1、“.....恢复干净整洁有序的原状每日下班时，须将桌椅办公用品摆放整齐，水电门窗关好后方可离开。五营销部人力资源管理制度营销人员人事录用流程二营销部录用制度见习期时间观察期为天。公司根据个人表现决定观察期人员是否进入试用期。试用期试用人员在管理部办理相关报到手续，缴交身份证等相关证件复件印。时间试用期原则为至三个月，公司根据试用人员的工作表现酌定缩短或延长试用期。正式录用试用人员试用期满后进行考核，经销售经理审批通过方可转正。三调迁公司可根据工作需要考量，在公司内部调动员工工作岗位员工需服从公司调动，如有特殊情况可提出申报但经做出决定，员工必须服从。四晋升公司根据员工服务年限工作能力品德以及公司发展需要等因素，晋升薪资或晋升职务等职务晋升的需经试用期满考核合格后转正，如未通过考核调回原职......”。

2、“.....应提前三十天提出辞职申请试用期员工应至少提前三天提出辞职申请。并应事先提出辞职申请书，经主管及销售经理核准后，填写工作交接证明表。辞职人员对工作职务上之交接务必清楚，交接内容包括办公设备电子及书面资料文档办公用品等，列出书面工作交接证明表，并由交办人接办人监交人签字认可后，视为完成交接手续。未按规定办理辞职手续者，视情节状况予以论处。辞职申请未经公司核准前应继续服务，不得先行辞职，否则将根据情节轻重扣除工资及个奖和团奖。二自动离职根据公司管理制度来界定员工自动离职视为自动离职者，公司将根据情节轻重扣除工资及个奖和团奖。三解雇有下列情况，公司可不经预告解雇员工......”。

3、“.....公司实行末位淘汰制，非自身原因的视具体情况酌情处理严重违反劳动纪律公司制度及触犯国家法律法规的基本工资销售提成所辖人员岗位分析日期工作概要参与项目的营销工作中级置业顾问可晋升至此的职位初级置业顾问胜任该职位应接受的培训房地产项目岗位培训销售谈判技巧销售流程培训房地产相关政策法规写作公文的培训销售深化培训编制人日期审核人日期种营销手段，技能技巧具备定的文字写作能力，熟练使用自动化办公软件......”。

4、“.....掌握房地产市场动态，掌握房地产销售流程，掌握销售技巧及各在合同范本范围内签订合同，并收集填写按揭资料做好销售总结工作。辅导培训对见习置业顾问的岗位培训工作。工作。辅导见习置业顾问的销售工作。团队协作工作配合项目组成员促成业务成交工作配合其他部门的售馈工作定期市场调研工作，收集市场材料，并作出小结配合公司其他部门的调研工作参与销售会议，并提出建议售前售后服务工作根据项目的规定完成相关表格文件销售资料的整理归档必须有完整的个人成交客户资料目组各阶段的工作重心。参加各类激励会议含晨夕会参加公司营销部项目组举办的会议培训集体活动完成本职的销售业务工作客户的登记追踪开展项目各个阶段的营销工作并完成考核目标市场信息反作严格遵守售楼处规章制度......”。

5、“.....悉各类产品规划周边市场宏观信息政策法规等尤其是销售手册中的资料明确每日销售状况及项理工资等级直接下级薪酬类型基本工资销售提成所辖人员岗位分析日期工作概要参与项目的营销工作市场信息反馈售前售后服务工作及相关销售文件的制作职责与工作任务编号职责工作任务应具备的权力项目营销工流程培训房地产相关政策法规写作公文的培训销售深化培训编制人日期审核人日期批准人日期岗位中级置业顾问岗位名称中级置业顾问岗位编号所在部门营销部岗位定员直接上级销售经理流程培训房地产相关政策法规写作公文的培训销售深化培训编制人日期审核人日期批准人日期岗位中级置业顾问岗位名称中级置业顾问岗位编号所在部门营销部岗位定员直接上级销售经理工资等级直接下级薪酬类型基本工资销售提成所辖人员岗位分析日期工作概要参与项目的营销工作市场信息反馈售前售后服务工作及相关销售......”。

6、“.....服从经理的工作安排项目销售策略的建议权项目推广方案的建议权掌握销售统说辞熟悉各类产品规划周边市场宏观信息政策法规等尤其是销售手册中的资料明确每日销售状况及项目组各阶段的工作重心。参加各类激励会议含晨夕会参加公司营销部项目组举办的会议培训集体活动完成本职的销售业务工作客户的登记追踪开展项目各个阶段的营销工作并完成考核目标市场信息反馈工作定期市场调研工作，收集市场材料，并作出小结配合公司其他部门的调研工作参与销售会议......”。

7、“.....收集市场材料，并作出小结配合公司其他部门的调研工作参与销售会议，并提出建议售前售后服务工作根据项目的规定完成相关表格文件销售资料的整理归档必须有完整的个人成交客户资料在合同范本范围内签订合同，并收集填写按揭资料做好销售总结工作。辅导培训对见习置业顾问的岗位培训工作。工作。辅导见习置业顾问的销售工作......”。

8、“.....了解公司各项制度，了解公司业务运营模式及发展状况项目销售策略的建议权项目推广方案的建议权接受各项专业培训，迅速成为个合格的置业顾问协助项目营销工作遵守公司的规章制度，按项目的服务规范开展工作参加各类激励会议含晨夕会参加公司举办的会议集体活动协助销售团队的推广工作的进行完成项目制定的考核方案并完成考核目标市场信息反馈工作定期市场调研工作。收集房地产信息，并作出小结配合公司其他部门的调研工作参与销售会议......”。

9、“.....掌握房地产市场动态，掌握房地产销售流程。技能技巧具备定的文字写作能力，熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络知识个人素质具有定的人际能力沟通能力客户服务能力职位关系可直接晋升的职位置业顾问可相互轮换的职位其他项目的见习置业顾问人员......”。