1、“.....明确学习的重要意义，在学习中，中心紧密结合实际，在增强针对性主动性和实效性上下功夫。通过学习使全体干部职工认清了形势，宗旨观念责任意识得到进步增强，干部队伍的凝聚力战斗力也大中心召开主任办公会议，专题研究开展思想作风整顿活动的方法步骤。成立了以中心党支部副书记主任为组长中心党支部组织纪检委员副主任中心党支部宣传委员副主任中心党支部群工委员副主任为副组长的思想作风整顿活动领导小组及领导小组办公室，专门负责对上级的精神领会情况交流按照局关于在全局开展思想作风整顿活动实施方案的要求，迅速成立了思想作风活动学习小组，制定活动实施方案学习台帐和学习制度。经过充分准备广泛发动联系实际，有力地推动了第阶段的思想发动,集体学习拓展培训的开展，使整个活动的开局呈现出蓬勃生机。组织动员，强化思想认识。研究制定了开展思想思想作风整顿活动工作总结思想作风整顿活动帐严格按照施工网络进度图施工......”。

2、“.....及时总结经验，不断推出新的销售策略。中心管理上，规范了文件通知等内部资料传递程序，明确各项工作负责人，杜绝推诿现象发生加强各部室间的有效沟通和协作，具体事项专人专办，做到责任分明，提高了工作效率。通过扎实开展思想作风整顿施和进行整改的情况，充分听取群众意见，自觉接受群众监督。重点完善创新，保证长期有效。在整改提高阶段，力求在完善创新和狠抓长效上下功夫。通过完善绩效考核办法执行政务公开制度等多项制度，形成了良好的用人机制，建立了良好的内控环境，保证了干部廉洁性纪律性自觉性，增强了战斗力。针对组织生活制度不够健全个人的实际，认真制订整改措施。整改措施要突出重点，既要有总体安排，又要有分步落实的措施。要把近期整改中期整改长期整改结合起来，统筹兼顾。明确主要任务，确立整改方向。是组织全体干部继续深入学习有关文件，不断提高广大干部职工的思想认识，针对查摆出来的问题......”。

3、“.....借以的问题找得更准，分析得更明。对存在的问题突出，要深刻剖析，在今后的工作中认真加以整改。及时反馈意见。在征求意见环节，共收集合理化建议条，内容涉及中心工作的方方面面，中心领导班子对征求的每条意见建议，对查摆出来的每个问题都高度重视，逐项落实了责任明确了时限,限期整改。及时召开职工交换思想，形成了共识，明确了今后努力的方向，相互之间得到了沟通和理解，增进了团结。认真撰写剖析材料。中心全体在认真学习广泛征求用好不好，从世界观人生观价值观上剖析思想根源，认真撰写个人剖析材料。在剖析问题过程中，中心干部职工做到了多讲自身问题少讲面上的问题，多挖思想根源少就事论事，多找主观原因少找客观原因，多找自己的责任少找别人的原因，多写整改措施少写原则性表态。通过干部职工自身的多次剖析，促使干部对自身，中心全体职工从思想上的整改做起，带动了工作上的整改，作风上的整改，切实增强了大局意识责任意识和质量意识......”。

4、“.....消除了怕满懒躁的不良心理，从而提高了工作的自觉性和坚定性，为打造中心知名品牌，营造和谐氛围打下基础。全文形式比较单的问题，建立健全了干部学习教育长效机制。四取得的成效中心领导对自身存在的问题进行了整改。先后制定整改措施多条。各部室普遍坚持既整即改，能立即整改的马上整改，整改不了的，积极着手创造条件争取整改。整顿活动中，对梳理归纳后的条意见已全部得到整改。中心各项目部现在细化施工台思想作风整顿活动工作总结第页，指导得当，收到了预期的效果。开展谈心活动。在此基础上，为了进步加强了解，沟通思想，相互提醒，增进团结，中心班子成员之间领导与职工还进行了面对面的谈心活动，做到边谈心边解决问题。在谈心活动中大家都从自身实际出发做了深刻的自我批评，真诚的交换意见，风工作方面存在的问题及在发挥先锋模范作用方面的主要差距，剖析思想根源，寻找问题症结，进行整改，较好地完成了此阶段任务，推动了活动的深入开展......”。

5、“.....征求意见和建议是问题查究阶段的基础工作，也是核心环节，这环节的措施，直接关系到此阶段工作的成效。为此，中心领导高度重视这次开门征求意见活动达到，并将干部的参学率作为达标的重要依据。同时，我们还给每位干部职工发了笔记本心得笔记本，专门用于活动学习记录，要求字迹要工整内容详实。并组织中心干部职工进行了考试，严格阅卷，统计分数。从考试成绩看，我干部职工的平均成绩在分，达到了学习动员阶段目的。利用周末休息日在太行山开展了为期两天半班子作风的感召下，使中心上下形成了强烈的学习氛围，大家结合学习内容，勇跃发言，并紧扣学习阶段的学习内容紧扣自己工作实际和岗位特点紧扣个人思想工作作风实际，撰写了学习体会文章。活动的开展，拓展了职工学习深度和广度丰富了理论水平坚定了理想信念端正了服务态度提高了工作能力。严格学习制度和级级做给级看的良好局面。规范活动行为，明确学习任务......”。

6、“.....对照党章社会主义荣辱观先进岗行争责任追究制等有关规定，重点查找自身思想观念牢不牢宗旨观念强不强遵纪守法严坚持多法并举，多方征询意见。是在中心设置了征求意见箱二是向广大业主相关单位发放征求意见表，征求对中心服务意识工作效能等方面的意见和建议三是领导班子成员及中层干部向职工发放征求意见表从班子成员到职工每个人都立足岗位结合实际认真进行批评与自我批评，互相提意见和建议此次征询意见活动，由于组织有力的拓展培训，通过培训培养了团队沟通解决问题应对挑战提高绩效的能力，提升了团队的应变能力和向心力。二进入问题查究阶段后，抓住深入评议深入剖析做工作。此阶段，中心始终做到思想上认识明确，工作中高度重视，措施上严格有力，通过征求意见开展谈心会民主评议，找出领导班子和干部职工在思想纪律作纪律，狠抓活动落实。在学习动员阶段中，中心做到工作有计划有步骤有检查有落实，确保活动不流于形式，不走过场......”。

7、“.....为了使活动不留死角不出空档，确保每个职工接受教育，我们制定了学习考勤制度，专门为具有民族特色的吉林省东部宜居旅游开放中心城市做出新的贡献。全文了可喜的成绩。在看到成绩的同时，也要清醒认识到，我们仍然存在着许多问题和不足，主要有部分团员思想解放的程度还不够，缺乏责任意识创新意识和进取意识青年人才队伍素质亟待提点，把不断提高青年职工思想素质，培育他们良好的思想作风和精神面貌作为队伍建设的基点。是树立大局意识。始终站在党委的角度和高度思考谋划问题。通过主体团会座谈会专题步激发广大青少年热爱家乡为建设延吉而努力奋斗的精神，培养青少年养成良好的社会公德家庭美德。五是充分利用广播电视宣传优势，加大了对团组织活动的报道力度，配合团市委做好活的五四红旗团支部青年安全示范岗青年岗位能手评比活动，引导广大团员青年树立爱岗敬业诚实守信优质服务的意识。四是注重未成年人保护工作。在电台阿里郎之声开办......”。

8、“.....是以三讲三爱为主线，扎实开展各项活动。在植树节纪念五四运动九十周年等重要活动中，团员青年表现突出，并获得了很好的成绩。二是以展青年志愿者献爱心送温暖活动，广大青年团员积极参加向贫困地区捐款捐衣参加社区义务劳动夜间治安巡逻无偿献血双千双联等活动，奉献片爱心，为全体职工起到了带头作用解放思想，坚决清除四大障碍解决四个不到，加强团员的思想政治教育，为完成全局的突破性工作和重点工作提供了强大的理论支持精神实质，明确学习的重要意义，在学习中，中心紧密结合实际，在增强针对性主动性和实效性上下功夫。通过学习使全体干部职工认清了形势，宗旨观念责任意识得到进步增强，干部队伍的凝聚力战斗力也大中心召开主任办公会议，专题研究开展思想作风整顿活动的方法步骤。成立了以中心党支部副书记主任为组长中心党支部组织纪检委员副主任中心党支部宣传委员副主任中心党支部群工委员副主任为副组长的思想作风整顿活动领导小组及领导小组办公室......”。

9、“.....迅速成立了思想作风活动学习小组，制定活动实施方案学习台帐和学习制度。经过充分准备广泛发动联系实际，有力地推动了第阶段的思想发动,集体学习拓展培训的开展，使整个活动的开局呈现出蓬勃生机。组织动员，强化思想认识。研究制定了开展思想思想作风整顿活动工作总结思想作风整顿活动帐严格按照施工网络进度图施工，加快了工程建设节奏定期不定期对销售情况进行分析，及时总结经验，不断推出新的销售策略。中心管理上，规范了文件通知等内部资料传递程序，明确各项工作负责人，杜绝推诿现象发生加强各部室间的有效沟通和协作，具体事项专人专办，做到责任分明，提高了工作效率。通过扎实开展思想作风整顿施和进行整改的情况，充分听取群众意见，自觉接受群众监督。重点完善创新，保证长期有效。在整改提高阶段，力求在完善创新和狠抓长效上下功夫......”。