1、“.....我局着重在健全规章制度注重教育引导加强政治业务学习完善服务措施等四个方面进行整改，经过段时间的努力，我局干部职工的服务意识和服务水平有了较大提升。在个单位动重要性的认识依然模糊，剖析问题不深刻，整改措施不到位，整个活动的资料档案还不完善等。四下步打算进步加大宣传力度，提高干部认识，加大督查力度，对应补课的补课，确保整改到位按照县里的统部署，认真对照整改方案抓好工作落实，确保作风整治活动取得实效。全文行限时办结制和次性告知制。同时，对每个月的工作按时间完成先后顺序进行了预排，有利于领导对工作的调度，提高了办事效率......”。

2、“.....为了找准工作差距，理清全年工作思路，年初，我局征求了全系统干部职工的意见建议，并有针对性地组织领导干部到兄弟县市进行学习考察，在此余份，向机关及下属各单位干部职工发放征求意见表余份，共收回征求意见表余份，收到了较好的效果。制定整改方案，接受群众监督。为将自查自纠工作落到实处，我局根据查摆出来的问题和征求到的意见，制定了集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动整改方案，该整改方案对整改的合实际对自身存在的问题进行了认真查摆......”。

3、“.....统干部的思想。是下文再部署。按照峡效能办字号要求，制定了县人保局关于认真做好第二阶段开门查摆五个活动的通知，对该阶段的工作进行了安排部署，做到活动的意义明晰活动的目标明确。二是简报上宣传。在出版的县人保局工作简报上广泛宣传自查自纠阶段活动开展，为集中整治发展环境的干部作风突出问题活动的顺利推进打下了坚实的思想基础。强化宣传，营造氛围。我局充分利用开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动这有利契机，结合工作实际，加大了宣传力度，为开展集中整治活动营造浓厚氛围，切实通过开展整治活动......”。

4、“.....我们细化活动安排，明确工作责任，提出工作任务，确保各项工作任务的顺利开展。统筹安排，抓好学习。为深入开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动，我局力争在集中整治活动学习动员阶段做到四个结合是把组织集中学习和个人自学相结合，积极组织各种形式的学习动员活动，使学习动员工中整治活动领导小组。领导小组下设办公室，主要负责我局集中整治的日常工作，形成了由主要领导负总责，分管领导具体抓，级抓级层层抓落实的领导和工作格局，为集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动的学习动员的有序开展提供了强有力的组织保证。制定方案，明确责任......”。

5、“.....于月日召开了全县人保系统集中开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动动员大会，传达了全县集中开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动的实施方案，对我局集中开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动进行全面的安排部署，明确了集中整治活动的工作目人保局作风整治活动报告履职工作报告础上，召开了座谈会，干部职工的思想得到进步解放。同时，要求每个下属单位机关股室要结合本职工作实际，利用考察成果，敢于打破常规，对工作进行创新，并抓好落实。三存在的问题我局集中整治活动在前两个阶段虽然取得了定成效，但与上级要求和群众愿望相比还有差距......”。

6、“.....办事程序进步规范，办事效率进步提高。年初，我局对工作流程和办事业务进行了规范，对工作流程进行了公开，形成了套完善的工作运行机制，并对业务工作的办理实将民生工程和县里的中心工作纳入考评内容，明确分管领导和具体承办人，使工作落到实处，干部职工的大局意识和中心意识进步增强。在月份的市对县民生工程劳动保障指标完成情况通报中，我局承担的城镇新增就业人数人员就业人数零就业家庭安置率创业培训小额贷款城镇职工基本养老与的全县优化发展环境监测测评中，由月份的倒数第三......”。

7、“.....进取意识和争先意识进步增强。针对干部职工特别是党员干部存在的思想作风不过硬安于现状不思进取等问题，我局对下属各单位乡镇劳保所实行了目标管理，对机关干部职工实行了绩容措施责任领导责任单位股室整改时限进行了明确。同时，为便于党员群众和社会各界监督落实，将整改方案及举报方式和举报电话在定范围内进行公布，为自查自纠工作提供了制度和监督保障。二活动成效在作风整治活动的开展过程中，我局采取边整边改的方式，取得了初步成效，主要表现在五。广泛征求意见，剖析问题根源。为切实开展好自查自纠阶段的工作，我局以人为镜，通过发放征求意见表召开务虚座谈会等形式......”。

8、“.....征求意见和建议，查找问题和不足。在这次活动中共向县内企事业单位发放征求意见表余份，向水边石阳百花等五社区发放征求意见表情况，营造浓厚氛围。通过再动员再宣传，使干部思想上有震动，行动上有措施。警示教育收成效，结合实际查问题。利用月份因社保局服务大厅工作人员服务态度不好被县效能监测点投诉最终导致我局在全县优化发展环境监测中排后三位的事例，对全系统干部职工进行警示教育，查找根源。并要求全体干部结多问题，实现干部作风明显改进，行政服务质量显著提升，行政审批效率不断提高，力争创建全县最优发展环境。二认真查摆，搞好整改，扎实开展自查自纠再动员营造声势......”。

9、“.....为扎实开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题自查自纠阶段活动，我局精心准备，多渠道强化措施，深化干部达到了预期的效果二是坚持活动与我县当前的经济发展相结合，着力解决工作作风上的庸懒散僵的问题三是坚持开展活动与推进工作相结合，着力解决行政审批中的低效率问题，并将其贯穿日常工作之中四是把活动与机关效能建设相结合，着力解决为政不廉的私奢贪腐的问题。学习动员活动的有力开县开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动的实施方案，结合我局实际，制定下发了县人保局集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案......”。