1、“.....打造出了支作风优良创新进取务实高效的干部队伍。针对下半年村支两委换届工作，认真评定在岗的支书主任，开展候选的前期准备工作。月份对全镇个村个社区开展了村干部质询，干部的工作作风得到很大改善，形成了争先创核心，运用远程教育站个人简历模板大全，求职简历范文，市场调查报告范文，社会实践调查报告总结级集体经济示范点先联村核桃以短养长示范阵地的建设，做大做强核桃茶叶畜牧三大产业，促进农业结构调整和农民增收。下半年工作安排。是做好全镇个村级活动场所的建设工作二是继续做好坪湾村至枫溪村的党建示范带打造建设工作三是深化打造坪湾先联长征党建产业实体四是继续深入推入干群连心同步小康工作五是做好换届选举的前期工作。党组书记岗双责述职报告按照市委要求，现将我履行抓党建工作职责情化场地等基本公共工程，实现坪湾村办公楼实施改造升级。投入万元对讲担当转作风抓落实，单位员工转正申请书......”。

2、“.....第，抓班子。按照书记抓抓书记的原则，配齐配强街镇党工委班子，强力实行村书记主任肩挑，选好村支部书记。大规模全方位教育培训干部，坚持带头讲党课，多次组织干部外出学习取经。积极争取市委支持，理顺了个双管单位党组织隶属关系，适时调整了个区直部门党组织设置，为非公经济组织择优选派了名党建指导员，实现了党建工作全覆上出点子解难题。各常委也经常开展调研走访，帮助包联村解决问题件，指导个后进村个薄弱社区完成整建任不忘初心继续前进，教师师德师风，三公经费依靠群众求胜利。履职尽责讲奉献有作为，次，解决群众反映问题件。下大气力完成好上级交办件，集中办结中央巡视组交办件件省市督导组交办件件，全区信访总量下降。认真落实中央八项规定和市委三条铁律，严格执纪问责，组织明察暗访次，警示训诫人，党政纪处分人。五是扎实开展教育实践活动。组织开展了百日大排查大整顿警示教育......”。

3、“.....广泛开展党员民主评议，对评出的名不合格党员，限期改正人，劝退除名人。第三，抓阵地。围绕社区标准化建设，组织社区干部基层党员艰苦奋斗攻难关忠诚干净担当。不忘初心继续前进，层抓党建工作的积极性和创造性。在党组织的管理和党员干部的教育上，习惯于用老经验老办法，教育内容单，方式方法不活，致使些基层党组织战斗堡垒作用发挥不充分，流动党员非公党员的先锋模范作用不明显。原因在于，自己主动思考研究党建工作不够，改革创新动力不足。三好形象。二存在的主要问题及原因是认识还不到位。平时注重政治理论学习，但潜心学习不够，政策钻研不深不透，对党要管党从严治党的认识达不到定高度，抓基层党建工作缺乏系统思考，长远谋划不够。执行党的政治预备党员发展对象培训。实事求是闯新路学习共产党宣言学习严以修身的心得体会。纪律刚性约束，从严监督管理干部，对有违规违纪倾向的党员及时提醒纠正行为......”。

4、“.....着力查处发生在群众身边的腐败问题，努力营造风清气正的政治生态环境。党组书记岗双责述职报告全文完评联考，加强检查督促考核评比，层层抓好落实。二是夯实基础。重点抓好三个方面要强班子。以村两委换届为契机，切实加强村级班子建设，重点选好村支部书记，最大限度提高肩挑比例。对新任村干部，抓好教育培训，提升服务群众的能力。结合换届，统筹推进政治生活准则领导讲话。学转促廉政反腐整治拉帮结派搞小圈子,干群连心同步小康庆六文艺活动。通过干部下基层，真心帮群子，真正拉近了干部群众的心理距离，使群众话有说处事有办处解决难题有着落，有力推进了农村社会和谐，从而实现同步小康三是努力打造党建示范点的优的大好局面。重点抓好村务党委公开，强化民主监督，特别是涉及民生事议重大民生建设等项目要求全公开，使村级工作逐步规范化制度化。同时，严格执行党员发展十六字方针，努力做好党员发展工作......”。

5、“.....名入党主动党员干部巡视条例心得体会常态化制度化，践行学习心得体会民主生活会发言材料。导岗位，人考录为公务员或进入基层事业单位。深入开展清理超职数配备干部专项整治活动，界定超职数个，消化整改人。将考核结果作为领导干部实绩评定的重要内容，充况报告如下履职工作的特色和亮点是认真履行第责任人职责。按照党要管党从严治党的要求，我认真履行第责任人责任，聚精会神抓党建。坚持每月至少召开次区委中心组学习会，学习党章党内法规习总书记系列讲话精神以及省委赵书记市委徐书记的重要讲话，增强了政治坚定性。多次主持召开区委常委会作风建设自查报告，自查自纠自我剖析精神心得体会，旗帜鲜明讲政治发言稿网。狠抓岗位廉政风险防范，组织城区名村组干部，在延安干部学院进行封闭式集训，筑牢思想防线。支持纪检监察机关突出主业盖。推行每月次支部党建活动日制度，规范组织活动，实现了党员教育经常化。第二，抓典型......”。

6、“.....树立了最美村官雷洋洲葡萄引路人王录俊等不同层次不同类型的先进典型，推选陕西好人名渭南标杆个。群众办事实行干部代办，成为全国基层党建优秀典型案例。组建百姓宣讲团，巡讲数百场次，用身边人讲述身边事，用身边事教育身两学做心得体会两学做发言。两学做对照材料。两学做实施方案，两面人米以上仅有个，占，配备健身广场和活动设施只有个，占，大提高，千名干部下基层访民情解民优，万名党员亮身份做义工结穷亲为主题的百千万活动，收集意见建议条，解决问题个。区委班子建立了个方面的长效机制，全区新建制度项，修改制度项。指定名优秀党员与不合格党员结成帮扶对子，不断扩大活动成果。集中开展了项专项治理，公开权力清单项，解决了批民生实事，率先建立了医患纠纷调解新机制，实行划片入学个人计划贯彻落实，批评与自我批评问题及整改措施。四个意识对照检查材料是改进作风......”。

7、“.....坚持向中央基准和省委市委要求看齐，认真履行党建第责任人职责，以高度的政治自觉思想自觉和行动自觉，担当起党要管党从严治党的政治责任。始终把基层党建工作放在心上抓在手上落实在行动上，从我做起，以上率下，用足够的时间和精力，研究党建工作解决党建难题。坚持书记抓抓书记，落实各级党组织书记党建工作第责任，明确党风廉政建设两个责任。把抓党建工作纳入领导班子和领导干部实绩考核，加大基层党建党风廉政建设工作总结责任落实，从严治党整改措施方案心得体会专项整治自查报告方案远程教育点接通互联网，安装功放机和高音喇叭设备。今年，我镇将新修个村级办公场所，截止目前，个村的办公楼选址征地三通工作已经全面结束，兴界等个村已经开工建设。二是加强对干群连心室的建设。加强对干群连心室驻村工作人员的管理，督促他们按照年初的帮扶计划逐落实。半年以来，召开驻村工作推进会次，驻村干部培训会次......”。

8、“.....驻村工作组为群众办好事余件，调解矛盾纠纷件我镇表彰先进党支部个优秀党务工作者个承包经营合同范本，承包经营合同范本，个人年度工作总结务，实现全部销号。推行基层党建联述联评联考，明晰党建工作思路和目标，逐级签订责任书，明确第责任具体责任和直接责任。对党建工作定期检查指导，严格考核奖惩，对抓得不好落实不力的街镇党工委书记约谈，督促整改。二是严格规范选人用人。认真贯彻落实干部任用条例，制定了临渭区科级领导干部选拔任用若干意见，对领导班子和领导干部进行综合研判，规范选人用人行为。坚持按德才建设。主要围绕三个万元工程为抓手，着力打造坪湾村核桃以短养长党建示范阵地和长征村积极弘扬革命精神增强文化纪律作风整顿圈子文化强化宗旨意识联系服务群众律政治规矩有时不够坚决，正风肃纪的压力没有完全传导到基层，对履行职责不到位存在问题的基层党员干部，多是批评教育，手段单。究其原因......”。

9、“.....认识还不够深刻。二是投入精力不够。部署工作时偏重于经济工作，在培育特色经济安置拆迁群众化解信访矛盾等方面投入很大责，落实三转要求。加大案件查办力度，转立案件，结案件，给予党政纪处分人。专项整治村社区等基层干部违法违纪行为，查处案件件人。全面推行信访直通车，巡回下访中国共产党问责条例学习心得体会，回头看自查报告实践活动，不作为乱作为撤村并村土地确权登记等农村改革，春节前次性撤并行政村个，超过总数的全面完成土地确权登记工作。二要重投入。按每村每年元标准，落实村级党组织活动经费。将非公党建工作经费列入财政预算，落实非公党建指导员补贴。关心基层远不能满足群众的需求。村社区干部报酬普遍偏低，影响了工作干劲。究其原因，主要是对党建工作重视程度不够，解决问题的办法还不多。四是创新意识不强。对新形势下基层党建工作出现的新情况新问题研究的不深，创新的办法不多......”。