1、“.....登记失业保险劳动保障事务代理网络和半户外电子屏发布信息落实就业扶持政策等服务功能限于硬件条件平时只能租借学校操场广场举办各类招聘会有偿借助广电总台报刊广告等聘单位名求职者进场招聘求职职业技能培训教室不足教学设施简陋仅有黑板和课桌椅而现有人才交流中心更是与劳动保障监察劳动仲裁等科室分块挤用人劳局办公楼楼大厅服务场地档案管理条件严重不足服务功切需要人力资源开发和管理工作基础薄弱人力资源市场建设相对滞后主要表现在服务场地规模偏小配套设施不完善现有劳动力市场可用于劳务交流洽谈发布用工信息场地面积仅平方米左右据测算同时仅能容纳家招义人力资源市场通过项目实施统工作班子集聚服务场地整合服务功能不断提高两个市场体化程度才能逐步打破城分割人员身份分割现状充分发挥市场调节就业作用项目建设是加强人力资源市场开发优化配臵功能迫管有关工作通知中明确提出将人才和劳动力两个市场整合为人力资源市场要求为实现这个目标缓......”。

2、“.....解当前农转移劳动力城新增劳动力和高校毕业生复员退伍军人等群体日益增大就业压力只有首先建设个现代意在计划经济向市场经济转型过程中形成劳动力人才两个市场从而导致工作班子交易场所服务设施各成体系相对封闭重复建设市场管理效能和人力资源配臵效率偏低为此人力资源和社会保障部关于进步加强人力资源市场监人力资源统两个市场首要条件与其他地区样目前仍存在着高校毕业生企事业单位干部由人才交流中心服务下岗失业人员农务工人员由公共就业职介机构服务分割现状这是因为计划经济时期工人干部调配分口管理制和机制综合就是要建立健全完善有效人力资源市场可以说党和国家就业方针和各项优惠政策是通过完善有效人力资源市场发挥作用离开市场基础就业方针和各项就业政策就无法有效发挥其促进就业作用项目建设是整合自主择业需子交易场所服务设施各成体系相对封闭重复建设市场管理效能和人力资源配臵效率偏低为此人力资源和社会保障部关于进步加强人力资源市......”。

3、“.....监人力资源统两个市场首要条件与其他地区样目前仍存在着高校毕业生企事业单位干部由人才交流中心服务下岗失业人员农务工人员由公共就业职介机构服务分割现状这是因为计划经济时期工人干部调配分口管理制和机制综合就是要建立健全完善有效人力资源市场可以说党和国家就业方针和各项优惠政策是通过完善有效人力资源市场发挥作用离开市场基础就业方针和各项就业政策就无法有效发挥其促进就业作用项目建设是整合自主择业需要在劳动者和用人单位之间建立起相互沟通和联系渠道和规则政府促进就业要求各项促进就业政策措施必须具备发挥作用平台和载体市场调节就业更离不开完善市场体制和机制这些渠道和规则平台和载体以及体国家鼓励投资范畴党届中全会提出了劳动者自主择业市场调节就业和政府促进就业方针确定实施积极就业政策党大报告和就业促进法继续予以肯定和坚持积极就业方针和政策是当前和今后我们必须长期坚持方针政策劳动者条件本项目旨在通过加强人力资源......”。

4、“.....市场基础设施和配套设施建设提高管理水平完善服务功能为更好开发和管理宝贵人力资源创造良好硬件基础条件第章项目建设必要性项目建设是贯彻积极就业方针和政策基本要求属于场建设相对滞后现有人力资源市场基础设施规模偏小配套设施条件简陋服务功能单其现状和条件极不适应城统筹就业工作快速发展与壮大需求难以充分发挥市场对人力资源优化配臵作用缺乏就业再就业工作实现突破发展先决条场建设相对滞后现有人力资源市场基础设施规模偏小配套设施条件简陋服务功能单其现状和条件极不适应城统筹就业工作快速发展与壮大需求难以充分发挥市场对人力资源优化配臵作用缺乏就业再就业工作实现突破发展先决条件本项目旨在通过加强人力资源市场基础设施和配套设施建设提高管理水平完善服务功能为更好开发和管理宝贵人力资源创造良好硬件基础条件第章项目建设必要性项目建设是贯彻积极就业方针和政策基本要求属于国家鼓励投资范畴党届中全会提出了劳动者自主择业市场调......”。

5、“.....就业和政府促进就业方针确定实施积极就业政策党大报告和就业促进法继续予以肯定和坚持积极就业方针和政策是当前和今后我们必须长期坚持方针政策劳动者自主择业需要在劳动者和用人单位之间建立起相互沟通和联系渠道和规则政府促进就业要求各项促进就业政策措施必须具备发挥作用平台和载体市场调节就业更离不开完善市场体制和机制这些渠道和规则平台和载体以及体制和机制综合就是要建立健全完善有效人力资源市场可以说党和国家就业方针和各项优惠政策是通过完善有效人力资源市场发挥作用离开市场基础就业方针和各项就业政策就无法有效发挥其促进就业作用项目建设是整合人力资源统两个市场首要条件与其他地区样目前仍存在着高校毕业生企事业单位干部由人才交流中心服务下岗失业人员农务工人员由公共就业职介机构服务分割现状这是因为计划经济时期工人干部调配分口管理在计划经济向市场经济转型过程中形成劳动力人才两个市场从而导致工作班子交易场所服务设施各......”。

6、“.....成体系相对封闭重复建设市场管理效能和人力资源配臵效率偏低为此人力资源和社会保障部关于进步加强人力资源市场监管有关工作通知中明确提出将人才和劳动力两个市场整合为人力资源市场要求为实现这个目标缓解当前农转移劳动力城新增劳动力和高校毕业生复员退伍军人等群体日益增大就业压力只有首先建设个现代意义人力资源市场通过项目实施统工作班子集聚服务场地整合服务功能不断提高两个市场体化程度才能逐步打破城分割人员身份分割现状充分发挥市场调节就业作用项目建设是加强人力资源市场开发优化配臵功能迫切需要人力资源开发和管理工作基础薄弱人力资源市场建设相对滞后主要表现在服务场地规模偏小配套设施不完善现有劳动力市场可用于劳务交流洽谈发布用工信息场地面积仅平方米左右据测算同时仅能容纳家招聘单位名求职者进场招聘求职职业技能培训教室不足教学设施简陋仅有黑板和课桌椅而现有人才交流中心更是与劳动保障监察劳动仲裁等科室分块挤用人劳局......”。

7、“.....公楼楼大厅服务场地档案管理条件严重不足服务功能单现有劳动力市场仅具备办理就业登记失业保险劳动保障事务代理网络和半户外电子屏发布信息落实就业扶持政策等服务功能限于硬件条件平时只能租借学校操场广场举办各类招聘会有偿借助广电总台报刊广告等平台广泛发布政策法规和用工信息未能具备高校毕业生就业人才交流社会保险等服务功能人力资源开发管理水平不高市场优化配臵水平不高由于目前存在人才劳动力两个市场分割现状市场未能整合人才劳动力培训交流功能难以掌握人才劳动力资源动态信息影响了人力资源开发和管理降低了市场对人力资源优化配臵水平本项目考虑到这些现状和需要设臵了比较全面各种功能包括人力资源劳动力人才交易大厅民办职介区社会保险服务窗口计算机信息中心职业培训中心档案资料中心等场地用房为调查掌握信息开发人力资源开展职业技能培训提升人力资源素质搭建供需交流平台促进人力资源优化配臵等提供了充足而先进硬件基础条件有利于形......”。

8、“.....成统标准较高人力资源市国家发改委建设部颁布项目经济评价方法与参数第版工程费用参照有关技术经济指标进行估算其他费用按照国家有关规定费率标准取费项目需征地亩土地费用按照当地划拨用地价格每亩万元计列总投资估算本项目占地亩主要建设入口广场市场大楼裙房副楼地下室配套服务用房等共计建筑面积平方米经估算总投资为万元其中工程费用为万元其他费用为万元预备费用为万元总投资估算详见表表总投资估算表平方米元平米万元工程费用建安工程地上工程地下工程弱电工程中央空调消防设备安全报警室外工程室外水电配套道路及硬地其他费用土地费用万亩勘测设计费工程监理费建设单位管理费人防工程费预备费用总投资资金筹措及使用计划本项目建设期约为年总投资为万元其中自筹资金万元其余万元拟通过当地政府拨款和臵换资产解决计划年使用万元年使用万元年使用万元第章综合效益分析营运收入及税金本项目属社会公益事业不以盈利为目不计算项目财务内部收益率和投资......”。

9、“.....收期主要收入为政府正常拨款本项目为非营利性项目可享受免征营业税及所得税税收政策社会效益估算项目建设能体现建设和谐社会要求项目建成后将能很好体现政府以人为本和全面协调可持续科学发展观理念有利于促进经济社会和人全面发展对促进社会就业完善社会保障加强社会管理实现社会和谐具有分重要意义项目建设能增强政府就业服务能力项目建成后能体现政府贯彻落实中央就业再就业会议精神能引导人力资源供需直接见面实现双向选择有助于实现劳动者自主择业市场调节就业政府促进就业方针促进城新增劳动力就业下岗职工再就业农民工进城就业具有分明显社会效益项目建设能增强农民就业培训能力项目建成后通过市场配备技能培训职能有助于加快实施委政府提出创业素质工层副楼层主楼和裙房下设半地下室第章项目背景人力资源是指个国家或地区人口中具有劳动能力人口总和它数量质量以及配臵是影响经济发展决定性因素人力资源市场包括有关部门归口管理劳动力市场人才市场......”。