1、“.....对全区办公室主任进行综合培训，提高全区办公室工作水平。二抓好作风建设，营造服务氛围。要大力传承延续和弘扬政府办多年养成的优良传统作风，不断创新和提炼办公室文化和精神，塑造办公室新形象，把办办公室的工作既是项常规性工作，又面临着需要不断探索不断创新的新课题。下半年，政府办公室要顺应时代社会和环境的发展变化，坚持与时俱进，求真务实，紧紧围绕责任服务效能合作这主线，强化我们是区领导身边工作人员的工作形象和标准，在抓制度抓作风抓效率抓协调抓队伍建设上狠下功夫，做到不断推陈出新，探索出新的境界，寻求新的突破，开创新的局面。加强制度建设，规范工作程序。综合协调是办公室的项重要职能点，采取研讨会讲座现场参观跟随领导调研等多种形式，拓宽大家的视野，不断增强办公室工作人员的学习意识......”。

2、“.....同时，办公室也将继续关心大家的生活，努力解决大家工作和生活中的实际困难。总之，我们要紧紧围绕全区即定工作目标开展工作，进步落实责任，提高效能，服务大局，加强合作，努力开创政府办公室工作新局面,最新办公室文秘上半年工作总结及下半年工作计全文年我们方面要加强政府办主任之间工作的交流与沟通，推进班子合力建设另方面要加大干部交流和轮岗工作的力度，通过交流和调整，不断促进队伍的整体优化和每个工作岗位的具体优化，逐步打破科室壁垒，增加透明度，实现资源共享，降低工作成本，提高工作质量。要弘扬爱岗敬业乐于奉献精神，做到干行，爱行，专行，精行，形成办公室围绕中心整体联动政令畅通的良好局面。五抓好队伍建设，提升整体素质。政府办干部应该具备综合素质，丰富了干部群众的业余生活......”。

3、“.....增强了工作人员的凝聚力。总之，在区政府区长们的支持与领导下，在政府办全体同志的共同努力下，上半年我们的工作取得了新成绩，得到了区领导和各单位的肯定。在此，我代表政府办全体同志，向区政府林区长以及各位副区长对政府办工作的支持表示衷心地感谢,同时，也要清醒地看到，与新形势新任务的要求相比，与区领导的工作标准与要求相比，我们的工作还存在着差距。是服务的意识还有待提高，服务和廉洁自律副主任负责分管科室的教育管理和监督。此外，进步完善了办公室工作制度，加强廉政建设教育，办公室还及时传达区纪委监察局下发的文件，组织大家深入学习认真讨论，通过在廉政建设上采取的系列措施和加强监督检查，使党风廉政责任制得到落实。发挥党支部的战斗堡垒和共产党员模范带头作用，抓好干部队伍建设，深入贯彻文明机关达标活动方案......”。

4、“.....党支部加强对党员的教育和管理，注重入党积极分子的培养教育，传播做出了我们的贡献。四加强自身建设，干部队伍呈现良好的精神面貌和工作状态。年初伊始，区委区政府根据工作需要，对办公室班子进行了调整，新班子在总结了以往办公室工作经验的基础上，对办公室全体人员提出了责任服务效能合作这总的要求，明确进步加强基础建设，全面提高工作质量，以更好的精神面貌为区领导全区基层单位和群众提供更加优质的服务。加强制度建设，使办公室各项工作更加规范。为增强工作的规范性，下大力气重鲜花歌咏比赛和街道体制改革的前期调研工作。继续作好帮扶工作，已落实帮扶资金及物资万元。协助外省市驻京机构解决部分工作和生活方面的问题，增进我区同外省市的联系和沟通，半年来共接待外省市友好访问批次。机关财务管理水平进步提高，对各部门的财务开支基本上能够把好关......”。

5、“.....使每笔开支合理合法，即节约资金，又保证工作的顺利开展。行政后勤保障能力进步增强，半年来，安全行车近万公里，已收发机要等全区每月重要会议重要活动安排组织和服务工作。截止目前，承办区政府全体会次，政府常务会议次，区长办公会议次，起草各种会议纪要期。进步规范了政府常务会议区长办公会议办理流程，确保了会议的秩序和质量。围绕全区中心和重点工作,共制发各类公文件，办理请示报告件,基本做到了急文急办急件急送。做好领导联络工作，编制政府季度工作要点期月重大会议工作安排期周日程安排期电台良性运转参与防汛供暖防灾应急指挥等方案的制定。二切实发挥督促检查职能，推动政府决策的贯彻落实。坚持把握中心，服务大局，狠抓落实的工作原则，围绕区域发展和政府决策的落实，创新督查工作思路，进步完善制度，规范程序......”。

6、“.....办理王岐山等市领导批示件件，区领导批示件。承办市政府件实事折子工程重大工程危改责任书优化发展环境治理大气污染第九阶段服务。截止月底共编发快讯期，其中普专刊期内刊期，增刊期，被市政府昨日市情采用信息条，被市政府评为优秀信息条，被市领导批示的信息条，暂位居个区县的首位。综合文字工作，紧紧围绕区委区政府的发展思路和中心工作，通过调研和收集各方面工作情况，为领导起草区委全会报告政府工作报告政府全体会上的讲话等系列讲话稿报告稿，在文稿起草过程中为领导决策办公室文秘上半年工作总结及下半年工作计上半年工作的回顾年是我区新届领导班子成立的第年,政府办公室在区委区政府领导下，全体同志认真贯彻落实综合素质培养是我们今年队伍建设的关键与重点。方面，要破除论资排辈求全责备的陈腐观念，放手使用好现有的工作骨干另方面......”。

7、“.....积极培养优秀年轻干部，实现新老交替与合作，逐步形成干部队伍的梯次结构。下半年要重点加强科级干部的培养，不断加强政治理论业务知识历史法律现代科技市场经济等方面知识的学习，使他们达到专多能，广闻博览，培养拿笔能写开口能讲有事能办的才能。对于办公室的整体学习，要适应我们的工作预案，建立办公室内部快速反应处置突发事件的制度，坚持急事急办特事特办，做到信息畅通，责任明确，反应迅速，工作到位，不推委不扯皮不拖拉。同时，要加快办公室信息化网络化建设，尽快实现主要业务部门的数字化网络化和体化，提高工作效率。四加强协调配合，坚持整体联动。针对政府办公室各科室之间协调配合不够的问题，我们要大力弘扬团队精神，做到大事讲原则，小事讲风格，集思广益，顾全大局，互相支持，互相协作，互相补台......”。

8、“.....我们要树立正确的世界观价值观权力观地位观和政绩观，使多样化个性化的人形成共同的价值取向，耐得住清贫，抗得住诱惑，经得起考验。这里要特别强调下服务问题，服务是办公室的基本职责和第要务，下半年我们要强化超前服务意识，实现由被动服务向力争主动服务转变，创造性地开展服务工作，做到能办大事，不忽略小事，会办难事，敢办新事，既要做好领导交办的各项工作，更要积极主，要充分发挥好这职能，保证日常工作高效有序运转，必须抓好制度建设。政府办全体人员要认真学习政府办公室工作规则，严格按照各项工作规范工作制度和工作流程办事，配合工作规则的下发，在全机关开展学习规则规范流程塑造形象的学习比武检查评比考核活动。我们还要进步建立月主任负责制，每月指派名政府办副主任牵头，组织管理好政府办内部各项学习交流工作......”。

9、“.....在自身形象文明用语等方面也需要进步规范二是为领导决策提供辅助的作用还不够，主动参与意识不强三是还没有建立更加完善有效的工作机制，如何实现工作的规范化制度化办公手段和管理方式的现代化，提高办公室工作效率和质量等方面还有待进步研究四是办公室整体功能还需进步增强，各科室之间协调配合不够等等这些都需要在今后的工作中不断探索和改进。二对下半年工作的安排有名同志正式成为共产党员，有名同志加入到党组织中，计划七再发展名同志。在党支部的带领下，在党员模范作用引导下，办公室广大干部拧成股劲，为完成今年各项工作奠定了良好基础。进步加强对干部的培养，严格按照党政领导干部选拔任用工作条例和科级干部选拔任用工作条例的规定，提拔使用并调出了名同志为助理调研员......”。