1、“.....讨论通过学院发展规划和岗位聘任办法。丰富教职余生活，组织教职工参加省市校活动议，促进企业产生专利个，帮助多家传统企业向研发型总部型转型升级。外派教师为斯迪克公司获得发明专利项实用新型专利项，填补了国内该领域空白。学院政产学研共铸高职教育新模式成果入选第五届国家示范性高职院校建设成果展。继续教育规模不断扩大。是成教生源不断开拓。电大成人开放教育远程网络教育成人业余函授教育和大学独立段本科教育招生人。校外第二个函授站连云港大港中专校教学点开始招生。二是职业培训规模稳步扩大。八着力转变服务保障观念，学院内部环境进步优化服务保障部门围绕学院中心工作，树立主动服务观念，提高服务管理水平，为师生创造了良好的学习生活环境......”。

2、“.....经费筹措和使用监管力度加大。加强资金筹措和管理力度，建立争筹贷节奖管等办法科技成果奖励办法等科研激励政策，完善科技项目管理科技创新团队认定等管理办法。调研家高新技术企业人才与技术需求。全年各级各类课题结项个，其中立足的社科应用和科技软课题近个。新立项科研课题个，其中市科技局项目项，到账科研经费万元，比上年增长，首次获得省科技项目软科学研究项目项，省高校科研成果产业化推进项目项。市级以上科研成果评奖中获个等奖。大力推进知识产权申报工作，专利授权件，软件著作权项，新受理专利件，均取得历史性突破。联合研究院智汇功能不断彰显。是高层次人才培养已见成效。与所高校合作探索双元制多导师培养模式，入学研究生人。新增硕士专业，承接昆山教育硕士培养任务，招生专业和范围不断拓宽......”。

3、“.....此外，本年度，学院在资产管理监察审计学报编辑档案管理研究所关工委校友会基金会外事统战退协等各方面工作中也都有很多亮点和可喜成绩，为学院发展做出了积极贡献。年，是学院事业大发展成果大丰收的年。但是，学院的整体发展水平与市委市政府的要求行业企业的需求和师生员工的诉求还有定的差距。近年来，高考报名人数以每年万的速度萎缩，年高考报名人数锐减到万，高职教育的形势不容乐观，高职院校的竞争日趋激烈。特别是作为高职办学历史不长的学院，自身的师资水平专业特色成果积淀社会影响还存在诸多短板，如何在外部环境变化中化危为机，迎难而上如何在自我全面审视中扬长补短，后来居上，需要人始终保持清醒的头脑，脚踏实地，不骄不躁，凝心聚力，攻坚克难......”。

4、“.....为经济社会发展作出新贡献。全文独具特色的校园文化不断形成。校园文化软环境不断改善。完成校园景观雕塑群吴园浮雕群名人题词石雕群籍院士墙和文化走廊建设。完成校园道路命名。征集制作了校歌。出版了万字校史部。成立校友会，集聚三校校友资源服务学院发展。吴画册制作发布。完成走进积健为雄两个专题片制作。无处不在的文化渗透丰富了校园文化内涵，提升了学院人文气息和教育品质。两馆场新地标建成。全面展示核女王生风采的吴陈列馆月日建成开馆，并成为市爱国主义教育基地。浓缩百年发展华章的校史馆月日正式开放。气势恢宏的吴广场建成，雕塑大师章永浩制作的吴汉白玉半身雕像铸铜全身雕像安装到位。两馆场成为校园文化的新亮点和对外宣传的新窗口。十着力搞好大型活动宣传，学院社会影响进步扩大作为高职领域的新秀......”。

5、“.....广泛宣传办学成果，内聚人心，外校园文化艺术节和各类技能竞赛，通过话剧摄影朗诵征文等系列活动大力弘扬吴精神，丰富学生第二课堂。积极拓展人文艺术教育基地，组织广大青年志愿者走出校园服务社会。全年开展学生活动项，参与市级以上活动项，获得省苏南片区运动会团体第六名第十三届运动会啦啦操第名。推进生命教育工程。成立大学生生命教育工程领导工作组，开展新生心理普查心理健康月防艾系列活动紧急救护技能大赛同伴健康教育模拟法庭等，引导学生健康成长。荣获市毒品教育示范学校称号，中国红十字会华建敏会长视察学院工作，给予生命教育高度评价。关心关爱学生生活。加强宿舍软硬件建设，完成幢宿舍地砖铺设和幢宿舍楼公共区域美化，宿舍环境不断改善。做好学生奖助贷补工作，秉承公平公正公开原则，发放奖助学金万元，未收到封学生来信......”。

6、“.....与中专昆山中专昆山二中专等三所合作开展机电体化技术专业与物流管理专业试点分段培养项目，项目实施受到省专家好评。借助联合研究院高端平台磁吸合作高校家。依托临沪优势，积极探索与上海高校专升本教育合作。国际合作稳步开展。与德国上海合作项目中德中心每年招生两个专业学生名，该合作项目成为学院品牌和亮点日益受到广泛关注，月日省委书记罗志军视察中心时，对学院培养企业需要的技术人才做法给予赞赏。与英国奇切斯特学院国际合作项目顺利开展，与德国基金会合作项目稳步推进。六着力强化职业素质教育，学生工作水平进步提升以现代职业人为培养目标，大力推进职业素质教育和职业发展教育两大载体建设，拓宽学生管理三大中心功能，整合学工处团委思政课程组等软硬件资源联合开展职业素质教育，逐步全......”。

7、“.....把调查报告作为改进教学的重要依据。完成年状态数据采集工作。督导督教督学督管工作力度加大。构建了外部评价与内部保障贯通的全方位多元化互动式人才培养质量保障体系，形成全程监控实时反馈阶段调节和持续改进的质量保障机制。人才培养质量显著提高。届毕业生就业率专业对口率月收入均高于省平均水平，毕业生对母校满意度高出省平均个百分点届毕业生就业竞争力排名全省第位。学院在全省人才培养质量工作大会上作了经验交流。在月日教育部新轮人才培养工作评估专家组现场中，专家组给予学院人才培养工作高度评价。五着力构建合作办学体制，学院办学活力进步增强充分发挥学院四大优势，强力推进校政校企校校和国际合作办学，广泛集聚国内外资源服务学院人队......”。

8、“.....并成功中央支持的建设项目。机电体化技术专业群和信息技术服务外包专业群入选省级重点建设专业群。组织全院性专业活动次，各教学单位专业剖析活动超过轮次，专业建设定位目标和思路进步明晰。实践教学不断加强。率先规划建设五大教学产业园，精密和生物医药两个教学产业园启动建设。校内外实训基地分别增加到个个。中德中心升格为省级综合性实训基地国际服务外包人才培训基地通过省级验收，获得省财政补助万元，累计获得专项资助万元。顶岗实习全覆盖，实践教学管理不断加强。实践类课时占总学时。组织考级考证人次，双证获证率以上。在省级以上技能大赛中获个项目等奖个团队项目等奖。省大实践创新训练立项个，其中个项目参加省首届大学生科技创新创业成果展示......”。

9、“.....促进师资队伍学历机构结构双师结构专兼结构不断优化，提升了学院发展的核心竞争力。师资培养渠道不断拓宽。建立企业双元师资培养工作站和大学研究生工作站。位专业赴企业挂职锻炼，认定位教师双师资格，专业课教师中双师素质教师比例提高到。选派位教师参加国内外培训。组织多人参加全员核能领导力培训，师资队伍正能量迅速积聚放大。新增博士名，硕士以上学位教师比例达。新增教授名，副教授以上职称教师增加到人。新增省青蓝工程中青年学术带头人培养对象人，优秀青年骨干教师培养对象人。评选院级优秀团队个。兼职教师队伍建设力度加大。坚持不求所有，但求所用原则，聘任行业企业能工巧匠等人担任兼职教师，双师结构教学团队日。实行党风廉政责任制，落实岗双责。与市检察院开展预防职务犯罪共建活动......”。