1、“.....切实提升稽查人员业务素质，促进规范稽查执法。加强与风评部门合作，构建高风险稽查分类应对机制，强化稽查案源管理，开展税收专项检查分级分类检查。强化举报案件查处督办和稽查案件协查管理，突出抓好举报案件督办和回复，举报案件回复率达。发挥稽查案例库及稽查专家团队远程支撑作用，强化电子查账软件应用，开展多元化税务稽查，促进税务稽查增值增效。上半年共查处各类涉税案件宗，查补载体，开展基层科所建设活动，增强基层组织的凝聚力执行力和创新力，提升基层干部干事创业的能力和动力。在此基础上，召开中层干部学习交流会，围绕发展目标自身坐标薄弱指标，交流基层建设情况，鼓励基层单位立足实际扬长避短形成特色营造氛围。三是丰富文化载体。完善道德讲堂建设，抓好社会公德职业道德家庭美德和个人品德四德教育......”。

2、“.....树立地税部门良好形象。统筹基层科所和党团工妇文化建设活动，组织开展庆五四，迎青奥，展风采青年干部座谈会税收业务知识智力教育实践活动成果，深入开展行风建设。上半年，我局虽做了大量工作，取得了些成绩，但还存在些矛盾和问题是组织收入在连年高基数高增长的平台上，加上国家对房地产市场等宏观调控大环境的影响，继续保持大幅增长的难度明显加大，收入任务非常艰巨。二是进步深化税收征管改革对税务人员的业务素质和信息技术要求越来越高，税收征收管理和税收风险应对工作有待进步加强。三是作风行风建设需要进步加强，相关管理制度和机制需要进步完善。这些需引起我们高度重视，切实采取措施，在下半年工作中予以解决。编辑圆圆全文运行监督管理。扎实开展反腐倡廉教育，依托系统网上廉政大讲堂教育平台，深化清风税廉品牌传播运用......”。

3、“.....深化岗双责要求，细化网格化廉政责任体系，构建重大风险联动应对工作机制，推进反腐倡廉全员工程建设。深化机关学习型党组织建设，组织开展党员领导干部讲党课活动，加强党员思想理论教育管理，组织爱国主义和警示教育基地学习参观，开展微型党课教育。深化先锋行动品牌建设，积极开展党员结对帮扶三争创等主题实践活动。三是加强作风行风建设。开展服务零距离满意在地税作风品牌建设，政府热线服务工单的处理。建立重要办税事项快速反应通道，采取多种应对手段，切实维护纳税人合法权益。上半年，办理各类涉税服务工单件，纳税人满意率含基本满意率达。四深化税务文化建设，组织个人协同发展新活力进步激发上半年，我局大力实施文化兴税战略，深入推进新时期税务文化建设，打造特色鲜明社会广泛认可的地税正文化品牌。是构建全新格局。在对地税组建以来区内争先......”。

4、“.....逢旗必夺等不同时期目标理念的总结提升系晓庄学院联合成立我省首个大学生纳税服务实践基地和首家准纳税人学校邀请市税收文化基地讲解员，为中专学校财会专业全体学生及其余专业学生代表余人上税收知识课在全区所中学开展税收征文活动，共收到征文篇，上报市局篇，其中篇文章分别获二三等奖，我局和区教育局双双获优秀组织奖。二是优化办税服务。开展纳税服务明星评比，严格执行办税指引和岗位手册，以及办税业务标准，规范办税服务。重视纳税人学校纳税人之家等传统渠道纳税人需求采集，加大纳税人需求管理系统推广应用，信息核实确认及税务登记注销复审工作，落实非正常户分类管理措施，加强非正常户管理，提高税户基础信息准确性。深化国地税联合征管，利用国地税联合征管平台，拓展联合征管工作广度和深度......”。

5、“.....清理国地税疑点户，提升税务登记准确率和数据质量。全面推广应用省局电子档案管理软件，规范和加强业务档案管理，推进档案工作创新，加快数字化档案室建设。五是强化信息支撑。利用发票监控系统税源与征管状况监控平台和国地税联合征管平台等检测系统实现对征管全过程各环节的有效监控。完善运维问题管理机制，加强硬件基础化股权转让管理，推进外籍个人约谈制度，利用外籍人员管理软件提升外籍人员个税扣缴质量。今年以来征收个税亿元，同比增长。规范土地增值税管理，落实土地增值税清算管理制度，做好二手房交易土地使用权转让土地增值税的征收和清算工作实施以地控税管理模式，推行房土两税明细申报，强化两税的有效控管推动契耕两税大集中全面上线，完善存量房估价体系。今年以来入库土地增值税亿元房产税亿元城镇土地使用税万元，同比分别增长素质。以需求为导向......”。

6、“.....加强现有采集的第三方数据交换与整合，提升第三方数据的应用效能。推进重点税源财务数据和风险应对中基础信息核实的分析与监控，完善数据质量管理模式，提高系统采集数据质量。今年以来，推送户次中等级风险任务，应对入库税款万元，同比增长。此外，按照市局新办户税收风险管理工作要求，完成户新办户基本信息核实任务。三是强化税种管理。落实营业税申报管理办法，加强营业税申报基础管理，强化建筑业房地产业旅店业等营业税税源控管。提升建筑税种减免税规程，规范减免税管理。目前，已为万户次纳税人减免税收亿元。二调优征管运行机制，税收管理转型发展新动力进步增强上半年，我局突出调优税收征管运行机制，不断推进税收管理转型发展，积极提升税收征管效能。是优化征管机制。按照省市局深化改革要求......”。

7、“.....最大限度发挥新体系功效。规范统税源管理岗位配置，实现业务工作在各税源管理岗位间的科学安排和高效运转。建立与新型征管体制要求相适应的业务工作任务统筹管理机制，促进机关管理方式转变。程管理。围绕重点行业社会热点开展实地调研，并形成税收分析报告，客观反映区域经济与地方税收的内在关系。加强与园区街道沟通联系，及时收集掌握各类税情，争取政府部门对组织收入工作的支持。二是加大税政服务发展力度。做好税收政策梳理，研究税收政策与产业发展的对接点，发挥税收政策对全区产业协调发展的助推作用。加强重点行业跟踪服务，开展金融保险业劳务派遣公司等营业税政策效应评价。做好高新技术企业技术先进型服务企业软件企业资源综合利用企业等资格认定工作。定期走访重点项目行业协会主管部门，突出做好对地方税务局半年工作总结地方税务局半年工作总结年上半年......”。

8、“.....全省前列，全国流工作定位，扎实推进税收征管改革社会管理创新税务文化建设三大工程建设，强化税收职能，优化纳税服务，深化改革创新，弘扬正文化，汇聚正能量，推进新结合便民办税春风行动，开展三服务四解四促活动，努力为纳税人为基层办实事。应对作风评议新机制调整，健全服务对象随机评价机制，优化行风监督员工作机制，广泛开展开门纳谏，加强窗口行风监督，严格作风责任传导。认真贯彻落实中央八项规定及厉行节约公务接待公务用车等各项规定。贯彻落实省局国有资产管理办法，严格基建工程政府采购三公经费开支等监督管理。认真执行财务制度，加强预算管理，防范财务风险。围绕反四风转作风，以焦裕禄精神为镜，强化思想教育，完善作风建设长效机制，加大制度执行力度，巩固党的群众路技能竞赛岗位练兵等，有效促进了全员业务素质的提升。此外......”。

9、“.....改进创新考核方式方法，强化绩效管理工作，发挥绩效考核激励约束作用。二是加强党风廉政建设。以贯彻中央八项规定精神为核心，落实好党组对党风廉政建设的主体责任，加强党纪政纪以及转变作风有关规定贯彻落实情况的监督检查。构建廉政风险与税收风险执法风险同步预防机制，综合运用权力监督手段，丰富廉政风险防控方法途径，深入推进预防职务犯罪工作。构建常态化监督检查工作机制，开展重点领域和高风险事项的专项检查，加大信访管理和案件查办力度，加强权收入合计万元，其中查补入库税款万元，查补税款入库率。三是强化督察内审工作。贯彻落实税收执法督察规则，选择企业所得税核定征收管理技术研究开发费用加计扣除等政策执行重点环节，开展税收执法专项督察工作，提高税收执法督察的效果。同时，完善检查评价和执法考核机制，加强执法督察结果运用......”。