1、“.....二是对不起良心。集体凝聚力差。没有个整体荣誉感，我们大家来自东西南北，在起工作是种缘分，有的人心不是用在工作上，而是用在防人上，说是了非，勾心斗角。工作积极性差。临时工和正式人员待遇悬殊差距大，有的人工作总是想我拿待遇的少，带着情绪工作，带着包袱工作，出工不出力，工作效率底。六年工作规划年，我们将抓住机遇，紧紧围绕税收中心工作，求真务实，规范管理，继续坚持以带好队，收好税为中心，加强两个文明建设，切实抓好以下几个征收台帐登记不规范不及时登记的内容只有自己明白。双定清册底子不清，有漏登现象，与每月上报的征管质量考核表户数不符。大部分对个体户管理缺乏典型调查材料。社保费报表传递手续不全报表传递不及时，没写社保费征收分析。二征收管理上专管员的管户底子不清，户数不明，检查存在有漏征漏管户，新开业户不办税务登记，未纳入管理，有税不收。组对美容美发网吧香菇收购行业没进行及时登记管理......”。

2、“.....二组的巡检市场三组的肉案未纳入管理，未征收税款。纳税人缴纳税票上未加盖票证专用章和经办人章三组花庄。对同样的规模和同样档次核定税负不公。专管员催缴税款不及时。三征管质量考核上电子表格计算机设基础年和两个文明建设的要求，着重抓了以下几个方面的工作。是优质服务，树立良好的地税形象。年来，各岗征收大厅工作人员牺牲了不少双休日时间，如五黄金周，每月纳税期的双休日等，都坚守工作岗位，以工作为重，以大局为重，尽职尽责，奉献地税事业，认真办理申报纳税工作，完成了各项工作任务。为了做好服务工作，方便纳税人，融洽征纳关系，促进地税工作，我们各的岗办税工作人员不断增强了服务意识事业心和责任感加强了政策业务学习，提高了工作效率，坚持原则，认真履行各项职责，做好办税服务等工作，对待纳税人以诚相待，热情服务，严格执法，塑造地税部门的良好形象。二是爱岗敬业......”。

3、“.....首先是抓机关管理，基础建设，给干部职工创造个良好的工作环境。首先风廉政建设落实到了实处。二是认真开展正反两方面的学习，廉洁自律。分局坚持政治学习制度，开展正反两个方面的警示教育，学习立党为公，执政为明的先进典型任长霞汪洋湖。观看反面典型警示片王怀忠，利用正反两方面的典型，教育干部职工牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的世界观人生关价值观，发扬艰苦奋斗的作风，树立过紧日子的思想，珍惜党和人民给予的岗位和权力，从思想上筑起反腐倡廉的防线。教育干部职工时时刻刻要保持清醒的头脑，踏踏实实做事轻轻白白做人，把好政治关修炼人格品行，赖得住寂寞，守得住清贫，把好道德关坚持宗旨意识，养成遵章守纪的好习惯，不忘自律关，廉洁奉公，踏踏实实工作。在社会主义市场经济下，要经得住各种糖衣炮弹灯红酒绿的考验，生局对分局中层干部进行了竞聘，对专管员实行了分等定级......”。

4、“.....人人都取得了好的成绩，这都是大家认真自觉学习的结果。三是合理轮岗，加强对干部职工的管理。根据分局干部，政治素质工作能力，对辖区干部进行了大幅度调整，对在同岗位上工作时间超过三年的，全部进行了轮岗交流，从而促使了干部职工的廉洁自律意识和爱岗敬业的自觉性。四是各组比学赶帮，强化职责，严格要求。如组全体同志团结协作凝成三股劲。股拼劲豁命干，不被威胁所吓倒股钻劲寻税源，挤压查堵补缺口股闯劲搏天下，为国聚财敢为先。二组要求全体干部达到五会。是会说话，就是会与纳税人打交道，懂得收税的语言艺术二是会查账，就是会企业的账目填报普查表如年初分局岗位轮换的王建忠胡德志李应庆鲁德军等同志，他们从个岗位调整到另个岗位，在税费源普查中即检验了我们的专管员年度税费的征管质量，又找出了我们征管中存在的不足，开展了税费源普查如加班加点的敦仕文胡秀华潘开宏殷华伦张学东等同志......”。

5、“.....有了这么多不畏艰难困苦的好同志，分局如期完成了这次税费源普工作任务，并有两位同志在这次税费源普查中得到县局嘉奖。税源普查个体户户，其中已办证户，东巩户，巡检户，肖堰户未办证户，东巩户，巡检户，肖堰户企业户社保费普查户东巩户，巡检户，肖堰户，其中正常户户分局税收任务半以上，为完成分局税收任务立下汗马功劳殷华伦潘开宏同志，在担任巡检和肖堰各种票据发放税款入库的同时，殷华伦肩负着巡检农村片的税收征管工作，潘开宏肩负着肖堰市场的税收征管工作，他们不畏艰难困苦，任劳任怨地工作殷哲海李应庆任加富胡修华张学东鲁德军李静刘友安赵顺常潘志国等同志，他们克服家庭困难，在工作中作风扎实勤勤恳恳默默无闻叫干啥就干啥，踏踏实实的工作。由于大家心系分局，扎实工作。今年以来，分局工作出现好势头，分局的形象在各乡镇树立起来了，人们对地税的口碑好了，干部的精神焕发了，单位的面貌改变了......”。

6、“.....给地税事业带来了生机和活力十是心意抓普查挑灯夜战填表格。根据月日县局召开的全县地方税人。在这次清理检查中，我们使用了五种办法是在东巩镇街道市场张贴宣传通知份。二是将第天清理检查制成短片在东巩媒体上进行滚动宣传。三是给纳税户免费发放纳税手册，按照税票将个体户逐月缴税情况填入纳税手册。四是在清理检查时，逐户告知纳税人每月至七日按时缴纳税款，超期天罚十元和其他有关事项。五是对漏征漏管户我们采取循环检查法，就是对未办登记漏征漏管的个体户，我们让他今天去缴纳税款，他没去交，我们明天还去催他，直到缴清为止。六是重惩钉子户难办户。我们在县局联合办的支持下对拒不履行纳税义务的从事美容美发个体户但玉华，给予了重罚，除缴清税款和罚款外，另写检讨份，在纳税大厅窗口处张贴。在这次清理检查过程中，我们共清理漏征漏管户户，补办税行业进行以票控税，实行源泉控管，堵塞征管漏洞。二是加大对税收票证的管理力度......”。

7、“.....分局律使用机开税收票证，杜绝使用手工票，年来，分局未有出现丢失损毁税收票证和发票现象。七是强化征管质量，严格执行征管质量考核。今年分局组织专班人员对辖区进行征管质量考核检查。在检查过程中采取看查问的检查方法，即看征管资料档案是否收集齐全税收登记清册户数是否与每月报审的征管质量考核表上的户数是否致税收征收台帐和社保费征收台帐是否真实准确看税费任务完成进度是否做到时间与任务同步查就是对各管户进行抽查问就是问纳税户，看我们专管员服务态度纳税人是否满意是否经常下乡检查催缴税款有无利用职务之便到纳税户中吃拿卡要报。根据这检查方法，。对企业交通运输农村零星税收和三个乡镇集贸市场的税收进行了清理检查，规范了税收秩序。首先是对企业欠税加大了征缴力度，先后对东巩加油站东巩煤管站东巩建筑市场巡检杨角山茶厂巡检电瓷厂肖堰水泥厂龙王峡漂流处等单位进行了清理检查......”。

8、“.....查补税款万元，最后是对交通运输行业进行了清理检查，查补税款万元，有效地防止了税源的流失。由于分局采取了以上各项强有力的征缴措施和同志们的共同努力，为完成全年任务取得了可喜成绩。由于巡检镇肖堰镇的任务分配数与税源基数的差额悬殊过大，入库税收与分配的任务有定的差距。但他们是苦劳大于功劳。五是迎难而上，千方百计地完成社保费征缴任务。社保费征缴工作年度的税收任务完成情况进行了分析，找出了税收增减变化的因素，并以此为依据，对各组年税费任务进行了分解，再由征收组分解到专管员和纳税户，实现了千斤重担众人挑。二是严格考核，实行人人身上有指标。税费任务下达后，分局及时与各组签订了目标管理责任状，分局在县局考核分局税费任务的基础上进行了二级考核，分季进行，将考核指标具体量化细化，极大的调动了干部职工完成任务的主动性和积极性。三是加强重点税源监控，实行行业管理......”。

9、“.....结合组的征管现状，分局对煤炭行业和交通运输行业进行了分行业管理。分局对企业年纳税额在万元以上，对个体户年纳税额在元以上的税源进行重点监控管理。今年对分局来说是个特殊的考验，支柱地税分局工作总结分享人马星舒年来，分局在县局和镇委镇政府的正确领导下，按照县局工作的总体要求，分局干部职工以重要思想三篇文章总体要求为指针，以组织收入为中心，以全面应用为契机，以地税组建周年为动力，以爱岗敬业的进取精神与时俱进开拓创新，以求真务实的工作作风同心协力，真抓实干，团结拼搏，圆满地完成了各项工作。截止月日共组织入库工商各税万元，方面的工作加强征管，堵塞漏洞，千方百计的完成各项税费任务。是税费收入任务责任化，将税费任务化整为零，分解到每个干部，责任到人，考核到人，确保全年税收任务的完成。二是税收征管细致化。量化考核指标，严格征管质量考核，每月进行征管质量考核......”。