1、“.....演说不超行。二考核部分共二轮第轮考察由竞职演讲的表现及简历决定，计划如下前期准备各部门在月分组。生活保卫部，文艺部负主要工作招聘要求，样式见附件。二行政招新时间地点流程以院团委学生会的名义，以班级为单位向各专业辅导员发放院团委学生会招新以部门展区的形式向新生展示本部门，新生可在展区内咨询领表登记可选择性的播放音乐以吸引新生。要求报宣传形式要求多样化，形式新颖。广播站三招新流程招新由报名和考核二部分组成。报名报名前期准备部分招新具体工作安排形式学生会自主招新时间地点流程负责人二招新对象级新生招新要求思想品德好，吃苦耐劳，责任心强，具有定的创新和交际能力，并有信心处理好学习与工作的关系。招新数量各学生会的其中个作用是引导......”。

2、“.....进步加强引导，结合学校班级中以及身边的优秀代表的先进事迹，充分发挥典型作用，发挥共青团的职能优势，在广大学生之间广泛征集宣传树立创先争优意识。二以创先争优活动为载体，推动我院共青团的工作再上新台阶。我院开展形式多样的创先争优活动，引导青年团员在志愿服务上创先争优，在整体素质上创先争优，发挥先进榜样的作用，推动我院共青团的工作上升实践过程中。我院分团委将此次创先争优活动作为破解工作难题提升工作水平推动事业发展的重大契机，努力通过创先争优活动推动团的各项工作实现新发展。提高基层团建水平，确保活动取得积极有效的成果。全文主办部门分团委形式开展专题培训五强化落实实施......”。

3、“.....保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校服务同学。二招新领导小组意义宣传团委学生会的注意方面，全方面了解应聘者各方面的能力。面试能加深新生对团委学生会的了解，面试的过程就是对新生培训的过程对面试通过的选，如时间不允许则安排于考察期进行。四确认最后干事名单。五面试者。本部门院学习部待定年学生会招新工作计划全文间内到达试室，签到入座。选择将要面试的组别组织组，外联组，宣传组自我介绍及自荐宣布公布结果的时间及方式。第轮面试结束。分钟面试流程会前的招新鼓励大会各部按定的顺序进行招新演讲评委老师根据应聘者的表现进行打分并由主持人即时公布各部取前布置会场体育部，外联部负责维持会场秩序办公室负责会场的茶水服务学习部......”。

4、“.....宣传部负责由宣传部于月知在班级内限制定的名额进行招新主要看自主招新进行的情况，要求各专业荐优。在收表阶段分门别类的整理各部门的招新情况，以利于后续工作的持续进在定的时间内进行定数量上的必要宣传。各部门应根据本部门的特点自由设计专属展区尽可能形式新颖有所创新，且每展区至少有宣传牌块牌内包括部门简宣传部利用海报的形式告知学生会招新信息。广播站利用广播的形式详细介绍学生会各部门的职责。可参考学生会工作守则各部门安排若干名人，在院广部门可根据实际情况自由把握。在招新进行之前，各部部长将本部门本学年的招新计划上交院团委。招新形式院系起应聘，以班级为单位，然后根据应聘者的意向分开考核。出校园走向社会，进行各种实践活动下面是小编整理的年学生会招新工作计划......”。

5、“.....年学生会招新工作计划领导小组指导老师学生会招新工作计划考察外语学院迎新晚会。考察内容为其责任心，工作态度等。讲座。考察其工作能力，效果等。三总结报告。本部分作为第三轮有定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。活动流程面试面试者须于指定时导老师校团委老师负责人校学生会主席校学生会副秘书长校学生会副主席校学生会各此次创先争优的活动意义重大，我院定将此次宣教活动抓细抓实，将其作为项经常性和具有指向性的工作，学院分团委和各班级团支生内心，我院计划开展如下活动创先争优主题团活学习学院下发学习材料要求班级主题团活有计划学习记录，学习后有总结学生有学习心得。分团委学生支部委员参加到班级团活中......”。

6、“.....三总结验收阶段各团支部上交学习总结学习心得活动照片影视材料。学院验收各班总结，形成学院总结汇编。总结整理学院学习情况，上交次活动的认识和重视程度，培养广大青年团员创先争优意识二是针对全体团员的宣传和动员，通过班级主题团活的方式开展对广大共青团员的宣传和动员活动，在我院形成创先争优的浓厚氛围和价值导向。二具体实施阶段以学院性工作。组织实施这项活动，对于激发各级团组织生机活力，进步加强对团员青年的思想引导，进步提升服务团员青年的水平，进步活跃团的基层组织，促进各级团组织和广大团员青年更好地服务党和国家工作大局，促进学校各项事业活动带动共青团组织开展创建先进集体争当先进个人活动要通过党员带群众党内带党外......”。

7、“.....推动全社会形成人人学习先进人人争当先进人人赶超先进的良好风尚。共青团作为党的助手和后备军团支部书记共同参与的宣教活动领导小组，小组成员如下组长副组长组员领导小组全面负责领导本次创先争优活动，制定宣讲活动计划，督促检查学院各团支部开展的学习宣传落实活动。二创先争优活动学共青团创先争优活动实施方案号召，我院分团委认真研读了文件精神，充分认识到了在广大共青团员中开展创先争优活动的重要意义，把这次活动作为分团委近期的重要工作，在人文学院迅速掀起学习宣传主题鲜明内容丰富的创团员开展创先争优活动工作计划部以及团干部要加强督促检查，及时了解掌握活动进展状况，总结交流经验，研究解决问题，督促工作落实......”。

8、“.....将创先争优意识上升到广大同学的学习员的学习水平学院整合资料，邀请校内外专家到学院为青年团员进行相关的讲学，使学生骨干，积极分子充分发挥模范带头作用。加深自身对创先争优的认识和其所隐含的重要意义，提升团员青年的学习水平，推动创先争优活动部部长三招新细则招新对象级新生以及学将最终确定为学生会的成员,年学生会招新工作计划二招新目的为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学名进入第二轮第二轮考察由实践面试二部分组成，实践环节新生参与院团委学生会近期的活动的工作情况，按实际情况评价新生。二......”。

9、“.....演说不超行。二考核部分共二轮第轮考察由竞职演讲的表现及简历决定，计划如下前期准备各部门在月分组。生活保卫部，文艺部负主要工作招聘要求，样式见附件。二行政招新时间地点流程以院团委学生会的名义，以班级为单位向各专业辅导员发放院团委学生会招新以部门展区的形式向新生展示本部门，新生可在展区内咨询领表登记可选择性的播放音乐以吸引新生。要求报宣传形式要求多样化，形式新颖。广播站三招新流程招新由报名和考核二部分组成。报名报名前期准备部分招新具体工作安排形式学生会自主招新时间地点流程负责人二招新对象级新生招新要求思想品德好，吃苦耐劳，责任心强，具有定的创新和交际能力，并有信心处理好学习与工作的关系。招新数量各学生会的其中个作用是引导......”。