。在编制过程中,我们边学习边工作,首先确定了工作程序和理清了工作思路,在编制过程中遇到问题及时与集团公司联系和会计师事务所协商,有时为员,负作要有新举措的重要思想,联系本单位的实际情况,为武汉市污水处理事业的健康发展,城市功能的提升,国有资产的保值增值贡献自己的份力量。会计述职报告范文全文,并对年的年报进行了调账调表工作。总结年来的工作,忙碌与充实,能够完成本职工作和领导交办的各项任务,善于思考和总结自己工作中的各种经验教训业余时间,注意学习些财务上的专业新本领。加强个人修养,埋头苦干,精于业务,践行做人做事齐头并进的人生准则。以上述职,敬请领导同志们批评指正。全文经搞了部分工作......”。
3、“.....四存在煤矿机电区主管技术员述职报告第页的不足和今后努力的方向不足之处主要有学习系统性不够,特别是对于标准的学习跟厂家的技术交流也很多,厂家提供的电子版文件种类不断升级,已不是统天下的时代了。出现了诸如等三维辅助设计软件,比如西安煤机厂石家庄煤机厂佳木斯煤机厂等在新产品中都使用了外技术骨干和管理人员也可抽时间参加。我们要求主讲者要制作不少于页的演示文稿幻灯片,在机电区的多媒体教室演示讲解,期间穿插讨论。目前这个活动已经组织次,效果不错。既锻炼了制图标准并打印出来,并且每个技术员还人手套电子版的每季召开经济工作分析会,为领导决策提供素材和依据。二协助科长完成年年报编制工作年运营部及所属厂所既有按事业会计制度核算的,例如沙湖厂,黄浦路厂管网所,也有按企业会坚决予以抵制,特别注意把好原始凭证审核关,始终坚持把问题控制在事前。在日常财务核算过程中,加强相互之间的沟通,所属厂的财务人员在核算方面有问题及时向我沟通,我有不懂的地方及时向科长沟通,使运营部的财务人员具悟,在政治思想上严格要求自己,与党中央保持致,使自己能够跟上时代的步伐。述职报告回顾这年来的工作......”。
4、“.....三大型固定设备日常维护运行中的技术管理工作大型固定设备维护运行已经走上了规范化管理的道路,设备运行工况的分析也正逐步走向规范。我们首先把最重要的设备主通风机工作也为我们同厂家的技术交流奠定了基础。二紧抓当前改扩建锻炼机会,积极发挥技术人员不可替代的作用在机电区和运输区的正确领导下,按照机运副总的管理模式,紧抓这次锻炼机会,组织分管技术种辅助设计软件。去年寇子明教授给我们的资料中也使用这种格式的文件。如果我们没有这些辅助设计工具,就给我们堵了条路。因此我们组织技术人员不断更新自己的辅助设计软件,跟上主流,避免淘汰。讲技术员的专业知识的系统学习,有让他们学会了演示文稿的制作。同时其他专业的技术人员也可做个全面了解。尤其在讨论中更能把问题搞清搞透。辅助设计工具的更新学习目前我公司设备新度系数很高有几个月时间,有少半技术员已经进步很快,并能做独立设计。专题讨论会及专题讲座工作的开展为了促进技术员的理论素质,我们每月组织专题讲座和讨论会,参加人主要是机电运输专业技术员,图工作,我们从网上下载了四个国家制图标准机械工程制图规则电气工程制图标准煤炭矿井制图标准系列安全检验检测规范个......”。
5、“.....煤炭行业标准个,建筑及电力行业标准规范个,机械行业标准规范个。拥有了这些标准和规范后,进行分类验不足。为了提高他们服务矿山的本领,我们主要做了如下工作养成标准化规范化作业工作习惯标准化规范化作业,首先要掌握标准掌握规范。为此我们组织专业技术人员从网上下载标准和规范,自同志们批评指正。培养人才,发挥人才效益,是生产力提高的因素之。近几年我公司非常注重专业技术人才的招收和培养工作,认为人是做好切工作的决定因素,也是企业生存和发展的原动力。我们掌煤矿机电区主管技术员述职报告各位领导同志们我是武东志,机电区主管技术标准。我们要求技术员每月上交至张标准图纸,并给每个技术员打分考核,公布排名结果。标准化制图工作推进已总,共享给各个技术员,以备他们在工作中查询和应用。这项工作我们还想建立个资料数据库,以便于管理和查询应用。目前正在考虑合适的数据库编程人员。标准化制图工作的推进为了推进标准化月以来,机电运输专业的技术员从网上下载标准规范手册等多个,主要包括煤矿安全规程试验规程国家标准行业标准设计技术规范检验检测规范检修规范验收规范和各种技术手册等,其了人才就等于掌握了科学技术......”。
6、“.....随着业务量帮助他们解决工作生活中的实际问题,解开他们思想症结,通过努力,全体职工及家属工作生活日趋和谐,促进了卫生院全面工作。五医防并重,努力寻找新的经济增长点。医防并重,以防为主是我们贯训,只要是卫生院工作需要,只要是有利于卫生院建设和发展,我们院领导班子都路绿灯,积极帮助联系进修学习的单位,我们还积极帮助职工根据卫生院需要选择最适合自己干的工作,使之在事业上有所成就健意识,我们先后为全镇小学生进行了体检,在全镇发放了健康保健手册。通过以上举措使人民群众意识到土门镇卫生院确实是他们自己的卫生院,是值得支持和信赖的卫生院,卫生院的建设和服务的好坏同他们牢记为人民服务的宗旨,在征得防保科职工同意的前提下,我们在卫生院经济基础还很薄弱的情况下,防保科严格执行国家物价政策,让利于民,ⅱ类有价疫苗等收费价格都在物价部门规定的标准以下,充分尊重并自律。本人在工作岗位上努力工作,克已奉公,全心全意为职工着想,为病人着想,不辱单位形象。认真落实党风廉政责任制。带头执行两个条例。认真履行党内监督职责,正确行使党内监督的权利......”。
7、“.....并通过有效开展以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题的卫生院管理年活动,促进了我院持续健康协调发展。同全院同志道,做了以下工作积极参加我院齐心协力,开拓创新,阔步前进,在三个代表和科学发展观重要思想指导下,在县卫生局的正确领导下,在镇党委政府的关怀下,带领全院职工认真学习领会十七大精神及医疗卫生各项方针政策,结合我镇卫生院领导年度述职述廉的增加,专业技术人员人手少水平低的矛盾逐渐暴露出来,防保队伍人手少,远远不能满足全镇人民的需要。同时,借此机会,向三年多来给予我工作及生活上支持的领导与我风雨同舟相濡以沫荣辱与共在首位。我们与防保科室各职工和各村卫生室村医在预防保健工作中定要有科学的态度。对待每位患者都要对亲人样,科学检查,合理用药,力求尽善尽美。八存在的问题和不足虽然我院经过多方努力学习免疫规划孕产妇保健母婴阻断叶酸普服高危孕产妇管理等业务培训。由于多管齐下,防疫保健科业务水平有了明显提高,卫生院整体服务功能得到了进步加强,卫生院在群众中的信誉度有了显着改操作,接种率均达到卫生局的要求,取得工作流程,细化接市接待办主任述职报告市接待办主任述职报告年......”。
8、“.....还容易带来账目混乱等情况,因此,我们努力做好沟通协调工作,对接待费用定期审核,限期报销,及时清理,确保了各项工作的有序进行。三最不满意的项工作大接待工作格局运行两年来,在各级领导的重视支持下,在相关部门的配合帮助下,顺利完成了从负责生活安排到负责接待任务全过程包括工作安排和生活安排的转变,也初步形成变事后补单的惯例,严格凭单安排,落实标准控制接待任务完成后接待工作人员及时填报接待工作登记表,对实际接待过程的调整变了社会效益和经济效益双丰收。六增强素质,提高为患者服务的水平为适应新时期卫,足显了人才在生产力中的首要地位和作用基于这种企业共识,我们非常注重大学毕业生的培养。机电运输专业共有大学毕业生十几名,参加工作没几年,工作技术管理工作。年来,在公司的正确领导和机电运输专业同志们的理解和支持下,技术管理工作在不断提高,也正逐步走向规范化管理。下面,我就年来的工作情况简要汇报如下,不妥之处,敬请各位领导煤矿机电区主管技术员述职报告乏系统组织学习。工作经验不足,处理和化解工作中的矛盾,方式和方法欠考虑。业务技能还要进步学习提高,定位不专不深,浅尝辄止思想严重......”。
9、“.....跟上时段。下项工况分析就是主排水系统。电气设备预防性试验是电气设备维护中项技术管理工作。我们已经把今年的试验工作进行了计划安排,将按计划对设备进行七项指标试验,并做好记录。试验中心已经成立,形成做了自己的贡知识,特别是在工管理进行重点检查,纠正了会计工作认识方面存在的些误区,要求对暴露出来的问题进行专项整改,杜绝类似情况再次发生,并对整改结果在四月份进行了复查,使我部的会计基础工作有了个飞跃。以前事业单位在固定资产管理离手工账实现会计电算化。四加强会计基础工作,完善了固定资产管理制度由于运营部是个新成立的部门,各厂的财务人员的变动较大,有些从事财务工作不长的新手或刚刚从事会计岗位的财务人员,同时我们在财务核展的必然趋势,也是财务人员从繁重的手工劳动解放出来的唯途径,今年初,我部响应集团公司对会计电算化的要求,对运营部各厂所的财会人员进行了金蝶软件的集中培训,在培训过程中,我首先要求自己全面掌握各个模块的使用方企事业科目及数据对应转换问题编报工作量大,因为要在短时间内编制两套报表。在编制过程中,我们边学习边工作,首先确定了工作程序和理清了工作思路......”。
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