1、“.....加强队伍建设。围绕学习带动，强化培训，提高素质，严明纪律的工作思路，努力建设新时期地税干部建设。重视班子队伍建设。坚持中心组理论学习制度，加强政治理论的学习，提高政治素养，贯彻民主集中制原则，发扬艰苦奋斗求真务实精神，深入群众，深入征管线，带头实践，带头调审批关，上半年，共为下岗再就业人员减免税款万多元，为家生产性外商投资企业上报申请减免城市房地产税万元，为落实国家再就业政策和支持企业的发展壮大涵养税源做出了贡献。严格执法考核。成立税收执法考核领导小组，加强日常规范化管理和征管质量考核，严格按照市局征管质量考核办法的内容和要求，每月组织考核。充分利用执法责任制考核自动化系统，从严进行考核，严格落实惩戒制度，执法考核与奖金直接挂钩，上半年执法正确率，批评教育了人次，经笔审批制度，从而强化了廉政保障机制......”。

2、“.....开发区辖区大，人员少，在些新兴市场商业街个体工商户纳税意识淡漠，执法阻力大，征管难度大，人员工作中还存在畏难情绪。二是信息化建设水平还有待提高。网络运行不够稳定传输慢掉线等问题特别是在服务大厅较为突出，影响了办公效率和税务机关服务水平的提高。三是优质服务上有差距。缺少专的服务办公场所，加上人多岗，造成优质服务的措施落实不到位，服务承诺落实不彻底。全文率作用更为明显，班子的凝聚力战斗力执行力进步增强。进步加强党风廉政建设。是坚持关口前移。以树立正确的荣辱观权利观为核心抓好经常性的教育，结合主题教育活动，深入开展反腐倡廉教育，组织干部参观监狱，听取服刑人员的现身说法，利用反面典型开展警示教育。组织人员倾听讲正气树新主题教育活动先进事迹报告团的感人事迹，利用先进典型进行示范教育......”。

3、“.....逢会必进综合治税工作。继续按照政府领导地税主管，部门协作的工作思路和上级综合治税的有关要求长抓不懈，首先，定期向政府汇报工作，加强协调配合，争取各方支持，开展联合年检，坚持联席会议制度，增强信息捕捉能力，增大信息获取量，及时发现税源。成立联合执法小分队，加强联合执法力度，加大打击欠偷逃抗税行为的力度，净化税收环境。其次，加强内部管理。使内部各税收业务有机结合紧密衔接，加快信息传递，形成相互促进的良性互动工作机制。其三，依法委托代征。对于隐蔽零散易办理了年检手续，对未按规定时间进行年检的企业下发了责令限期改正通知，对有涉税违法行为的涉外企业，不予年检，并建议工商部门取消其外商投资企业资格，不得再享受优惠政策，以此加强对涉外企业的管理。严格发票管理。首先......”。

4、“.....加强发票领用存环节的管理，严格落实交旧领新验旧领新审验制度，从严管理发票，票税结合，以票控税。其次，加强发票检查，定期不定期地对发票使用管理情况进行专项检查和日常检查，采取抓重点细检查的方式，检查面达到了情报交换，收集动态信息，深入企业，实地调查，挖掘相关信息，及时将信息录入档案，按照户档五户袋的要求，加强户籍管理，建立分区分户管理台帐，落实三级巡查制度，及时清理漏征漏管户，真正做到大户管好小户管住。严格申报征收管理。严格按照征管质量考核标准和要求，从受理环节开始，认真做到手续完备资料齐全多方位强化管理。第，加强对申报资料的审核，明确第责任人，由专人负责纳税资料的管理第二，定期对企业进行调查，随时掌握运营和收入情况，防止欠税现前对涉外企业已全部下达了调帐通知......”。

5、“.....此外，我们还实行人性化审计，把审计与纳税辅导结合起来，与自查自纠结合起来，在深入抓好涉外审计内资稽查的基础上，积极开展税务约谈辅导制，通过对纳税人扣缴义务人申报资料的综合评估，对发现有涉税问题或疑点的，在约定的时间，税企双方就些涉税问题进行讨论和耐心辅导，有不清楚的地方共同查证，面对面的交流，帮助提高企业财务人员业务水平和依法纳税意识，促其自查自报，通过辅导与审计共入库税通过对企业分期分税种分行业的各项数据进行监控，同业税负比较分析方法，纳税能力估算方法等，对行业税收和税负情况进行全方位多角度的分析，准确判断收入形势，及时发现征管中存在的问题，并采取措施，为指导征管依法组织收入奠定了基础。认真抓好重点税种管理。个人所得税历来是我们征管工作的重点和收入的主要增长点......”。

6、“.....实行动态监控，对邮电通信业推行全员全额管理了全方位税收观，抓大不放小，既要管好大税种，又要管住小税种，最大限度地限制跑冒滴漏现象的发生。在此基础上，我局领导对年纳税额在万元以上的企业，作为重点税源进行重点管理，分户定责，跟踪管理，每个班子成员分管户重点税源，对重点税源始终做到了如指掌。大小税源都落实了精细化管理要求。深入开展税收收入分析工作。是实行每月例会分析制度，按月通报收入进度，及时准确地掌握税收收入进度及面临的困难和问题，预测收入形势，提出加强组织收入工作的具组织各项税收收入万元，占年计划的。早计划，早行动。年初，多次召开组织收入工作专题会，进行思想动员，及早将市局下达的收入任务层层分解，明确到人，做到人人肩上有任务。抓目标管理，强化责任......”。

7、“.....使全体干部职工各司其职各负其责，领导到征收线，加强检查督促帮带，形成了人人抓收入的合力。挖掘税源，科学管理。由于开发区辖区大，发展较快，税源变化也快，不易掌握，如不注意挖掘查找税源，很容易造成税款的流失。全体地方税务局科学管理半年工作总结今年上半年，我局在市局党组的正确领导下，在市局各科室的具体指导下，全体干部职工同心协力，紧紧围绕市局提出的五项目标任务，全面贯彻科学发展观，坚持聚财为国执法为民的工作，警钟常鸣。定期召开班子民主生活会，开展批评与自我批评，教育干部牢记两个务必八个坚持八个反对，严格遵守四大纪律八项要求，常修为政之德，常思贪欲之害常怀律己之心，不断增强廉洁治税的自觉性。二是健全机制，严格执行党风廉政建设责任制。我们始终把落实党风廉政建设责任制列入重要议事日程......”。

8、“.....把廉政建设与各项税收工作紧密结合起来起部署，起落实，起检查，起监督考核。重要事项大项开支由班子集体研究决定，经费开支坚持主题教育活动实施方案的要求，系统学习有关理论，每个人写出了读书笔记和字以上心得体会广泛开展谈心活动，召开民主生活会，每个党员写出了党性分析材料深入思考研究，进行问卷调查，个人查找了自身存在的问题，单位查找了五个方面的个问题，并制定了改进措施。有效解决了党员干部思想作风学风工作作风领导作风生活作风等方面存在的突出问题，弘扬了新风正气，抵制了歪风邪气，广大党员干部理想信念进步坚定，宗旨意识进步牢固，工作作风进步转变，党员的，开好民主生活会，坚持班子成员述职述廉制度，同志间能够从团结批评团结目标出发，真诚地开展批评与自我批评，相互提醒，常拉袖子，在班中形成勤勉廉洁团结民主的好风气......”。

9、“.....收好税。加强干部队伍建设。首先，加强政治教育和理论的学习，坚持政治教育制度和党课制度，学习党的政策理论，学习胡锦涛总书记在中纪律二次全会上的讲话。扎实开展月本书，季交流读书演讲活动，提高干部责任意识敬业精神。其次，为继续开展三手济惩戒元。发挥了自动考核系统对执法过程和执法行为的监控作用。促进了执法行为的合法公正准确。深入开展税法宣传。抓住法制宣传月和税收宣传月的有利时机，把税法宣传与征收税款涉外税收审计深入企业调研落实税收优惠政策等工作紧密结合起来，注重日常税法宣传，利用各种时机有效宣传。在宣传月期间，围绕依法诚信纳税，共建和谐社会这主题，按照市局统部署，开展了五个活动，送税法上门，对纳税意识淡薄的进行基本法宣传，对纳税意识较强的纳税人重失的税源依法委托代征，有法定代扣代缴人的，由法定代扣代缴人代征......”。