1、“.....适当上收部分原由基层负责的重要或来，把检查各单位六查四查四树和开展日常工作结合起来，做到工作学习两不误，双促进。通过人民满意好站所省级学法用法示范机关单位和廉政文化示范点等创建活动，综合考量机关作风建设的贯彻落实情况。推进幸福文化建设。党支部要充分发挥和谐地税建设的组织者和推动者的作用，从政治思想组织等方面全面履行建设和谐地税的责任，不断加强自身建设，创新党建工作方法和活动形式，积极探索和谐之风进分局进股室的有效途径。要开展关爱党员活动，使广大党员在履行义务的同时，感受到组织的温暖，继续开展为党员过政治生日活动，要进步丰富活动内涵，更好地激发党员投身地税事业和文化建设的政治热情。三推进综合考评文明创建主题实践三个载体，促进单位职能发挥和效能提升要深入开展业务能力单位要严格按照党章规定，组织好党员的党内生活，抓好党员日常教育管理。开展各种党员先锋实践活动，引导党员立足本职，围绕率先基本实现现代化的目标，全面彰显党员的先进性。加强新党员的发展和入党积极分子的培养工作，注重在优秀青年干部和工作骨干中发展党员......”。

2、“.....把培养考察工作真正落到实处，成熟个发展个，通过认真执行发展党员预审制度公示制度票决制度，落实发展党员的推优制度，不断壮大党员队伍。健全和完善规章制度。首先是建立党性定期分析制度。要求党支部在民主评议党员的基础上建立党性定期分析制度，党员要对自己学习党章遵守党章贯彻党章维护党章的情况进行定期分析，认真开展并在台帐中反映，增强党员意识。其次是健全完善党务公开制度。尊重党员主体地位，主题实践活动等多种形式，组织党员干部系统学习马克思主义中国化最新成果，深刻领会并准确把握中国特色社会主义理论体系的精神实质。坚持理论联系实际，学以致用，用以促学，引导党员干部用党的理论武装头脑指导实践推动工作，进步提高运用科学理论分析和解决问题的能力。认真抓好思想政治工作。充分发挥党的思想政治工作的优势，严格落实各级党组织的思想政治学习制度，抓好党员干部的理想信念教育和党员意识教育。积极探索新形势下思想政治工作的特点和规律，把思想政治工作与业务工作有机结合，协调推进，相互促进。广泛开展党支部负责人与支部党员及党员与群众谈心的活动，通过谈心及时了解情况，增强凝聚力......”。

3、“.....努力在系统内部选树干部典型加强示范引导。逐提出如下要求。精心组织，强化落实。风险管理年度计划的落实是项全局性工作，涉及面广。各单位要加强领导及时落实。县局风险管理工作领导小组办公室要及时发现破解年度风险管理年度计划落实中存在的问题，各职能部门要依据职责分工，具体抓好涉及本部门的税收风险管理工作，风险监控部门分局要及时报告年度风险管理年度计划执行中出现的重大事项。二认真开展，确保质量。各单位要对照风险管理年度计划，根据各项税收风包括计划管理数据领会税收风险管理对构建现代化税收征管体系的重大意义，深刻理解税收风险管理的内涵，统思想，营造良好的改革氛围。风险管理机构调整到位。按照市地方税务局机构编制职责调整方案宜地税党组发号的要求，设立风险监控部门分局，并明确风险监控部门及其他相关部门的风险管理职能，优化征管资源配置。风险管理体系初步建立。明确税收风险管理工作流程，制定税收风险管理配套制度，初步建立统分析分类应对的税收风险管理体系。风险管理数据逐步完善。规范涉税数据采集，加强数据质量管理，拓展第三方涉税信息来源......”。

4、“.....夯实税收风险管理数据基础。运行风险监控管理平台。建立主要行业税种和事项的风险特征库风险分析模型和风险识别指标体系编写风险管理工作指引和风收征管的全过程，突出税收风险管理在现代化税收征管体系中的导向作用，促进我县地税事业科学和谐发展。二基本原则统规范立足我县地税工作实际，遵循深化税收征管改革的总体要求，建立统规范的风险管理组织体系制度体系业务体系和保障体系。二分类管理合理划分风险类别，按照风险类别和纳税人类型制定相应的风险管理策略，发挥不同层级的税收管理资源优势，开展专业化风险识别和应对，提高税收管理质效。三分工协作科学合理划分各部门职责，形成积极参与各司其职密切协作，职责清晰运转顺畅管理高效的风险管理工作机制。四突出重点将支柱产业特色行业税收集中度较高的行业以及重点税源企业的税收遵从风险税收征管盲点难点热点及薄弱环节，税收管理制度征管程序中存在的收风险管理工作中的职责，做到职责清晰，分工明确，运行顺畅。建立制度体系。制定数据质量管理机关实体化运行工作流程风险等级划分风险应对监控评价等制度办法，为税收风险管理提供相关制度指引。注重人才培养......”。

5、“.....提高风险管理人员数据分析挖掘和运用的能力。组织参加风险管理业务竞赛，通过实践锻炼，培养批业务与技术兼优的税收风险管理骨干力量。五组织实施县局税收风险管理工作领导小组统筹安排和组织协调全县税收风险管理各项工作，各有关职能部门要大力支持，积极配合，共同推进风险管理顺利开展。各单位各部门特别是负责同志，要深刻认识推进税收风险管理的重要意义，统思想，顾全大局，落实工作责任，正确处理税收风险管理中出现的新情况新问题，重大问题要及时请示报告。全文的纵向联动强化县级统筹，提升重大复杂事项管理层级。推行税收风险计划管理，明确各部门的税收风险管理职责，密切部门配合，实现税收风险任务的扎口管理，形成横向互动的统筹协调机制。加强与外部门的联系和协作，推动落实省税收保障办法省人民政府令第号，加大协税护税力度，构建风险管理的内外协作机制。三建立以税收风险管理为导向的业务技术保障体系明确业务职能。风险管理职能部门要主动融入风险管理，承担起风险管理运行流程中的职能，按照业务范围提出风险管理需求风险管理计划和风险管理考核评价标准，建立相关风险特征库风险分析模型风险识别指标体系和参数标准......”。

6、“.....提高税收收入，力争全年引进各类企业家，实现税收收入亿元。加大对本土企业的服务和扶持力度，抓好相关政策的衔接和配套，帮助解决本土企业在发展过程中遇到的困难。培育村级经济造血能力。巩固和扩大品牌精品农业的产业优势，开展农业精品园建设，做大做优岛廉政宣传教育途径，不断增强党员干部和人民群众反腐倡廉意识和观念。严格控制三公经费支出，厉行节约，认真贯彻执行中央八项规定省委六个严禁和党政机关厉行节约质对浪费条例，营造风清气正的良好环境。坚持落实农村重大事项决前会商制度，强化联村干部的监督责任，完善村干部目标考核制度，推进重大事项决前会商机制和农村小微权利规范化运行。二加大支大工作力度，保障重点项目实施实施重点项目攻坚。坚持以服务开发大局为主线，以阳光征迁为突破口，扎实完成年度征迁任究确定敬老院选址规划，推行医养结合的运营模式，缓解街道社会服务范围内的养老机构设施供需矛盾。推动教科文卫体事业科学发展。全面实施教育提升工程，加大教育基础设施建设的投入，不断提高中心幼儿园学校成人学校的办学水平。拓展社区卫生服务中心功能，深化与人民医院的交流合作，启动农村爱心诊所建设......”。

7、“.....深化校站联合管理模式，加强文体活动中心对外开放规范化管理，推动公共文化体育资源向社会开放，不断满足群众日益增长的文化需求。全文，构建城乡体的交通客运网。实施公交中心站点规划选址和建设，优化岛内交通路网，进步便利群众出行。四提升政务服务水平，统筹推进民生事业探索新型社会综合治理模式。牢固树立安全为天稳定为先的工作理念，坚持手抓经济发展，手抓安全稳定。不断完善治安防控体系，深化行政执法体制改革，严明法纪，依法行政，开展改善民风优化环境系列专项整治行动，坚决打击各类违法犯罪行为，纠正歪风邪气，弘扬社会正气。重点做好矛盾纠纷排查化解工作，建立健全社会矛盾联合调解机制，做好支大支重工作，确保完成征迁任务，有力保障项目落地。把村级组织换届作为突破口，加大后备干部培养力度，培育村级经济造血能力，壮大村级集体经济。加大民生工程投入，不断改善城乡人居环境面貌，提升公共服务水平，进步增强群众生活的幸福感。坚持依法行政，加快法治型政府建设，深化社会治理和行政综合执法改革，营造和谐稳定社会环境，为全面建设宜居宜业的中国而努力奋斗。加强党的自身建设，夯实基层组织基础进步强化干部队伍建设......”。

8、“.....各类特色的传统民间文艺大展风采。人大政协统战武装群团等各块各线利用各自优势，主动开展工作，为更好地服务于中心工作发挥了积极作用。回顾年，在看到成绩的同时，我们也深感面临的困难和挑战还很多，开发建设中也还存在不少问题和不足。主要有是经济发展体量较小，城市的配套功能不够完善，人气集聚度不高，产业整体竞争力有待进步提升。二是征迁工作推进难度不断加大，群众对征迁补偿的期望值与本区域政策标准存在较大差异，且强制措施相关程序耗时中心累计办理各类业务件。加快推进人文素养提升工程，成立理中存在的问题提出改进和加强管理的具体办法和意见充分考虑机关管理资源优势，适当上收部分原由基层负责的重要或来，把检查各单位六查四查四树和开展日常工作结合起来，做到工作学习两不误，双促进。通过人民满意好站所省级学法用法示范机关单位和廉政文化示范点等创建活动，综合考量机关作风建设的贯彻落实情况。推进幸福文化建设。党支部要充分发挥和谐地税建设的组织者和推动者的作用，从政治思想组织等方面全面履行建设和谐地税的责任，不断加强自身建设，创新党建工作方法和活动形式，积极探索和谐之风进分局进股室的有效途径......”。

9、“.....使广大党员在履行义务的同时，感受到组织的温暖，继续开展为党员过政治生日活动，要进步丰富活动内涵，更好地激发党员投身地税事业和文化建设的政治热情。三推进综合考评文明创建主题实践三个载体，促进单位职能发挥和效能提升要深入开展业务能力单位要严格按照党章规定，组织好党员的党内生活，抓好党员日常教育管理。开展各种党员先锋实践活动，引导党员立足本职，围绕率先基本实现现代化的目标，全面彰显党员的先进性。加强新党员的发展和入党积极分子的培养工作，注重在优秀青年干部和工作骨干中发展党员，要求坚决克服有对象不列入计划和有了计划培养跟不上的问题，把培养考察工作真正落到实处，成熟个发展个，通过认真执行发展党员预审制度公示制度票决制度，落实发展党员的推优制度，不断壮大党员队伍。健全和完善规章制度。首先是建立党性定期分析制度。要求党支部在民主评议党员的基础上建立党性定期分析制度，党员要对自己学习党章遵守党章贯彻党章维护党章的情况进行定期分析，认真开展并在台帐中反映，增强党员意识。其次是健全完善党务公开制度。尊重党员主体地位，主题实践活动等多种形式，组织党员干部系统学习马克思主义中国化最新成果......”。