1、“.....酸性和碱性清洗剂必须严格储存和保管。根据作业性质选用正确的清洗剂种类。清洁剂需合理的调配稀释。容器应贴上清晰的标签，使用时应用分配器和量器。四员工培训岗前教育职业道德教育，学习员工守则。岗前培训学习清洁服务常识，通过现场操作，讲解及看录像培训。定向培训根据工作需要确定员工的工作岗位，学习所在岗位清洁服务技术。上岗培训根据不同岗位，新员工上岗实际操作培训。考核所有员工通过上述培训考察合格，则正式录用，签定劳动合同。培训在工作岗位上，由该项目领班负责检查，督导，执行再培训计划。转岗培训岗位变动的再培训。第五章考核管理措施考核目的为切实加强企业管理，提高项目保洁质量......”。

2、“.....特制定本考核细则。二考核对象项目主管领班员工。三考核内容分五大部分项目部内部制度执行情况劳动纪律的执行情况。考勤制度的执行情况，包括员工日出勤记录加班记录请假记录。仓库物料使用制度执行情况，包括领料发料帐目物料摆放整洁度员工领料记录簿。员工培训的执行情况，包括新进员工的培训员工公司制度文化培训情况公司整体培训的执行情况。员工考核表执行情况。设备管理执行情况，包括设备保养状况设备凭证操作制度设备报修制度设备借用制度。项目部工作日记执行情况。项目部质量日报表......”。

3、“.....项目每月召开员工座谈会。四考核时间与办法公司每月底对各项目部依据上述考核内容逐条进行考核，考核实行评分制，。五考核人公司由分管领导办公室人员项目部主管组成考核小组。六考核结果每月考核结果在公司例会上公布，统计结果作为项目部发放奖金与员工职位升降调动的依据。第六章感谢函承蒙贵单位邀请，参加保洁保安服务招标，根据我公司对该项目相关信息了解及市场调查，特编制上海大场体育中心项目保洁保安服务投标书呈报贵司，由于对该项目情况只因次实地考察，本标书中有不足之处，敬请体育中心高层不吝赐教。消防设施完好率。三安全管理的实施方案岗位设置定人设队长名，班长名......”。

4、“.....共名，人员经过培训合格后方可上岗。定岗设个岗。定责各负其责，按岗位工作流程执勤。委会参与。二安全服务承诺确保控制和减少各种事故的发案率，把治安消防车辆管理等重大案件的发案率压缩为零，为客户营造个舒适安全的生活，工作，休闲的环境。确保全年责任治安案件发生率违章刑事案件发场镇体育中心安全管理工作方案如下安全管理的指导原则四个三原则三定定人定岗定责。三防人防技防物防。三机制激励机制竞争淘汰机制监督机制......”。

5、“.....建立竞争淘汰考评机制，设末名淘汰，激励上进，创安全新品牌。监督机制让客户参与监督......”。

6、“.....选出最佳最满意的安管员。三建立三参与的安全网络根据互动式物业管理的管理理念，与住户建立安全公约，全体住户参与安全管理群防群力，发生可疑情况时，监控中心即时指挥相关人员赶赴现场处理。管理处全体员工均为安全大使，联合参与抓安全，旦发现可疑人员物品，立即报警，及时处理控制。与辖区派出所通过电话线各专业班组配备的无线对讲机寻呼机等现代化的通讯工具和设备，建立安全大网络联动机制，以大场镇体育中心监控中心为指挥中枢，小区安管中队为基础，以公司安管机动巡逻队摩托化督察队组成为快速反应力量及时有效地控制各类事故案件的发生。全面结合实际抓安全，让大场镇体育中心业主在心目中觉得安全网络胜于......”。

7、“.....严格目标管理，级抓级，层层抓落实，严格的质量体系及岗位责任制，建立健全各项规章管理制度严格的考核奖罚晋升辞退制度，多样化激励队员的工作热情及时细致的思想教育工作，团结向上热情饱满的工作，确保治安的正常工作秩序不受到干扰和阻碍严格进行培训考核，合格后方可上岗，实行小时巡视巡查骑单车快速巡查小区后进行慢步楼层巡查，分时间段重点巡查馆区采取多看多问多查的方法，不放过任何个可疑点。具体巡逻安排按实地情况进行合理划分加强安管员的法律教育......”。

8、“.....息平台清扫清拖经常墙面除尘灯罩天花湿布抹净除尘设施管道湿干布抹净消防通道消防梯货运电梯厅清扫拖净清洗上项及地面梯级清扫拖净清洗消防梯扶手湿干布抹净地面梯级清扫拖净清洗消防栓门湿干布抹净车库地面及出入口清扫冲洗墙面除尘各指示牌交通标志及设施除尘湿干布抹净照明用具除尘干布抹净出入风口除尘湿干布抹净设备设施管道湿干布抹净不锈钢护栏铝板清抹位置清洁项目工作内容清洁次数日周月季喷水池及周边喷水池池内及周边刷洗喷水池垃圾房地面清扫冲洗消毒经常墙面除尘湿干布抹净消毒出入风口除尘湿干布抹净灯罩天花湿干布抹净除尘垃圾筒整理清洗消毒灭蝇灯具表面除尘外围玻璃门铺面米以下玻璃水刮刮净干布抹净墙面立柱米以下玻璃水刮刮净湿干布......”。

9、“.....三防人防技防物防。三机制激励机制竞争淘汰机制监督机制。三参与员工参与客户参与辖区警和居委会参与......”。