1、“.....大大提高城市管理效率。二是实施城市精细化管理工程。我们借用农村承包责任制的经验，推出城管分田到户新招，出台专门文件，将城市管理责任细化到个人，按照定岗定员定职定奖惩的管理模式，实行中队管片队员管段的网格化管理，将城区所有街道划分为若干个片区和数百个小段，将管理职责明确到个人，把责任追究到个人，确保了城区管理无盲区全覆盖。今年，又推出大督察工作机制，把城管执法局市容科城管大队督查科环卫局监察科方人员集中起来，围绕城管各项工作抓好市容环卫状态网格化管理门前四包管理城管职能部门履职周六义务劳动等个方面检查考评，使城市管理面貌有了明显改观。三个人简历模板大全，求职简历范文，市场调查报告范文，社会实践调查报告总结位职责的要求，推行定岗定员定职责定奖惩的四定管理制度，切实强化岗位责任绩效管理，大力弘扬在岗务必做分钟内走出家门就能接受法律服务。今年，已开展了次城管法律咨询活动......”。

2、“.....七是实施重点专项整治工程。今年，我们围绕城市管理的重点难点问题，不间断地开展早餐夜市违法建设渣土撒漏广告招牌等重点项目专项整治活动。在履职尽责督促检查中，根据市民反映市容秩序反弹的状况，我们对市容秩序开展专项整治，个月内取缔占道经营摊位处，拆除违规设置门店招牌户，清除牛皮癣万余处。对违法建设回升的问题，经过调查，及时向市政府写出专题情况报告，遏制了违建蔓延的态势。八是实施抓宣传促城管助威工程。大力借助城管舆论造势，动员市民和社会各界广泛参与关心支持城管工作。充分运用电视报刊网络工具，做到每周刊播篇城管稿件，每月展示个城管亮点，继续办好楚都城管讲担当转作风抓落实，单位员工转正申请书，毕业个人简历自我鉴定强化干部职工的法律意识，提升法治素养。员全部并入局依法治县工作领导小组，为依法治县工作顺利开展提供了组织保障。二是认真制定规划。为搞好全年依法治县工作......”。

3、“.....明确了全年依法治县指导思想和目标任务，确保了全年依法治县工作的有序开展。三是层层落实责任。将依法治县工作纳入相关股室队所年度目标考核，层层分解任务，将责任落实到人头。二强化依法执政，将党风廉政建设纳入法治轨道坚持全面依法治县和全面从严治党紧密结合，深入推进我局党风廉政建设和反腐败工作。是狠抓工作部署落实。年初，局党组召开年党风廉政建设工作会议，全面部署本年度党风廉政建设和反腐败工作，严格落实党风廉政建设两个责任和岗双责。制发县城管局年党风廉政建不忘初心继续前进，教师师德师风，三公经费依靠群众求胜利。履职尽责讲奉献有作为，次，进步增强了法制意识。五建立保障落实机制，健全依法治县工作体系是加强城管制度建设......”。

4、“.....为城市管理工作科学规范运行提供了强大的制度保障。二是加强法治工作队伍建设。利用工作例会集体谈心谈话会等，教育城管执法队员牢固树立为民服务的宗旨，培养执法队员爱岗敬业文明执法严守纪律的思想品质和政治觉悟。通过开展讲座以案释法组织业务骨干外出考察，着力提升城管执法队员理论水平和业务素质。完善法律职业人员统职前培训制度，完成执法证年审，组织新办证人员参加公共法律知识和业务知识考试，着力建设高素质执法队伍，为依法治县提供了强有力的人才保障。三是建立健全法治考核评价机制。把法治建设成效作为衡量局班子成员工作实绩的重要内容，纳入政绩基层党员艰苦奋斗攻难关忠诚干净担当。不忘初心继续前进，长等多个重点控防廉政风险点岗位，对罚没收入审批费用收支情况进行全程监察，发现问题及时跟进督促整改，确保履职到位不违规。四作风督查常态实施......”。

5、“.....成立以局纪检组长专抓的干部纪律作风督查室，配备干部人，专职负责对全局干部作风和履职情况进行每日次督查，结果严格按岗位责任制兑现奖惩，对在工作中敢打硬仗敢于担当学习纪律法规考核成绩突出的人提议作出公开表彰，树立身边典型激发干部工作热情。按季度开展次干部作风重点督查，党组书记及其他党组成员参加，制定督查方案，对干部作风及履职情况进行明查暗访，对督查发现的问题及时通报处理。坚持财务支出报审支笔签字制度，结合全县机关单位三资清理工作进行内部财务专项检查，制定工作方案，明确专抓领导，开展业务培训，堵住财廉政建设责任制任务分解方案的通知永执党组号，将工作预备党员发展对象培训。实事求是闯新路学习共产党宣言学习严以修身的心得体会。度更具可操作性和可考核性。强化制度执行，违纪问题不问大小，都要严格按照规定惩处到位，让干部职工对制度规定产生敬畏之心......”。

6、“.....二强化干部教育。突出干部纪律作风教育实效性，将干部纪律作风教育作为年度岗位责任制的项重要内容，继续坚持学习效果考核奖励制度，提升干部职工学业务学廉政法规的积极性。突出案例教育，对干部违纪违规行为按纪律规章进行顶格处理，严查干部在编不在岗现象，对股所队室负责人包庇行为进行重处，对严重违纪的按规定上报上级相关部门依规依纪处理。三加强协调效果。积极向局党组汇报，提请研究纪检监察和党风廉政建设工作，争取更多支持增进工作效果。落实案双查，强化党组班子成员落实党风廉政建设责任制责任，对分管工作或分管单性地干部作风教育整顿活动，加强党纪规章教育，引导全局干部职工加强反省深刻汲取教训，严防各类违规违纪现象的再次发生。六服从安排尽心履职，研判政治生活准则领导讲话。学转促廉政反腐整治拉帮结派搞小圈子,分钟内到达现场，调查处置。建立分钟便民服务圈......”。

7、“.....以集中执法包段管理和重点部位重点管理相结合的方式，对城区进行重点整治。旦发现有车辆乱停放堵塞交通流动摊贩占道经营商业宣传出店经营门店促销噪音污染等规章行为，执法队员在分钟内进行宣传教育文明劝导处置，规范城区秩序。建立分钟法律咨询服务圈。为了满足群众的城管法律咨询需求，制定全面规范的法律服务工作制度，深入街头社区免费为群众提供服务。广大群众在作业，实现了把扫帚扫全城。该经验受到多家媒体关注，还被写进了市政府两会工作报告，并在全省推广。今年，我们在总结经验的基础上，争取市政府支持，将环卫工人工资每人每月增加元，提高工资以奖代补幅度，最大限度地调动环卫工人积极性，确保整个城区干净卫生环境优美。同时，还积极联党员干部巡视条例心得体会常态化制度化，践行学习心得体会民主生活会发言材料。任体系。今年以来，全局认真落实廉政建设主体责任，严格执行中央八项规定......”。

8、“.....三公经费压缩三分之，全系统没有出现过被市纪委监察部门通报的典型案例，并有人分别被评为襄阳市优秀党员宜城市优秀党员和模范干部。城管部门党风廉政建设自查报告加强组织领导，确保依法治县工作顺利开展是调整依法治县工作领导小组。为切实加强依法治县工作的组织领导，我局对普法工作领导小组适时进行调整，将局原六五普法领导小组人员和局党组成队队长陈洪波等人的模范事迹，唱响了城市管理好声音，凝聚了城管工作正能量。四边查边改，创新发展针对在开展履职尽责督促检查中发现的问题，我们坚持做到边查边改，进步树牢观念，转变作风，努力打造支忠诚干净担当的城管铁军，全面提升城管工作新水平。具体来说，重点抓了项工作是倡导三严三实，着力解决修身不力的问题。我们在全系统大力开展三严三实专作风建设自查报告，自查自纠自我剖析精神心得体会，旗帜鲜明讲政治发言稿法律咨询等形式......”。

9、“.....努力营造良好的法制氛围。四开展普法宣传教育，通过印制城管知识宣传资料，利用综合宣传月，法律宣传周法制宣传日等各种活动，会同相关部门集中开展以专业法为重点的法律知识宣传，市民城管意识逐步增强。全年共发放各类宣传材料余份，接受法律咨询余人次。五是积极组织干部职工参与县任清单，层层分解落实责任。专题召开次局党组会议，听取分管领导汇报党风廉政建设责任制落实情况，研究党风廉政建设阶段性工作，有力地推进各项任务落实。二是强化干部教育管理。将谈心谈话制度常态化，局属各队所认真研究制定谈心谈话制度，对干部职工思想上存在的苗头性倾向性问题及早发现提醒纠正，有效地遏制不良风气的蔓延。加强正反两方面教育，通过每月评选优秀环卫职工每季度评选优秀执法队员及优秀管理人员的方式和组织单位领导干部参观县法两学做心得体会两学做发言。两学做对照材料。两学做实施方案......”。