1、“.....落实目标和任务。2009年度，全市共立各类刑事案件515起，破283起，破案率为55。与去年同期相比，刑事案件立案数下降02，破案率上升03%。抓获犯罪嫌疑人215人,刑事拘留160人，逮捕180人。连续3年命案100破案(其中2006年发5起,破5起。2008年发4起,破4起。2009年发4起,破4起)，实现了命案必破的目标，全面完成了来宾市公安局下达的破案、打击、追逃任务。全市共发现受理治安案件180起(与去年同期的180起持平)，查处142起，查处率达%78，查处违法件，11起盗窃案件，1起抢劫案件，2起抢夺案件，抓获了9名犯罪嫌疑人，得到了自治区公安厅监管处和来宾市公安局领导的充分肯定。来宾市公安局在××市看守所召开监管工作现场会，推广我们看守工作经验。2009年，××市看守所党支部荣获××市先进基层党组织，有3名党员被评为优秀共产党员，有1名党员被评为优秀党务工作者......”。

2、“.....并采取一系列加强队伍建设的措施，为提高公安队伍战斗力的提供有力保障。我主要抓好如下工作1、加大队伍的管理力度，扎实推进队伍管理长效机制建设。一是继续抓好五条禁令的贯彻执行。多年来，我局没有民警违反五条禁令现象二是层班子的凝聚力战斗力不断增强。二、抓好争先创优树典型活动20XX年12月份，我局完成了县级公安机关内设机构改革工作，全局原来的21个内设机构整合为17个，中层领导和民警也进行重新调整。为了加强基层党组织建设，方便党员管理和发展新党员，2009年7月，我提出建议增设政工监督室党支部、治安管理大队党支部，党委由原来的8个党支部增加到10个党支部，有7个党支部重新选举支部委员。2009年初，我局党委有党员117人，我把局党委委员11人、离退休党员19人分别调整到10个党支部，方便开展组织生活和发展新党员。我十分注重抓创新、树典型。长期以来，在人们的心目中，看守所工作是一件苦差事，工作压力大、任务重，整天与在押人员打交道，一不小心造成责任事故......”。

3、“.....现将2009年度抓党建工作述职如下一、进一步加强领导班子建设根据机构编制的有关规定，我局领导职数设局长1名，政委1名，副局长4名。多年来，我局领导班子一直空缺1名副局长。为了更好地开展工作，配齐配强领导班子，在召开局党委领导班子会上，我提出了组织部门推荐1名副局长候选人的建议，得到各班子成员的赞成。通过民主推荐、组织考核，2009年6月20日，市委、市政府任命罗志平同志为××市公安局党委委员、副局长。我们公安局党委领导班子得到进一步加强。根据市委的统一部署，我进一步完善党委中心组理论学习制度、加强民主集中制建设、完善党委会议事规则。我亲自审核党委中心组理论学习方案，制定不少于12次集干劲的良好氛围。特别是在除民患保民安等专项行动中，局领导带领机关党员民警深入一线、直接参战，全局各党支部深入动员、强力推动，党员干部身先士卒、靠前指挥，党员民警冲锋在前、克难攻坚，形成了真抓实干，争创一流的良好氛围。二是在开展绩效考评上动真格......”。

4、“.....不断建立完善绩效考评激励机制，将各警种、部门工作绩效在长沙市十个分县市局中的排名情况作为衡量各支部工作实绩的重要标准，纳入月度精细化管理绩效考核，定期调度排名通报，最大限度地激发创新争优积极性。三是在表彰激励上鼓实劲。根据各支部和党员民警在平时工作和专项行动中的突出表现，及时开展表彰奖励、客观进行评先评优。七一建党节，评选表彰了108名优秀党员民警及时做好一事一奖一是搭建平台。充分发挥群团组织作用，定期组织党员民警、入党积极分子、青年志愿者开展扶贫济困送温暖活动。对全局有文艺爱好的民警、职工进行全面摸底，分别组建文学、摄影、书画、曲艺、演讲与口才、篮球、乒乓球兴趣小组经过层层选拔，公安局民警吴涤被吸收为长沙公安文艺小分队成员，多次参加长沙市局组织的慰问演出活动，为个人才华发挥提供学习和展示平台，进一步提升警营文化品味。二是示范引领。为营造文化育警的浓厚氛围，在全局开展了争创文化育警示范点活动，目前，已经建好龙伏派出所、澄潭江派出所示范点......”。

5、“.....以点带面，进一步推动全局的警营文化建设有序开展。三是丰富载体。坚持以党建带工建、带团建、带妇建的工作方针，先后组织开题和困难，积极为民办好事、服好务。活动开展以来,全局401名联村(社区)民警分别进村入户,深入田间地头、街头巷尾，共走访群众15000余人，听取群众建议，确保了听取意见的广度和深度。全局共征求各类意见、建议、诉求379条，其中四风方面意见113条，涉及公安业务工作、队伍建设、服务联系群众等方面的问题建议266条。三是扎实开展便民利民服务系列活动。为积极回应人民群众期盼，浏阳市局在注重严厉打击、整治各类社会治安问题的同时，又注重从关系民生的小事和细节入手，通过在危爆启用一个系统、在人境窗口推行七项服务制度，在交警窗口创新四种举措，进一步改进了窗口服务，切实解决了服务群众最后一公里的问题。活动开展以来，我局共受理人境网上预约办证300明确规定，年度内党员民警1次无故不参加组织生活的，予以提醒2次无故不参加的，予以告诫3次无故不参加的......”。

6、“.....按自行脱党处理。四是健全党内关怀帮扶机制。把关爱党员落实到行动上，对党员民警实行因病住院看望、心理疾患辅导、红白喜事到场、特别困难资助等关爱措施。今年来，公安局看望慰问民警106人次，心理服务约谈7人，到场红白喜事24次，资助特困党员113人。三、坚持作风导向，服务群众，密切警民关系。结合党的群众路线教育实践活动，认真贯彻落实中央改进工作作风八项规定、省委九条措施、长沙市委五条规定、长沙市局十个不准和浏阳市委三个一律有关规定，以服务群众为抓手，不断增强警民血肉联系。一是案例讲评、一对一辅导等教学方式，有效提高了民警的岗位技能和履职能力。二、坚持完善机制，健全制度，夯实党建基础。公安局党委高度重视党建工作，建立健全了各项制度，确保党建工作落到实处。一是健全党的组织管理制度。大力加强支部建设，在机关科、所、室、队均建立支部的基础上，指导全局37个派出所和1个工业园分局换届选举了党支部班子，配强支部班子并纳入局党总支管理积极做好党员发展工作......”。

7、“.....党的组织生活等方面都严格坚持按章办事，发展党员、优秀党员评选工作党委主要负责同志亲自过问结合党的群众路线教育实践活动，扎实开展分类定级工作，对局机关19个党支部采取党支部自评、党员群众测评、党总支评定、党委审定的方法，分好、较好、一般、较民警的政治素养和业务水平。二是突出党的群众路线教育实践活动专题学习。在浏阳市委第二督导组的精心指导下，公安局以党委和党支部为单位，采取集中学习、分散学习、个人自学与专家辅导、大会交流与专题讨论、走出去与请进来等方式，抓好党员的理论学习。全局各单位将学习贯彻习近平总书记重要讲话，作为一项政治任务来抓。全局党员民警认真学习党的十八大、十八届三中全会精神......”。

8、“.....公安局党委在浏阳市委、市政府和长沙市局的正确领导下，深入贯彻落实习近平总书记重要讲话、党的十八大精神、省市政法工作会议和浏阳市公安工作会议精神，以提高党建科学化水平为契机，以服务中心、建好队伍为目标，以提高机关党组织的执政能力和先进性建设为着力点，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有效地提升了各先进单位。六、存在不足和今后努力方向一年来，我在在抓党建工作取得了一些成绩，但距离党委、政府的要求仍有很大的差距。一是党员思想政治素质有待进一步提高。一些单位的部分党员思想保守，观念落后，跟不上时代发展步伐......”。

9、“.....有的党支部只注重公安业务工作，而忽略了对党员思想政治教育。三是退休党员管理难度较大。有的老党员退休后跟随子女在外地，很少参加组织生活。今后，我一定抓好党员队伍的新思想、新形势、新任务的教育，用三个代表重要思想和科学发展观武装党员队伍的头脑，进一步加强基层单位的党建工作，规范党组织的组织生活，定期召开民主生活会，使三会一课经常化，增强党组织战斗堡垒作用。（全文完）人员207人。一年来，我市公安机关在各种安全保卫工作、治安管理、打击犯罪等工作中，涌现出一批忠于职守、秉公执法的先进单位和先进个人。2009年，治安大队、刑侦大队荣获全区公安机关开展社会治安综合整治专项行动先进集体××市公安局分别荣获××市、来宾市社会治安综合治理工作先进集体××派出所荣立集体三等功，有5名民警荣立个人三等功。五、狠抓队伍党风廉政建设在思想政治教育和党风廉政建设方面，我主要抓了以下三点工作一是认真抓好创建无违法违纪单位活动......”。